辞退通知（收藏2篇）。

辞退通知 篇1

______：

由于____，你与公司签订的劳动合同于______年____月____日予以解除。根据《劳动法》的规定，公司将发给(不发给)你经济补偿金____元，医疗补助费____元，并将提前预支你____月份的`工资____元。请于____年____月____日前将工作交接及离职手续办理完毕。

特此通知。

(用人单位盖章)

____年____月____日

辞退通知 篇2

____________先生：

你已经连续旷工10天，严重违反了劳动纪律。且因你严重失职，给公司造成了严重损失和不良影响。依据《员工奖惩制度》有关规定，应对你予以解除劳动合同的处理。

现公司限你于_____年___月___日前到公司协商解决相关事宜，如未按规定时间到公司，公司将自本通知发出之日起解除与你_____年___月___日签订的`劳动合同，并通过合法途径对因你工作失职给公司造成的损失进行追讨。

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_____年___月___日