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总务处主任述职报告范文

时间:2023-10-18

总务处主任述职报告范文精选。

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总务处主任述职报告范文【篇1】

中学总务处副主任述职报告

尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们:

在过去的一年里,我作为中学总务处副主任,承担了学校内勤管理系统的维护,协调日常事务,为学校的教学、科研、生活等各方面提供保障和支持。现在,我向大家汇报工作,谢谢大家的支持和配合。

一、维护校内勤管理系统

作为中学总务处的一名工作人员,我们要做好学校内部经费占用、物资采购、装修装璜等方面重要的工作,必须要做到管理系统的健全、完善。本人牢记领导和同事们的嘱托,认真践行总务处的要求,一方面通过深入理解纪律条款、将管理体系与学校工作根本保持一致;另一方面,根据学校实际需要,不断完善管理程序,提高工作效率,维护管理系统的正常运转。同时,我还通过善用信息化手段,加强学校网络信息监控,确保学校内外的数据、网络安全,有效保障教职员工和学生的个人信息安全。

二、协调日常事务

作为总务处的副主任,需要在日常行政运作中发挥更多的协调作用,以确保学校正常运行。在负责加强学校内外部物流运输的过程中,我不仅加强了与物流公司的协作关系,还细化完善了物流工作流程,有效地提高了物流服务质量。同时,在学校与外部单位协调中,我主动向自己基础积累的知识与技能,尽心尽责地处理各种事务,保证学校的正常运营。

三、优化教育服务

总务处作为中学的“后勤大队”,必须承载着为师生提供便利的任务。在教育服务方面,我们在日常工作中,在学生宿舍、食堂、操场、教学楼等地方积极地开展卫生管理工作,做到 “一位干净工、一间干净教室、一处干净环境” 的工作目标。同时,我们还通过丰富的文化活动、解决师生实际问题和提高教育服务质量,影响了每个学生的成长与发展,为他们留下了深刻的回忆。

四、工作总结

我深知学校的总务管理工作承载了学校各方面的基础保障工作,是学校管理工作的重要组成部分,更是我个人的责任分内之事。在今后的工作中,我将积极与时俱进地学习新思想,深入学习科学技术,加强沟通协作,加深与同事、员工、学生之间的沟通与合作,不断提高管理工作的水平与质量。

最后,祝学校事业蒸蒸日上,祝全校师生工作顺利,生活愉快,谢谢大家!

总务处主任述职报告范文【篇2】

尊敬的领导,各位同事:

大家好!我是小学总务处的副主任,今天我来向大家汇报一下本学期在总务部门的工作。

首先,回顾上学期,我们在安全、环境卫生、后勤保障、秩序维护等方面做了一定的工作,但是也存在一些不足之处。比如,在保洁方面,由于部门人手不足,对餐厅卫生的监管不够严格,导致一些学生患上胃病。在安全方面,还存在着一些闲杂人员进入校园的情况,影响了学生的安全。

针对上学期存在的问题,我们制定了以下几项工作计划:

一、加强部门人力配置

为了保证部门工作的顺利开展,我们决定加强部门人力配置。我们对员工进行了培训,提高了员工的综合服务水平和服务意识。同时,我们还制定了详细的工作安排,根据每个员工的特长和能力进行安排,充分发挥员工的潜力和优势,提高工作效率。

二、加强食堂卫生监管

为了保障学生们的身体健康,我们对餐厅卫生进行了严格监管。我们增加了餐厅清洁人员的数量,定期进行卫生检查,严禁“地沟油”等不合格食品进入餐厅,并且对餐厅工作人员进行了卫生安全教育,提高他们的卫生意识,确保餐厅卫生质量。

三、强化校园安全管理

为了保障学生们的安全,我们加强了校园安全管理。我们增加了保安数量,加强了巡逻力度,实行24小时监控,对校园周边和闲杂人员进行了封堵和管理,确保学生的生命安全。

四、增加文体活动

为了丰富学生们的课余生活,我们增加了一些文体活动。我们组织了篮球、足球和乒乓球比赛等活动,让学生们在锻炼身体的同时能够体验到比赛的乐趣。

以上是我们本学期的工作计划,我们将全力以赴,不断完善管理,为学生们营造一个更加和谐、安全、舒适的学习环境。

谢谢大家!

总务处主任述职报告范文【篇3】

20__年上半年,总务科后勤工作在院领导的指导下,在总务主任的带领下全科人员密切配合,齐心协力。依据总务科年初工作计划的要求,积极开展工作。坚持“强化素质,完善管理,物尽其用,服务临床”的原则,紧紧围绕我院总体发展构想,全面落实我院年度工作计划提出的工作目标,完成了院领导下达的各项工作任务。现将上半年工作总结如下:

一、加强政治理论学习,不断提高政治素养。

在完成自己本职工作的同时,加强政治理论学习,开展“三严三实”教育学习,积极学习“两学一做”,学党章、党规,学系列讲话,做合格党员。提升了党员素质,充实了政治思想。工作中,严格要求自己,不干与工作无关的事,不做违反医院制度和纪律的事,时刻提醒自己,要发挥好党员干部的带头作用。

二、努力提高食堂服务质量。

(一)工作态度。坚持以人为本,关心职工生活。为广大职工办好事、办实事,使职工食堂真正成为职工满意的场所。特别是八项规定出台以来,根据单位实际情况,做好廉政灶的管理。坚持对食堂员工进行“生活服务无小事”、“做好各项接待和为职工服务好是我们的本职”等教育,使大家从思想上认识到了做好本职工作的重要性,从而自觉的投身到各项服务工作中去。今年上半年,食堂的所有工作人员,都能尽心尽力的做好各自的本职工作,受到了院领导和职工的一致好评。

(二)服务质量。搞好环境卫生的管理,给就餐职工提供良好的.就餐环境。同时也加强了操作间的管理,操作的每一步都要求绝对清洁,力保职工能享受到放心的餐饮。

三、继续加强了绿化保洁工作。

绿化工作代表医院形象,也是 “创卫”工作的重点,继去年“创卫”工作结束后,继续按照“创卫”的标准要求来严格要求自己,补栽苗木花草及修剪草坪和各类树木的剪枝磨芽,对院内垃圾桶定期检查,对全院进行了灭蝇灭鼠打药放药工作,保证了医院环境卫生工作顺利开展。

四、继续加强污水处理的管理。

协助主管院长做好污水处理工作的管理。出现异常时及时与厂家联系,并解决。同时还做好用于污水处理的消毒液的购置和安全管理。

五、后勤设备维修与安全管理工作 。

1、协助做好后勤设备的使用、维护、维修保养工作,如电梯,氧气等,设立专人负责,切实落实风险防范措施,发现隐患及时处理,坚决杜绝各种事故的发生,并做好其使用维护维修保养的记录。

2、不定期对科室用电安全等进行检查,发现隐患及时解决。发现影响照明等情况立即更换,将隐患降到最低。

3、协助完成供应室板房搭建工作。

六、完成领导交办的其他工作。

总务工作较为繁杂琐碎,还有很多工作未及时完成,我将继续努力,力争在出色完成各项日常工作的基础上,通过我们的努力,为大家营造更好的工作和生活环境。我们要锐意进取,不断完善自身的工作,在幕后为医院临床一线各项工作的顺利进行。工作使人信赖,态度令人满意。

总务处主任述职报告范文【篇4】

尊敬的校领导、各位评审专家:

大家好!我是总务处的副主任,今天非常荣幸地来到这里,向大家汇报我的工作。在我担任总务处副主任之后,我认真思考职责范围,根据学校的需要确定了我的工作重点和具体任务,下面我将就此向大家做出具体和详细的述职报告。

一、工作回顾

1.人员管理

作为总务处副主任,我的工作重点之一就是对总务处的人员进行管理。在过去一年的工作中,我主要负责了总务处员工的考核、评估和调配等,确保了总务处的运转顺畅。

针对总务处员工个人素质培养和团队精神的锻炼,我也组织了诸多的内部培训和交流活动,不禁促进了部门间信息交流,也激发了队员的工作积极性和创新精神。

2.校园安全与保障

孩子们的安全是每个家长比较担忧的问题,学生们的校园安全则是教职工们的首要责任。在这一方面,我认真钻研,制定了各种的校园安全措施,比如童话公园的防风抑尘工程、校园夜间安保、突发事件处置预案等等。

此外,在校园环境美化方面也加强了进一步的工作,比如开始推行垃圾分类、让校园更加美观、环保。当然,我们还主动与社会各阶层人员进行交流,共同策划劫后重生活动等试行活动,用实际行动去倡导公共安全。

3.资产管理

总务处的第三个工作重点是对校内所有资产的管理和维护。这方面,我也发挥了家庭主妇的能耐,在维修保养方面对经费的使用给予更加注重,以尽量让资源的使用避免浪费,提高了资产价值的维护。

同时,在校内资产的采购管理方面,我与学校财务部门加强交流,制定了更加合理的采购计划,让经费能够得到有效使用。

二、存在问题及建议

在这一年的工作中,我也发现总务处目前存在几个问题需要改进:

第一,总务处的内部交流和合作还不够紧密,有些业务工作之间存在省略和遗漏;

第二,虽然已经在研究建立公共安全和设施管理组,但还需要进一步制定能够适应学校实际情况的标准和制度;

第三,在人员管理方面,总务处需要积极引进和培养更加有能力的团队人才,以适应学校不断发展的需要。

针对上述的问题,我认为,总务处需要更加注重部门内部的沟通协作,制定出更加具体、清晰的工作任务和职责,提高工作效率;同时,在人员管理方面,我们应该建立更加完善的招聘、选拔和奖惩制度,吸引和激励人才,保障了部门的合理运转和发展。

三、工作总结

总的来说,我的工作在过去一年里还是得到了较大的认可,得到了领导的高度评价。虽然还存在一些小问题,但我深信只要大家共同努力,解决问题的道路一定会越来越宽广。

在未来的工作中,我将继续发挥领导者的作用,积极推动总务处工作的发展,并在思想、服务和创新等方面进一步提高自己的水平,为学校的发展做出更大的贡献。

感谢各位评审专家的聆听,谢谢大家!

总务处主任述职报告范文【篇5】

尊敬的领导和各位同事:

我是总务处副主任,今天我在此向大家作述职报告。

过去一年,总务处在我和全体同事的共同努力下,取得了一系列成果,主要表现在以下几个方面:

一、办公场所管理

作为总务处的重要职责之一,办公场所管理一直是我们工作的重点。经过不断努力,我们成功解决了公司办公场所存在的一些问题。比如,根据公司工作需要,我们进行了室内空气检测,并思考出不同的解决方案,确保了员工的身体健康。同时,我们也加强了对公共区域的管理,提高了卫生状况和工作效率。

二、固定资产管理

作为总务处的另一项重要职责,固定资产管理也得到了全面推进。我们及时梳理出公司固定资产的清单,建立了一套完整的固定资产流程管理制度,为公司落实资产管理提供了重要的保障。

三、后勤服务

在后勤服务方面,我们同样也做了很多工作。我们加强了员工餐厅的管理,提高了食品安全和质量,让员工用餐更加愉快和放心。此外,我们还优化了公司交通调度系统,大大提高了出车率,为公司运营带来了明显的效益。

四、项目管理

在公司新建项目的建设和改善过程中,我们为公司作出了重要的贡献。我们及时跟进了各项工程的进度,协调了各个部门之间的合作,保证了各项工程的按期落成。

总结:

回顾过去一年的工作,总务处在办公场所管理,固定资产管理,后勤服务和项目管理方面取得了较大的进展。但是,在面对复杂多变的市场环境时,我们也存在着一些不足之处,需要进一步加强和完善。同时,我们还需要不断创新,对所维护的设施设备进行保养和改进,以满足公司日益增长的需求。

最后,我希望在领导和全体同事的支持和指导下,总务处的各项工作能够更上一层楼,为公司的发展贡献更大的力量。 

谢谢大家!

总务处主任述职报告范文【篇6】

一年来,在学校党支部和校委会的正确领导下,不断深入学习科学发展观,积极开展创先争优活动,认真履行岗位职责,敬业爱岗,勤奋工作;开拓进取,廉洁勤政,团结协作,创造性地开展各项工作,以“服务教学,节约开支,优化资源配置”为目标,较好地完成了各项工作。现将一年来的工作简要如下汇报。

一、积极参加政治理论学习,不断提高思想政治水平。

本年度,我能够认真学习贯彻落实科学发展观,认真学习党的各项方针、政策,学习《科学发展观重要论述》、学习创先争优活动文件等,严格以模范共产党员的标准要求自己。通过学习进一步明确、理解党和国家的现行方针、政策,做到了始终与党组织在思想和行动上保持高度一致。思想认识水平得到了进一步提高,只有清正廉洁、勤政为民、立足岗位、积极奉献,才能真正地实践“科学发展观”,才能更好地服务于教育教学。

能够坚持实事求是的思想作风,做到一切从工作实际出发,努力工作。注意尊重领导,团结同志,严于律己,宽以待人,以服务教育教学为己任,主动完成急难重任务,在正确思想指导下圆满完成了各项工作。

二、遵纪守法,清正廉洁,身先士卒,践行“为人师表”。

思想建设,是每个领导干部廉洁勤政的基本保障。一年来,自己经常对照自己的思想、工作和生活实际,进行深入地自我剖析、自我反省,坚持以学生为本,勤俭节约,乐于奉献的人生观、价值观,带头勤政廉政。

严格执行市教体局“物品集中采购办法”、“财务审批报销制度”。 严肃财经纪律、严格执行学校财务规定,杜绝不合理的开支,不规范的报销。基建维修、物品采购方面,科学合理安排,力争以最小的投入获得最大效益。坚持勤俭节约、艰苦奋斗的方针,做到了修旧利废,变废为宝,把有限的资金用到教育教学这个刀刃上。

三、坚持科学管理,不断提高工作能力。

学校总务处工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点,头绪繁杂,任务艰巨。自己从事多年总务后勤工作,我,在工作和学习中积累了大量的工作经验,对所从事的工作有较全面的了解,有清晰的思路,能够科学的安排工作。主持总务处全面工作以来,工作起来得心应手、事半功倍。

为了使学校资产管理更加科学化、规范化,为了提高全体师生参与全员管理的意识和自觉性,达到精细化管理的要求,按照教体局“四个转变”的要求,这学期总务处从健全各项管理制度入手,建立健全各项,加大管理力度,完善公物管理、维修、赔偿制度,进一步培养师生自觉爱护公物的良好品德,使各项管理日趋科学化。

自己在工作中能够踏踏实实,吃苦耐劳,对职责范围内的工作和领导布置的临时任务总是尽心尽力完成。工作中能顾全大局,敢于负责,处事果断,对棘手问题从不推诿。遇到重大问题,能及时请示汇报,决不自作主张。坚持科学发展观,坚持理论联系实际,注意学习科学文化知识,不断丰富和充实自己,不断提高自己的工作能力和水平。

四、尊敬领导,团结同志,积极维护家庭美德和社会公德。

老老实实做人,踏踏实实做事,从小事做起,乐于奉献,积极进取,有较强的事业心、责任感、大局意识、全局观念和组织协调能力。团结同志,服从领导,与各个部门团结协作,以学校工作大局为重,积极宣传学校,维护学校利益、教职工利益。遵纪守法,遵守道德规范,维护社会公德。自觉保持艰苦朴素的传统作风,认真遵守党和国家的法律法规以及社会道德规范,自觉把自己置于组织、家庭和群众的监督之下,默默工作。

五、不足之处和需要改进的问题。

尽管工作取得了一定成绩,但距离领导、教育教学的要求还有差距。大部分工作属于被动地应付,缺乏主动性。总务后勤工作缺乏量化机制和评价体系,教职工对后勤工作仍有偏见。财产设施检查维修记录跟不上,缺乏定性定量分析。自己对工作抓得还够不细致,后勤人员精细化管理意识还比较淡漠,从粗放型管理向科学化管理还有很大差距。在今后工作中将继续努力,把工作做得更好。

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