工作计划：________

单位部门

日期：______年_____月_____日

为认真贯彻落实全国普法办及省普法教育工作领导小组《关于开展法治城市、法治县（市、区）创建活动的意见》的精神，按照建设局《关于在全系统开展“法治城市”创建活动的实施意见》的要求，现结合建设工程交易管理中心（以下简称中心）工作的实际，特制定如下方案：

一、指导思想和目标

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“****”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以“弘扬法治精神，学习法律知识，共建和谐单位”为主题，大力开展“法治城市”创建活动，教育干部职工增加法律意识和依法管理、依法办事的能力，进一步提高我中心法治管理水平，为促进绿色崛起，实现经济和城市建设新跨越创造良好的法治环境。

二、工作目标

在法治城市创建活动的基础上，按照“崇尚法治、法制完备、依法行政、公正司法、监督有效、高效便民”的法治城市创建工作要求，在中心开展“法治城市”创建活动，切实增强干部职工的法治意识和法律素质，有效提**部职工学法用法的能力和水平，严格依法行政，努力实现我中心的交易工作科学规范和依法开展管理，我中心力争进入建设系统法治城市创建工作优秀单位，在xx年达到法治城市创建工作合格单位。

三、主要任务

（1） 深入开展法制宣传教育活动

在中心继续开展法制宣传教育活动，深入学习宣传宪法和国家基本法律制度，努力提升广大干部职工的法治理念，提高广大领导干部依法决策、依法行政和依法管理的水平和能力。我中心工作人员要加强《宪法》、《物权法》、《反不正当竞争法》、《治安管理处罚法》及建设领域专业法律知识的学习，不断提高运用法律知识进行管理的能力。我中心结合工作实际，深入开展以建设领域法律为重点的法制宣传教育活动，全面推进“建设法律进单位、进各位工作人员心中”活动，着力提高广大管理相对人和服务对象的诚信意识。

（二）规范中心依法决策行为

我们**党支部特别是主要领导干部带头学法、用法、守法，带头依法依程序决策。完善党支部重大事项决策机制，论证建设项目交易发展重大事项的合法性后再决策。坚持走群众路线，广泛征求单位内部职工的意见及接受上级有关部门指导，真正使出台的各项规章制度和决策措施符合建设工程交易双方的意愿，更好地为我市建设工程交易事业的健康发展做出积极努力。

我中心认真执行市建设局规范性文件制定程序的规定，开展规范性文件内容合法性、适用性的审查，及时向社会公开规范性文件内容，充分发挥规范性文件的指导和规范作用，推动建设领域工程交易等各项工作合法有效开展。

（三）推进中心依法行政工作

我中心将认真实施《全面推进依法行政实施纲要》，进一步转变服务管理方式，强化服务意识，实现严格按法律程序办事与热情服务的有机结合。继续推进**信息和建设信息公开，加强信息网络建设。继续加强中心工作人员的职业培训和职业道德教育，提高思想政治素质和依法办事能力。

加强对中心工作人员法律知识的培训、考核和考核，不断培养一支管理严格、服务热情的建设工程交易队伍。

（四）强化中心依法治理

按照中心各科室的职责，以解决人民群众反映强烈涉及建设的突出问题为切入口，依法加强对建设服务、档案管理、资料收集等建设领域的规范管理。深入推进争创“人民满意的建设服务窗口”、争做“人民满意的建设工作者”活动，遏制交易管理服务中的“吃、拿、卡、要”和乱收费、乱作为、慢作为等现象的不正之风。加强党风廉政建设，充分发挥党建工作的政治保证作用，认真贯彻标本兼治，综合治理，惩防并举，注重所防的反腐倡廉工作方针，树立廉洁高效、勤政为民的良好形象，紧贴党员干部的思想和工作实际，加强党性党纪党风教育，自觉抵制不良风气和消极腐败现象，树立正确世界观、政绩观和利益观。

四、方法措施

（一）加强法制宣传队伍建设。中心要配备法律人员，重视法制宣传建设，为法律工作者创造各种宣传、学习和培训机会。提高本单位法制宣传教育能力。

（二）建立健全法治工作制度。按照“法治城市”创建活动的规划要求，结合本单位实际，研究制定本单位法制宣传教育的学法制度、考核制度、检查制度和落实措施。推进法制宣传的规范化、制度化。

（三）建立健全单位中心组和领导干部、工作人员学法制度，把单位领导干部、工作人员学法用法与业绩考核相结合，不断提高单位领导干部的依法决策、依法管理能力。

（四）坚持制定单位的学法计划，每年要对中心工作人员进行二次以上法律知识培训，重点学习：《宪法》、《物权法》、《反不正当竞争法》、《治安管理处罚法》和建设领域法律法规。

（5） 及时购买、编印普法教材或知识手册，确保本单位干部职工学法的需要。要通过多种方式，积极引导本单位职工开展学法用法活动。

（六）定期组织职工参加法律知识学习，增强广大职工依***、依法履行义务、依法承担责任的意识，把法制宣传教育融入管理和服务的每个环节。

五、活动要求

1、“法治城市”创建活动于xx年5月正式启动。要结合中心实际，全面部署开展“法治城市”创建活动，并认真落实。并且在活动中成绩突出，表现突出的个人要受到表彰。

2、高度重视“法治城市”创建活动，按照方案的要求，结合实际，大胆探索，积极实践，创造性地开展“法治城市”活动。

3、要充分发挥网络和宣传栏的作用，加大宣传力度，及时宣传“法治创建”活动的进展情况和典型经验，创造有利于“法治城市”活动不断深入的**氛围。

工作计划

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市法治建设述职报告 (三)

 依法治国是党领导人民治理国家的基本方略，建设法治中国，必须坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进。党的十九大把全面推进依法治国提到一个新高度。2020年,根据上级下达给我县法治政府建设任务，我县全面开展了法治政府建设工作,现将工作情况报告如下：

   一、工作措施及成效

  （一）依法全面履行政府职能

   一是落实法治政府建设第一责任人的责任。我县政府及政府各部门始终保持高度的政治站位，坚持宪法法律至上，坚决反对以言代法、以权压法、徇私枉法等行为，自觉维护司法权威。政府主要负责人依法依章程履行职能，并督促领导班子其他成员和下级党政主要负责人依法行政、依法管理社会事务，依法办事。二是深化“放管服”改革。努力推进一张身份证办理100民生事项工作。根据省下发的“一证通办”事项目录、《河南省“一证通办”事项清单(第一批)》及驻马店市《关于梳理一张身份证办理审批服务事项的通知》，组织全县各级职能部门梳理出我县第一批“一证通办”事项清单，并在西平县政府网站上公示，通过“云上西平”官方APP发布宣传。目前，分两批梳理一张身份证办理民生事项已梳理124项，确保群众办事更加方便、高效、快捷。扩大“一网通办”和“最多跑一次”改革，继续扩大“一网通办”覆盖面。利用河南省政务服务网，办理事项实行线上办理，督促各单位加快与河南政务服务网系统对接，实现数据共享，扩大“一网通办”和“最多跑一次”改革覆盖面。止目前，全县各职能部门通过政务服务网办件173197个。加快建设政务服务“好差评”制度。制定下发了西政办〔2020〕14号文件和《西平县政务服务“好差评”制度实施方案》文件，利用海报、标语、LED、网站等各种新闻载体，对政务服务“好差评”进行宣传，提升社会知晓率和群众参与度。全县1206项政务事项，“好差评”系统已接入899项，剩余307项均是国家、省部级建设系统，县级正在积极对接中。不断深化改革，营造一流的政务服务环境。行政服务中心搬迁至新大厅后，进驻职能部门单位从21个扩大到33个，受理办理各类事项翻倍增长，实现业务办理量成倍增长，确保了与人民群众密切相关的公共服务事项的集中办理，极大地方便了老百姓，群众的满意度增高。不断规范服务水准，健全首问首办责任、一次性告知、限时办结等办事服务制度，不断增强服务意识，强化工作责任，提高工作效率。三是扎实推进行政审批标准化建设。专门组织人员深入到县行政服务中心对运行情况进行实地督查，对发现的问题及时整改，全面完成涉及政府职能部门行政审批事项标准化服务指南编制工作。四是深化信用信息建设。根据上级关于建立企业信用信息归集共享工作的统一安排部署，我县建立了县政府分管领导任召集人，发改委牵头的企业信用信息归集共享工作联席会议制度，37个涉企部门签订了战略合作框架协议，共同开展信息归集共享。涉企信息归集共享工作开展以来，各相关部门认真落实工作责任，紧密配合，协同推进。五是全面推行了 “双随机、一公开”制度。根据中央、省、市跨部门实施“双随机、一公开”联合抽查的统一安排，我县由市场监管局牵头建立了执法人员库和市场主体库，深入实施“双随机、一公开”工作。开展高风险企业、信用风险、计量、食品、餐饮“双随机一公开”。召开西平县部门联合“双随机、一公开”监管工作推进会，印发部门联合“双随机、一公开”抽查实施细则(西双随机办〔2020〕1号)、转发《河南省市场监管领域部门联合抽查事项清单》(第一版)的通知》(西双随机办〔2020〕2号)，对检查人员进行“双随机、一公开”抽查检查流程、检查事项、检查方法、工作纪律进行集中培训。完善了抽查事项清单、抽查计划、抽查指引、抽查方案。止目前，全县22个成员单位建立抽查事项清单239个、执法人员库91个、检查对象库56个。教育局、卫健体委完成非市场主体检查对象库建设，环保局、应急管理局开展抽查工作，财政局、公安局、卫健体委“一单两库”进行专班培训。认真完成涉企信息归集共享工作，全县34941市场主体名下录入各类企业信用信息数据18695条。六是加强督查考核，确保工作实效。切实加大法治政府建设的督查力度，推进法治政府建设的重点任务和具体要求落实到位。在考核形式上，注重将平时监督检查与年终集中考核相结合，增强考核科学性，通过考核形成倒逼机制，确保法治政府建设取得扎扎实实的成效。

   (二)建立健全依法决策机制

   西平县严格执行《河南省重大行政决策规定》，遵守行政决策规则和程序，全面执行重大决策合法性审查制度，确保重大行政决策权限合法、实体合法、程序合法。一是制定了《西平县人民政府常务会议议事规则》《西平县人民政府重大决策公开制度》《西平县人民政府重大决策听证及专家论证咨询制度》《西平县人民政府重大决策失误责任追究制度》《西平县人民政府重大事项决策规则》和《西平县人民政府重大事项报告制度》等25项决策制度，为依法行政决策和法治政府建设提供了强有力的保障。二是严格落实重大决策程序。对专业性、技术性较强的重大事项决策，实行专家论证、咨询、决策评估制度。对与人民群众利益密切相关的重大事项决策，坚持征求意见制度、公示、听证制度，为公众参与行政决策提供保障。三是建立健全行政决策风险评估机制。凡是有关经济社会发展的重大政策、重大项目等决策事项，都进行合法性、可行性和可控性评估，对可能引发的各种风险加以研判论证，提出风险等级和风险防范措施。四是健全重大行政决策跟踪反馈机制。健全完善重大行政决策责任追究制度，确保实现行政决策的科学化、民主化、规范化。五是全面落实法律顾问制度。我县全面建立了县委、县政府、乡镇(街道)、县直部门全覆盖的法律顾问制度，组建法律顾问队伍，积极参与各级各部门的重大决策，加强对县委、县政府文件、重大决策的合法合规性审查，切实完善决策程序，提高依法决策能力，全面推进依法执政。认真落实市村(居)法律顾问工作，协调组织市县63名律师担任21个乡镇(街道)法律顾问团,从全县政法队伍中抽调285名干警担任全县285个村(居)的法律顾问，实现了乡镇(街道)、村(居)法律顾问全覆盖

   （三）深入推进服务型行政执法建设

    2020年以来，西平县以《驻马店市法治政府建设领导小组办公室关于2020年度全市推进服务型行政执法建设工作实施方案》为指导，紧紧围绕市委市政府依法行政总体部署和服务型行政执法建设的工作要求，严格落实推动服务型行政执法建设服务指导、情况交流、督促检查、分析评价四项制度，尤其注重与企业发展、社会管理、群众生活密切相关的服务型行政执法建设工作，在方式上求创新、在服务上求提升、在指导上求实效，努力实现法治政府和服务型政府要求的统一、行政执法与服务经济社会和人民群众的统一。 一是完善行政指导工作机制。在行政执法中持续推行提示、示范、辅导、引导、规劝、约谈、建议、回访等行政指导方式，提升行政指导法律效果和社会效果，通过评查案卷、评选指导案例、以案释法等方式，不断总结工作经验，规范工作流程，完善制度保障。同时，为强化服务型行政执法能力建设，确定县公安局为市级服务型行政执法示范点，深入开展服务型行政执法标兵评选活动，大力宣传服务型行政执法建设，在全县营造了服务型行政执法建设的浓厚氛围。二是规范行政调解工作机制。把行政调解作为及时有效化解争议纠纷、促进社会和谐稳定的重要抓手，大力开展行政调解，成立由县政府分管副县长任组长的县行政调解工作领导小组，及时指导县市场监管局、自然资源局、卫健体委、住建局等执法部门梳理行政调解依据，设立行业人民调解委员会，积极开展行政调解工作。三是大力推进执法信息公示。深入贯彻落实《河南省法治政府建设实施方案(2016—2020年)》和《驻马店市法治政府建设实施方案(2016—2020年)》，通过明确执法权限、落实执法责任，全面落实行政执法责任制。严格实行持证上岗和资格管理，规范执法程序，实现管理、执法和服务三位一体、有机统一。

  （四）全面落实行政执法责任制

  2020年，西平县深入贯彻落实《河南省法治政府建设实施方案(2016—2020年)》和《驻马店市法治政府建设实施方案(2016—2020年)》对全面落实行政执法责任制的要求，以西法政办〔2020〕4号文印发了《西平县法治政府建设领导小组办公室关于做好2020年度推进服务型行政执法建设工作的通知》，严格落实推动服务型行政执法建设，努力实现法治政府和服务型政府要求的统一、行政执法与服务经济社会和人民群众的统一。一是落实行政执法责任制。坚持把全面落实行政执法责任制作为规范行政执法活动的一项重要工作来抓，积极推行权力清单和责任清单“两单融合”，对政府部门权力清单和责任清单进行“两单融合”,及时梳理修订政府部门权责清单，并将梳理结果在县政府门户网站予以公布。严格执法权限、明确法定职责、坚持法无授权不可为，法定职责必须为。二是全面实施行政执法“三项制度”。根据《国务院办公厅关于全面推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度的指导意见》，结合西平实际，制定下发《西平县全面推行行政执法“三项制度”的通知》，全面推行行政执法“三项制度”，做到执法行为过程信息全程记载、执法全过程可回溯管理、重大执法决定法制审核全覆盖。三是严格落实行政执法各项工作制度。贯彻落实《河南省行政执法过错责任追究办法》，规范和监督行政执法机关及行政执法人员依法履行职责，严格惩处不履行、违法履行或者不当履行行政执法职责的行为。贯彻落实行政执法证件管理、行政裁量权基准、重大行政处罚备案审查、行政执法案卷评查等制度，实现对行政执法主体、行政执法人员、行政执法行为全方位监督，确保行政执法规范有序。加强对重大行政处罚案件备案审查，进一步规范工作程序和内容。2020年共收到各执法部门重大行政处罚备案43件，并及时予以审查备案。认真处理行政执法举报投诉，对全县行政执法投诉举报处理工作情况开展监督检查，集中开展行政执法案卷评查，切实规范行政执法行为。严格落实行政执法责任制和行政执法人员资格管理制度，定期清理行政执法证件，建立行政执法人员进入退出机制和证件申领考考试制度。建立健全违法行政考核责任追究制度、重大行政行为和行政强制措施审批备案制度、行政执法人员资格管理制度、执法案卷定期评审制度，从制度上确保行政人员依法执政、依法行政。

  （五）完善依法行政制度体系

严格落实《国务院办公厅关于全面推行行政规范性文件合法性审核机制的指导意见》，不断提高合法性审核质量，确保审查工作合法、准确、及时。严格执行规范性文件制定的调研论证、公开征求意见、公平竞争审查、合法性审查、集体讨论决定和公开发布程序。对起草单位不严格执行上述程序的情况定期通报。2020年我县制定的规范性文件都能按照规范性文件制定的程序做好备案审查工作，共审查规范性文件29件，提出审查意见65条，全部被采纳。根据《河南省规范性文件管理办法》和规范性文件数据库平台使用规定，严格规范性文件制定的流程，确保我县规范性文件严格落实制定、备案程序，完成了规范性文件平台备案工作。

  （六）强化对行政权力的制约和监督

一是开展行政执法监督专项检查。在日常行政执法监督的基础上，于2020年11月29日-12月15日开展了为期20天的行政执法监督专项检查，县法治政府建设领导小组办公室在各执法单位自查的基础上，联合县人大办公室、县政府办公室、县委县政府督查局组成4个检查组，围绕深入推进服务型执法建设、全面落实行政执法三项制度”和行政执法案卷评查等内容，采取现场查阅资料、评查案卷等形式，对抽取的县直16个重点行政执法单位和7个乡镇(街道)进行了监督检查。针对检查出的问题，责令被抽查的执法单位积极认领，及时研究，查找原因，举一反三，制定整改措施，建立工作台账，逐项进行整改，确保全县行政执法水平整体上台阶。二是扎实开展专项监督。夯实主体责任。成立了懒政怠政为官不为专项监督联席会议，制定了实施方案，明确单位负责人为专项治理活动第一责任人。突出治理重点。组织全县各单位认真进行深入排查，查找剖析本系统、本部门、本行业在政治纪律和政治规矩、落实“两个责任”、工作能力、执行力、工作作风、工作纪律等方面的突出问题，建立整改台账，逐项提出整改措施，明确整改时限，按期整改到位。认真开展审计监督建立审计工作领导机制，依法行使审计权限，及时解决审计工作中的突出问题，查漏补缺，确保政府各部门承担的重点工作按时序推进、年终全面完成。监督各项专项资金使用合法、合理。对审计过程中发现的问题，采取扎实有效整改措施，限期整改，并及时向县政府汇报整改工作情况。三是加强政府内部层级监督。坚持把加强政府内部层级监督放在依法行政的重要位置，建立常态化的监督机制。县巡察办对乡镇、县直有关单位开展常态化的定向巡视，分批次、有步骤、全覆盖，有力震慑了违法乱纪行为。坚持依法理财、建设法治财政。强化对财政资金的分配使用，重点建立健全国有资产监管，政府投资、政府采购、公共资源转让、公共工程建设等领域程序机制，理顺监管体制，做好监测约束，依法实行分事行权、分岗设权、分级授权和定期轮岗。完善投诉举报制度。设立举报投诉专线，畅通信访渠道，领导接访制度化，依法处理群众投诉举报。

  （七）全面推进政务公开

    2020年以来，我县严格按照《驻马店市人民政府办公室关于贯彻落实国务院2020年政务公开工作要点责任分工的通知》《2020年度驻马店市政务公开考核方案》文件要求，全面规范公开政府信息，及时准确回应群众关切，切实保障人民群众的知情权和监督权,努力提高政务服务工作水平。政府门户网站共发布信息5244条。其中，发布动态信息1548条;公共资源配置信息364条;政务公开目录下信息2301条，包含重点领域信息786条，行政执法信息698条;公示公告45条;专题栏目285条;基层政务公开633条;其他信息41条。 一是围绕“六稳”“六保”深化政府信息公开。在县政府门户网站开辟“六稳”“六保”专题专栏，紧紧围绕中央经济工作会议精神和《政府工作报告》要求，加大政策解读力度，加强舆论引导，全面阐释稳就业、稳金融、稳投资、稳预期各项政策举措及其效果，主动回应经济社会热点问题，释放更多积极信号，为有效克服新冠肺炎疫情影响、努力实现今年经济社会发展目标任务营造良好舆论环境，共发布相关信息28条。二是围绕营商环境深化政府信息公开。提高市场监管规则和标准公开质量，提高政务服务透明度便利度，提高经济政策发布解读针对性精准性。三是围绕常态化疫情防控深化政府信息公开。在县政府门户网站开辟新冠肺炎疫情防控专栏，及时准确发布疫情信息。县移动、联通、电信公司每天向全县所有手机用户发送疫情防控信息不少于1条，累计发送30万条;依托“健康幸福西平”微信公众号，定期发布疫情有关信息160余次。严格依法保护各项法定权利，共发布涉及公共卫生突发应急相关信息124条，有效地保障了群众的知情权。四是围绕打好“三大攻坚战”深化政府信息公开。以公开助力高质量发展。围绕化解政府债务风险和金融风险两条主线，及时公开减税降费、金融改革措施等政府信息，为防范化解风险提供有力有效支持，以公开助力精准脱贫。围绕精准扶贫、精准脱贫、聚焦解决“两不愁三保障”突出问题方面，共公开脱贫攻坚信息96条。以公开助力环境保护，共公开生态环境保护领域相关信息279条。五是围绕民生改善深化政府信息公开。加大高校毕业生、退役军人、下岗职工、农民工等就业创业政策措施公开力度。在政府网站涉及食品药品、住房保障、教育、生产安全等相关信息346条。六是加强政务信息管理。县司法局牵头，开展规范性文件清理工作，梳理清理后集中统一对外公开现行有效规范性文件，初步解决底数不清、体系不完善等问题。县政府各部门主动公开部门的机构设置、职能、依据和工作程序;公开各类报告，财政预算、决算情况;公开人事任免、政府领导成员分工和调整变化情况;公开执法种类及职权职责和行政事业性收费及免费目录;公开建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、产权交易情况;公开政府集中采购项目目录、采购限额标准、采购结果以及监督情况;公开自然灾害、重大事故、突发性事件和对社会有较大影响的行政案件的调查处理情况;公开其他依照职责承诺办理的事项及落实情况等内容。七是健全完善政策解读机制。坚持“谁起草、谁解读”的原则，按照政策文件与解读材料、解读方案同步组织、同步审签、同步部署的“三同步”要求实施，即政策文件发布时，同步开展解读并利用政务公开平台和新媒体平台及时公布政府权威信息和解读文稿。八是全面推进基层政务公开标准化规范化建设。印发了《西平县全面推进基层政务公开标准化规范化建设工作实施方案的通知》，全面完成县、乡级政务公开事项标准目录编制工作，共涉及26个试点领域1198项。县政府门户网站已开辟基层政务公开标准化规范化建设工作专栏，26个试点领域标准指引、标准目录已按照规范上传公开，信息保障工作机制正在建立完善。九是加强政府信息公开申请办理工作。以完善内部制度为抓手，以规范答复文书格式为重点，全面提升政府信息公开申请办理工作质量，依法保障公众合理信息需求。2020年，我县收到依申请公开件8件，按程序在规定的时间内进行了答复，申请人对答复结果无异议。十是加强政府网站和政务新媒体建设管理。开展网站抽查2次，通报2次。加强政府网站内容建设，丰富信息资源，强化信息搜索、办事服务等功能。积极响应省、市关于规范管理政务新媒体有关要求，及时对政务新媒体进行整合、备案登记及纳入日常监督管理。要求各单位加强信息内容审核管理，建立规范的工作程序。目前，我县有政务新媒体账号8个，其中：微信公众号5个、微博2个、其他类型政务新媒体1个。

   （八）依法有效化解社会矛盾纠纷

   一是加强行政复议工作，落实行政应诉规定。认真贯彻落实《行政复议法》《行政复议法实施条例》，积极履行行政复议职责，坚决纠正一批违法和不当的行政行为，努力将行政争议化解在基层、化解在初发阶段。创新行政复议案件审理方式，通过实地调查、公开听证和专家论证等多种方式，不断提升案件审理质量和效率。以西法政〔2020〕1号文印发了《西平县法治政府建设领导小组关于进一步加强行政应诉工作的意见》，明确规定行政机关正职负责人出庭应诉不少于1次，副职负责人每个案件必须出庭应诉。2020年，收到行政复议申请20件，办结17件。办理以县政府为被告的行政应诉24件，行政首长积极应诉，认真答辩，据理力争，依法履行法院判决，做好生效裁判的执行落实工作，充分运用法律手段，有力的维护了政府的合法权益和形象。二是深化人民调解工作，筑牢社会治安第一道防线。加强人民调解队伍建设在20个乡镇、场、办事处，村居委会设立人民调解委员会，选聘有文化、懂法律、负责任的人员担任人民调解员。积极落实了人民调解工作经费，专职人民调解员每人每月落实调解补助经费100元，兼职人民调解员每人每月落实调解补助经费50元。完善矛盾纠纷化解机制，建立县、乡、村三级矛盾纠纷解决机制。2020年，共调解矛盾纠纷2013起，调解率98%，调成率95%以上。三是加强法律援助工作，维护社会公平正义。2020年我县法律援助工作以维护人民群众合法权益为出发点、以扶助社会弱势群体为突破口，加强法律援助宣传力度，强化部门联动，主动作为拓展法律援助渠道，做到应援尽援，实现法律援助应援尽援全覆盖，共解答法律咨询6807人次，办理各类案件663件,其中民生93件，刑事570件。

   (九)提升政府工作人员依法行政能力

  一是落实领导干部学法制度。年初制定《西平县政府常务会议学法计划》，年内安排不少于6期的学法任务。根据年度学法计划工作安排，坚持定期学法和集中培训制度，去年以来，县政府党组先后对《中华人民共和国传染病防治法》《中华人民共和国突发事件应对法》《中华人民共和国国境卫生检疫法》《中华人民共和国动物防疫法》《中华人民共和国土地管理法》《中华人民共和国民法典》《国有土地上房屋征收与补偿条例》《中华人民共和国突发事件应对法》等内容进行了集中学习。二是抓住关键少数。重点对科级以上领导干部，县直单位行政执法人员，乡镇(街道)新组建的执法中队人员，采取走出去、请进来的方法，分级分批、采取集中与分散、专题与以会代训、学习研讨与案例分析相结合的等多种形式，加强法律法规培训，全面增强重点人员的法治意识和依法行政能力，引导和带动全社会学法尊法守法用法。三是严格推行普法责任制。按照市政府要求，建立“谁主管谁普法、谁执法谁普法、谁服务谁普法”的大普法格局，落实责任，倒逼普法责任人全面履行普法责任制。四是加强行政执法专题培训。我县强化行政执法人员法治思维方式、理念教育，以公务员网络培训学院和学习强国平台为抓手，积极开展公务员网络培训和学习强国学习，参学率达99%以上。在县第六中学会议室举办了全县行政执法人员线上培训班，对1376人行政执法人员进行培训，提升依法行政工作水平。

   (十)建立健全法治政府建设落实机制

   一是落实法治政府建设领导机制。2020年按照河南省贯彻《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》的实施办法要求，我县以西政办〔2020〕20号文印发了《西平县2020年度法治政府建设工作安排》，将法治政府建设摆在工作全局的重要位置，不断加大工作推进力度，调整、充实、加强了法治政府建设领导小组，形成了行政首长负总责，分管领导具体负责，司法局综合协调，政府各部门共同参与的法治政府建设工作格局，坚定不移把法治政府建设加快向前推进。二是建立法治政府建设推进机制。重点完善以“一平台、两抓手、一带动、一考核”为主体的“1211”法治政府建设推进机制。“一平台”即建立依法行政网络督导平台，强化日常督导，推动法治政府建设各项工作有效落实;“两抓手”即推进服务型行政执法和落实行政执法责任制，以纲带目促进法治政府建设纵深推进;“一带动”即开展依法行政示范单位创建，由点及面促进法治政府建设整体提升;“一考核”即依法行政考核,通过激励问责引领法治政府建设健康前行。三是完善法治政府建设考核机制。将履行推进法治建设第一责任人职责情况，列入年度政府部门和乡镇(街道)年终述职内容和本部门绩效考评指标。将政府部门和乡镇(街道)主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况列入年终述职内容;将部门履行推进依法行政职责列为年度指标，依法行政指标分值占部门职能工作总分值5%。

    二、存在的问题和不足

全面推进依法行政是一项系统工程，不能一蹴而就。2020年以来，我县高度重视依法行政工作，努力提升依法行政工作广度、深度，依法行政的成效显著，但我们也清醒地知道，我县依法行政工作与市委市政府的要求和人民群众的期望相比，还存在一些问题和薄弱环节，主要表现在：法治观念、法治意识仍需增强，缺乏运用法律思维和方法解决问题的惯性，重大决策征求意见层面较窄，行政执法队伍的业务水平和素质仍需提高，个别干部遵法学法守法用法意识不强，行政执法体制机制尚未完全理顺，政府部门和乡镇负责人出庭应诉率有待提高，依法行政进展不平衡、亮点特色不够明显等问题。

    三、2021年依法行政工作规划

2021年，我县将紧紧围绕法治政府建设的目标任务，进一步加大依法行政工作力度，重点抓好以下工作：

   一是依法全面履行政府职能，深化行政审批制度改革;二是完善依法行政制度体系，加强规范性文件制定和管理;三是推进科学民主依法决策，严格履行重大决策公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论规范性文件法制定程序;四是坚持严格规范公正文明执法，健全行政执法全过程记录、行政执法公示和重大执法决定法制审核制度；五是强化对行政权力的制约和监督，自觉接受党内监督、舆论监督和社会监督;六是依法预防和化解社会矛盾纠纷，加强行政复议工作，做好行政应诉工作，大力推进“法治信访”，按照诉访分离的原则及时将符合条件的信访案件引导到行政复议、行政诉讼程序中来;七是全面提高政府工作人员依法行政能力，建立领导集体学法和干部法律培训长效机制;加强法治机构队伍建设；八是加强法治机构人员配备，提高法律专业人员比例,为政府法治工作提供有力保障                                                                            　                            

市法治建设述职报告 (四)

市法治建设述职报告 (五)

为认真贯彻《固原市法治政府建设实施方案（xx-20xx）》（固党办［xx］100号）精神，根据固原市政府办公室《关于开展法治政府建设工作推进情况自查的通知》要求，细致有效推进交通运输法治建设工作，现将我局xx年以来法治政府建设推进情况自查结果作以如下汇报。

一、总体情况

xx年以来，我局按照自治区、市人民政府和交通运输厅的要求，以全面推进依法行政为主线，以建设交通运输法治政府部门为目标，以法治考评为抓手，坚持党的领导，坚持法律面前人人平等，坚持依宪施政、依法行政、简政放权，把法治要求贯穿到交通运输行业改革发展全过程中，落实到交通运输规划、建设、管理、服务、运营、生产的各领域，为促进交通运输行业治理体系和治理能力现代化，加快构建“四个交通”提供法治引领和保障。

二、主要工作和成效

（一）制定印发实施方案

按照市委、市政府《固原市法治政府建设实施方案（xx-20xx年）》的要求，结合固原市交通运输行业实际情况，我局制定了《固原市交通运输局法治政府建设实施方案（xx-20xx年）》，并印发局属各科室及下属事业单位执行。实施方案从总体要求、主要任务和组织实施等方面做了部署要求，规定了局属各科室及下属单位的职能及时间进度安排。

（二）深入推进“放、管、服”改革。

一是进一步完善行政权力清单，围绕行政审批制度改革，我局承担行政职权共有四项。xx年10月，我市成立固原市行政审批局，我局承担的四项行政职权全部移交行政审批局，xx年6月，行政审批局将交通建设工程施工图设计文件审批事项转回我局办理。目前我局仅有一项行政职权。通过“放、管、服”，进一步理顺了项目审批、建设、管理的相统一。xx年根据市委市政府相关要求，我局对行政权力进行对应清理，形成了交通运输权利清单和责任清单，并通过市委编办审核，在政府门户网站进行了公布。进一步规范了前置审批事项和中介服务事项，加强了行政审批事中事后监管。二是健全了“双随机”制度。为进一步规范市场执法行为，我们建立了随机抽取检查对象、随机选派执法检查人员的“双随机”抽查机制，确定了局机关随机抽查事项清单和市场主体名录库以及行政执法人员名录库，明确了抽查内容和抽查方式。三是公开公共服务事项。我局按要求公布了局机关行政审批事项的办事指南、格式文本、列明了办理依据、受理单位、基本流程、申请材料及依据、办理时限、咨询方式等内容，减少了办事环节，缩短了办理时限，未出现影响审批办理的情况，也未收到相关投诉。

（三）坚持严格规范行政执法行为

一是严格执行“两罚衔接”运行机制。积极接入自治区交通运输厅行政审批系统信息平台，按照相关规定及时、全面、准确录入信息，在交通运输行政执法过程中发现涉嫌犯罪的刑事案件，按程序及时向公安机关移送。截至目前，局机关无行政处罚案件发生。二是严格加强执法队伍管理。我局全面落实行政执法人员资格管理、年审和持证上岗等制度，禁止无行政执法资格的人员履行行政执法职责。建立健全行政执法公示制度，推进行政处罚案件信息公开。落实执法投诉举报查处机制，及时查处群众投诉举报、媒体曝光的典型案件，切实做到严格依法公正文明规范执法，有效防范执法风险。三是创新服务方式，加强科学化执法。转变重管理轻服务观念，强化执法为民和服务群众意识，推进严格规范公正文明执法，不断探索改进服务的新思路、新方式、新举措，切实提高交通执法工作科学化、规范化、法治化水平，全面改善执法队伍形象，为经济社会持续健康发展和人民群众安全便捷出行提供更好的服务保障。

（四）开展社会法治宣传教育

一是为进一步提高广大群众依法办事能力，增强全民法治程度，结合交通运输行业特点，在日常法治宣传的基础上结合法律进车站、法律进单位、国家宪法日暨全国法治宣传日等活动，大力开展普法宣传教育活动。进一步落实“谁执法谁普法”工作机制。二是按照“谁主管谁负责”的原则，要求交通运输行业各单位结合本行业特点和服务对象群体的法律需求，开展交通运输法治宣传教育。充分发挥交通运输行业的作用，加强单位法治文化建设。三是抓好交通运输行政执法人员法治宣传教育。制定下发了《关于加强全市交通运输行政执法队伍建设的实施方案》（固交发［xx］43号）。要求各县区交通运输局深入学习了《行政许可法》、《行政强制法》、《行政复议法》、《行政复议法实施条例》、《行政处罚法》、《国家赔偿法》、《公路法》、《公路安全保护条例》、《交通行政处罚程序规定》等交通专业法律法规和与交通密切相关的法律法规。通过学习，提高全市交通运输系统干部职工和广大从业人员学法的自觉性，增强依法办事的能力。

三、存在的问题

今年以来，我局在法治建设方面做了一定的工作，依法行政的意识逐步形成，交通行政执法行为逐步规范，依法行政水平逐步提高。但从全市各县（区）所反映的执法情况来看，还存在一定的问题和一些薄弱环节，主要表现在以下几个方面：

（一）执法人员偏少，执法装备配备不到位，从而导致执法力量薄弱，尤其是缺乏高素质的法治工作专业人才，一定程度上不能很好的的满足实际工作需要；

（二）执法方式比较落后，执法手段比较单一，行政执法工作经费紧张，执法信息收集处理手段落后，缺少先进的执法取证仪器；

（三）我局的法律顾问制度尚未健全，未设立法律顾问。

四、下一步打算

（一）大力开展干部职工法治教育学习，提高干部职工对全面推进交通运输法治建设工作的必要性、长期性的认识，增强干部职工依法行政的自觉性和责任感；

（二）进一步巩固完善法治建设的基础性工作，严格执行现行的有效的各项执法制度，健全配套制度，注重增强制度的科学性、针对性和操作性；

（三）有针对性的解决执法队伍中存在的突出问题和薄弱环节，加强交通运输基层执法站所的“三基三化”建设，强化行政执法人员的执法意识、责任意识、素质意识、依法接受监督的意识，努力建设一支政治素质高、业务能力强的交通运输行政执法队伍。

市法治建设述职报告 (六)

一、我乡农村当前法治工作的现状

1、对农村法治工作的重要性认识存在偏差。随着改革的不断深入，农民群众越来越看重物质利益和经济效益，并以钱作为看问题、办事情、论实绩的标准，因此，农民对依法办事及农村法治工作的认识大大减少，而村民委员会借口抓经济工作是硬指标，对农村法治工作采取消极应付的态度，认为组织农民学法是增加农民负担，而且农村中的老人因年纪大且没文化，对法律法治搞不懂、听不进、没法用。作为村民委员会，忽视了农村法治工作对以法治村及提高广大农民法律意识的重要作用。

2、农村法治工作“三无”现象依然存在。所谓“三无”是指农村无专职依法治理工作队伍、无专门的工作手段、无专项活动经费，农村法治基本流于形式，大多数村普遍存在简单、陈旧的宣传手段和形式，在一定程度上影响了农村法治工作的深入开展。

3、农村法治存在的难点。在农村开展法治工作，一是集中村民学习难。主要是居住分散，外出务工人员多，在家大多是不识字的老人，在时间、地点上无法统一，若分小组分散学习、人员太少，所以很难集中组织学习；二是农村中法治骨干难找，农村的村社干部文化水平低，对他们的法律培训又少，他们所掌握的法律知识不多，让他们给村社讲解法治，也只能念念法律条款，所以学习法律的效果不明显；三是难抓到点子，村民整体文化素质较低，学法基本上处于被动，大多数村民只有遇到纠纷才去了解法律；四是认同度不高，一些村民认为，在农村抓法治是搞形式，导致权大法的认识存在，个别村民遇到涉法问题时，习惯于求助家族势力，找关系，托熟人解决，这些现象的存在影响了村民学法的积极性。

4、农村依法治理基本保障有待及时落实，依法治理力度不强。目前，我乡没有司法助理员，有阵地无人员的现象长期存在，给开展依法治理工作造成不便。

二、我乡农村法治工作难开展的原因

1、法治观念上重视不够，认识不清。一是村民法纪观念淡薄，工作难以开展，上面只停留在口头上，行动上不重视，村里干部不会主动搞，个别村干部认为村民越懂法，工作越被动，因此对依法治理工作应付了事。

2、对法治工作责任不明确。区、乡的依法治理工作机构健全，但到了村一级就无人“接招”，农村依法治理工作就成了无人管事的工作，责任不明确的现象较为突出。

3、开展法治工作力度不大，措施不硬。首先，上级缺乏对农村依法治理工作的分析研究，形式过多，活动开展较少，未达到应有的效果。

三、我乡农村法治工作的对策

农村依法治理工作是为农民群众服务，因此，要联系当前农村实际，着力从以下几个方面开展工作“

1、着力建立农村法治工作机制，引导依法治理工作。一是配强农村依法治理工作骨干，做到有人管事，确立专职的法治宣传员，并与人民调解、社会治安综合治理相结合，真正把法治工作纳入村级事务管理中；二是落实工作责任，把农村法治工作纳入综合治理并与工作绩效挂钩，纳入乡对村的目标管理之中。

2、着力加强对村社干部的法律培训。对农村专职法治宣传员要分级负责，层层抓好培训，充分发挥法律培训在依法治理工作中的主导作用。乡要负责抓好村社干部的法律培训，村负责抓好对户主的法律培训，通过培训，真正实现村、社、户都有法律明白人。

3、着力抓好学校的普法工作，辐射农村法治工作。开展农村普法工作，要利用学校这一有利条件，在学校中普及法律知识，培训学生宣传员，让学生把学到的法律知识带回家，一个学生带动一个家，一所学校带动几个村，从而促进农村法治工作有序开展。

4、着力采取多种形式，搞好农村法治工作。依法治理是一项全社会齐抓共管的工作，没有群众的支持和参与是很难开展的，因此，要采取喜闻乐见的形式，开展丰富多彩的活动，重点开展法治宣传专栏，加大普法力度，要以基层为依托、以部门为主体、以活动为载体，不断掀起依法治理的高潮。

市法治建设述职报告 (七)

仁和镇2017法治峡江建设工作

自查汇报

2016以来，我镇在镇党委政府的领导和上级部门的精心指导下，始终以维护人民群众利益为根本，以维护公平正义为核心，超前谋划，积极作为，取得了一定的成绩。荣获2016年度峡江县“六五普法”工作先进集体称号；荣获2016年度社会治安综合治理工作先进镇第三名。成绩的取得在于党委、政府的坚强领导，在于综治、司法、公安、信访等部门的真抓实干，在于广大基层群众的积极参与。新的一年，法治建设工作将面临着新的挑战，这就要求我们必须紧紧抓住影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，扎实开展工作。2017年，我镇的法治建设工作将以社会管理为主线，巩固成果，继承创新，提升法治工作科学化水平，为实现我镇的跨越发展创造和谐稳定安宁的社会环境。现将1-10月份开展的工作自查汇报如下：

一、加强领导，落实责任，推进法治建设深入开展 镇党委政府进一步统一思想，高度重视法治建设，今年年初，镇领导成员有部分变动，我们适时对法治建设领导小组成员进行相应调整并及时下发通知。3月初，召开了全镇政法工作会议，在肯定2016年成绩的同时，确定了2017年的工作思路，将法治建设纳入经济、社会发展年度重点工作，会上还与各村、单位签订了2017年法治建设责任书，进一步明确责任，强化督查指导，充分发挥了党领导的政治优势，把法治建设工作上升为“一把手”工程，强势推进本镇法治建设工作。

二、强化宣传，营造氛围，法治建设全面推进 我们采取“集中宣传造影响、重点宣传找对象、入户宣传有印象”的办法，进一步扩大法治建设工作的影响。一是通过镇广播、固定标语、墙报、宣传栏等平台，进行广泛宣传，形成强大的舆论氛围。二是结合宣传月，张贴宣传标语、图片200余张，发放宣传单400余份，以提高群众对法治创建的知晓率。三是结合 “六五”普法活动，2017年3月，由综治办牵头，民政、妇联等多部门参与，利用“党员进村入户解民忧活动”进行法律咨询，印发援助手册、法治宣传材料800余份，宣传与村民生产、生活密切相关的法律法规，受到广大群众好评。四是积极组织开展领导干部法治培训班，1-10月份共组织培训4次 ，提高了领导干部法律意识，丰富了法律知识。

三、夯实基础，创新特色，法治建设重点工作强势提升 1-10月份，我镇立足于 “巩固成果，提升水平”，全面推进基础建设，大力开展法治建设系列活动，努力打造特色亮点工程。

（一）保障设施，提高服务。今年年初，我镇聘请了一名法律顾问为广大群众提供了较为全面的法律服务。

（二）关注民生，化解矛盾。进一步建立健全领导接访、协调会办、督查回访等工作制度和调处规范，加强矛盾排查分析和信息预警工作。定期召开社会稳定和治安形势分析、“三项排查”等工作例会，对排查出的每一个隐患，及时明确责任领导，研究落实解决方案。综治办在加强对社会热点矛盾排查调处的同时，还主动服务重点项目，提前介入、全程跟踪，为本镇的一些重点建设工程和项目及时提供调解服务2件，调解成功2件，调解率达100%。

（三）社会管理，彰显特色。今年上半年，我们在对特殊群体的日常管理教育方面积极探索和实践，努力形成行之有效的管理方法。一是积极协助学校对在校生开展法制教育，举办讲座，帮助青少年树立知法和守法意识。二是我们认真落实“宽严相济”的司法政策，推动各类矫正人员回归社会。今年2月以来，对本镇5年内刑释解教回归人员进行了走访摸底，并建立个人信息记录，实行动态管理，现已衔接列管人员2名，衔接率、安置率和帮教率分别达100%、100%和100%。同时我们加强对归正、吸毒人员的帮教管理，开设矫正专题法制课，组织矫正对象参加，着力解决帮教人员的实际困难，把重新违法犯罪现象降到最低水平。全镇5名矫正对象，未发生一例脱管，漏管和重新犯罪情况。三是加强流动人口的管理。积极推动企业用工和村级出租房的规范化管理，加强对外来人员的法制教育，努力减少外来人员的违法犯罪行为发生。四是大力推进精准法律扶贫工作。我镇多次组织人员进村入户，对贫困户进行法律服务，对他们提出的法律疑问进行耐心讲解，为他们解决法律上的疑难杂症。

（四）打防并举、控制有力。我镇派出所坚持严打方针不动摇，始终保持“严打”高压态势、重创犯罪分子气焰，切实维护了社会稳定。今年1-10月份，我镇派出所共接处警5起，立治安案件5起，查处5起，调处各类纠纷15起。

今后工作我们将以普法为总抓手，以党员领导干部学法、用法为重点，以提高全民法律、法规意识为目的，通过不懈努力，将我镇各项工作纳入法治化轨道。

仁和镇人民政府

2017年11月6日

市法治建设述职报告 (八)

依法治市办述职报告

近年来，为了更好地推动中国城市的发展，加强城市治理，我市积极推行依法治市的工作。本次述职报告将重点围绕我市在依法治市方面的努力和取得的成绩进行详细、具体、生动的描述。通过持续的努力，相信依法治市将为城市的可持续发展打下坚实的基础。

一、推动法治观念深入人心

我市通过多种途径，积极推动法治观念的深入人心。加大了对公众的法治教育力度。每年都举办大规模的法治宣传活动，通过宣传片、主题演讲和法律知识竞赛等形式，向公众普及法律知识，提高公众的法律意识。加强了对干部和工作人员的法制培训。通过组织各类培训课程和法律考试，提高了干部和工作人员的法律素养和综合运用法律的能力。

二、建立健全法律法规体系

为了更好地依法治市，我市坚决贯彻国家法律法规，建立了健全的法律法规体系。积极推行相关法律的制定和修订，确保法律法规的科学性和完善性。同时，加强了对法律法规的宣传和宣讲，让市民了解并遵守法律法规。还建立了法律服务中心，为市民提供法律咨询和法律援助，确保市民的合法权益得到保障。

三、加强法律监督与执法机构建设

我市加强了对执法机构的建设和监督，确保执法行为合法、公正、透明。对执法机构进行了改革，优化了执法结构，提高了执法效率。建立了举报制度和监督机制，接受公众的监督和举报，及时解决执法中的不当行为。同时，还加强了执法人员的培训和教育，提高他们的执法素养和法律意识。

四、加强法律援助工作

法律援助是依法治市的重要方面之一，我市加大了对法律援助的支持力度。建立了法律援助中心，提供免费法律咨询和法律援助服务，帮助那些无力支付律师费用的市民解决法律问题。加强了对法律援助机构的培训和监督，确保法律援助的质量和效果。同时，还加强了与律师协会和司法机关的合作，共同推进法律援助的工作。

五、加强与社会力量的合作

我市积极与社会力量合作，共同推动依法治市。鼓励企业和机构参与城市治理，共同制定和执行法律法规。加强了与民间组织的合作，共同推动法治宣传和法律援助工作。同时，还加强了与高校和研究机构的合作，充分利用他们的资源和智力，推动法治理论的研究和实践。

我市在依法治市方面取得了显著的成绩，但也面临着一些挑战和困难。将继续努力，进一步完善城市的法治环境，加强法律意识教育，推动法律法规的修订，提高执法机构的质量和效率，加强法律援助工作，与社会力量合作，共同推动城市的可持续发展。相信通过的努力，我市将成为依法治市的典范城市，为国家的法治进程做出积极的贡献。

市法治建设述职报告 (九)

乡长述职报告：法治建设与乡村振兴

近年来，随着乡村振兴战略的实施，我所在乡村发生了巨大的变化。励精图治、科学规划、注重法治建设成为我们乡庄新时代发展的重要支撑。在此，我将详细阐述我乡的法治建设情况以及如何将法治与乡村振兴相结合，推动乡村振兴向纵深发展。

一、加强法治意识，营造和谐社会

作为一个乡村的领导者，我深知乡村振兴的重要前提是营造和谐、稳定的社会环境。因此，我将法治建设作为首要任务，通过开展各种宣传教育活动，增强了广大群众的法治意识。举办法律知识讲座、法治进社区活动，提供法律咨询服务等，有效地普及法律知识，增加了乡村居民的法治意识，真正让法律成为我们乡村振兴的坚实基石。

二、加强乡村法治建设，推动经济发展

乡村振兴需要一个健全的法治体系来保障，我所在乡村努力构建规范、有序、公平的法治环境。我们成立乡村法治工作领导小组，指导各类法律事务的推进和解决。同时，加强了对土地管理、农业生产、乡村经济发展等方面的法治建设，建立了完善的农村土地产权制度，确保了农民的合法权益。同时，我们加大了对违法建设、环境污染等违法行为的打击力度，使乡村的发展更加清洁、有序、可持续。

三、依法保障农民权益，促进农村社会稳定

农民是乡村振兴的主要力量，保障农民权益是乡村法治建设的核心目标。我们引导农民依法维权，开展农民工权益保护宣传活动，帮助农民了解和掌握自身权益的保护方式。设立农民维权服务中心，为农民提供法律咨询和纠纷调解服务。同时，我们加强与农民的沟通和对话，听取他们的意见和建议，化解矛盾纠纷，维护农村社会稳定。通过这些努力，农民的合法权益得到了充分保障，农村社会也得以长期稳定发展。

四、加强法治教育，培养法治人才

乡村发展需要有经验丰富的法治人才来推动，我们注重培养和选拔具有法治素养和才能的干部和青年人才。建立乡镇干部法治培训班，组织干部参加法律知识培训和学习活动，提高干部的法治水平和能力。同时，我们鼓励青年人才从事法律职业，通过设立奖学金、创业补贴等方式，吸引更多的年轻人投身法治事业。这些举措为乡村振兴提供了坚实的法治保障和人才支撑。

总结起来，我们积极推进乡村振兴战略，加强法治建设，使法治成为促进乡村振兴的强大力量。我们依法保障农民权益，推动农村经济发展，推进乡村社会稳定。通过加强法治宣传教育、加强乡村法治建设、加强对农民权益的保障以及培养法治人才等方面的努力，我们确保了乡村振兴的法治基础和长期可持续发展。未来，我们将继续推进法治建设，为乡村振兴贡献更多力量，实现农村的美好明天。

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市法治建设述职报告 (十)

尊敬的主席、各位评委：

大家好！我是某市某区纪律检查委员会副书记，今天我向大家作一份《纪委法治建设述职报告》。

法治建设是党的十八大以来党中央高度重视的一项工作，也是国家发展的重要基石。我们纪委作为党和国家的监察机构，肩负着维护党纪国法的重要职责，承担着推进法治建设的重要任务。

一、健全纪检机关法治建设体系

我们纪委深入贯彻党的十九大精神，加强党风廉政建设和反腐败工作，以制度的权威来保障党和国家利益不受侵害。我们制定了一系列纪检机关法治建设的规章制度，明确了纪委职责、权力和工作程序，使纪委工作更加规范和有力。同时，我们注重培养纪检机关干部队伍的法治素养，加强法律培训，提高纪检干部的法律水平和能力。

二、加强对党员干部的法律监督

我们纪委以法律为尺子、以制度为准绳，对党员干部的违法违纪行为进行严肃处理。我们坚持依法办案，严格执行《党纪处分条例》和相关法律法规，对于违法违纪问题依法追究责任。我们注重加强对党员干部的法律宣传教育，提高党员干部的法律意识和纪律观念，以预防为主，用法治思维和法治方式加强党风廉政建设。

三、推进纪检监察工作与法治建设的深度融合

我们纪委坚持法治思维和法治方式，将法纪和监察工作有机结合起来，推动纪检监察工作与法治建设的深度融合。我们依法履行监察职责，依法查处腐败分子，提高监察效能。同时，我们还加强对政府部门和公职人员的监督，推动依法行政，保障人民群众的合法权益。

四、加强纪律审查工作

我们纪委加强党风廉政建设和反腐败工作，坚持“两个维护”和“四个意识”，加强纪律审查工作，维护党纪国法的严肃性和权威性。我们深入排查，严肃处理违法违纪问题，加大对腐败分子的打击力度，坚决维护党和人民群众的根本利益。

五、加强对纪检机关建设的法治指导

我们纪委加强对纪检机关建设的法治指导，依法规范纪检机关的工作程序和职权范围，保证纪检机关依法依规开展工作。同时，我们加强对纪检机关干部的法纪教育，提高干部的法治素养和执法水平，为纪委工作的依法行政提供坚实的保障。

以上就是本次《纪委法治建设述职报告》的主要内容，谢谢大家！

市法治建设述职报告 (十一)

随着我国法制建设不断深入发展，党和国家高度重视法治建设工作，各级政府部门也相继制定出了年度法治述职报告，以全面、真实、客观地反映本单位在法治建设方面的工作进展、成效以及存在的问题和不足，以此推动法治建设工作的开展，构建更为完善的法治体系。

年度法治述职报告不仅是政府部门履行职责、实心表现的重要方式，而且也是政府在推动全社会参与法治建设 ,推进法治宣传教育的一次重要机会。在法治述职报告中，政府部门公布了该年度法制工作重点推进的方向、主要成果、存在的问题和不足，以及下一步工作的思路和措施等内容，向公众公开承诺和展示了自己在法治建设方面的努力和成就。

年度法治述职报告通常包含以下几个方面的内容：

一、法治宣传与教育。政府部门应当通过各种形式广泛开展法治宣传教育，鼓励全社会关注、参与法治建设，提高公民法律意识和法治观念，推进全民普法。年度法治述职报告一般会对此类工作在哪些方面开展了哪些工作进行详细的说明和阐述。

二、推动全面依法治国。政府部门应当依法行政，加强与社区居民沟通，积极引导群众自觉遵守法律。年度法治述职报告会通过公安机关、检察院、法院、司法行政等部门的工作成效，来说明全面依法治国的主要进展和成果。

三、创新司法制度和改善司法环境。这一方面主要是指在司法改革和创新上的一些重大改革和创新，如建设智慧法院、推进涉诉信用建设等方面。

四、维护社会和谐稳定。政府部门应当依法维护社会安全、治安和谐稳定。年度法治述职报告会通过各种数据统计来说明社会和谐稳定指标的改善情况，并提出下一步维护社会和谐稳定的方向和措施。

五、加强法律援助工作。政府部门应加强对法律援助工作的领导和组织，促进法律援助资源的合理利用。年度法治述职报告会说明开展法律援助工作的范围、渠道、主要问题和成效。

总之，年度法治述职报告是一个政府部门展示自身法治建设姿态和成效的一个重要的窗口。通过这个报告，公众可以看到政府对于法治建设的关注和努力，同时也加深了对于政府部门安全法规、法律体系、司法行政、依法治国的了解。这对于构建更为完善的法治体系、促进全民法制教育、推动法治理念在社会上的推广与普及，都具有重要意义和价值。

市法治建设述职报告 (十二)

20**年，我市法制宣传教育和依法治理工作坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习宣传贯彻党的十八大精神，全面落实“六五”普法规划，以开展“法律六进”活动为载体，以创建法治城市为重点，以提高全民法律素质，营造良好法治环境确，保经济社会平稳发展为落着点，紧紧围绕党委、政府中心工作，积极开展“忠诚、为民、公正、廉洁”核心价值观教育和“解放思想，赶超跨越、富民强桂我先行”等主题实践活动，加大法制宣传和依法治理力度，有效推进了“六五”普法规划和法治城市建设的深入开展，促进了全市经济社会持续稳定发展，为维护社会和谐稳定做出了积极贡献。

一、调整充实普法组织机构，完善创新长效工作机制

（一）及时调整普法组织机构。市和各县区、各部门、各单位根据本单位领导变动的情况，及时调整普法依法治理领导机构，充实了办事机构人员，保证了“六五”法制宣传规划顺利实施。

（二）完善创新长效工作机制。召开了2012年度XX市依法治市工作领导小组会议。市委常委、市依法治市工作领导小组组长、市政法委朱育兆书记在会上就如何做好法律“六进”和法治城市创建工作进行了部署，提出了措施和要求，会议审议并通过了《关于进一步深化法治城市创建加强法治南宁建设的实施意见》、《XX市依法治市领导小组办公室工作职责和制度》、《XX市依法治市领导小组成员单位职责》和《XX市“法律六进”活动实施细则》等十二个文件。市委办和市政府办转发了《关于进一步深化法治城市创建，加强法治南宁建设的实施意见》，一系列文件的出台保障了法制宣传教育和法治城市创建活动有效进行。

（三）建立科学考核评估体系。一是细化了“六五”普法考核体系。对“六五”普法各项工作任务和目标进行了细化，明确考核的内容和分值，使六五普法工作更加制度化、规范化。二是细化法律六进的考核体系。制定了法律进机关、进学校、进企业、进乡村、进社区、进单位的法律六进考评细则，通过实行分类指导，使法律六进工作更具操作性。

（四）建立网络信息沟通机制。为便于普法骨干的经验交流，我们建立了普法工作qq群，qq群由各成员单位的普法工作负责人或办事员以及各县区依法治理办公室成员。目前已经有30多个成员单位XX县区依法治理办公室加入了这个系统，改变了以传真或电话传递文件的工作方式，节省了人力和时间，有效提高了工作效率。

二、不断深化法律六进活动，有效提升全民法律素质

根据地区、部门、行业和单位的特点，市依法治市办制定《XX市法律六进实施细则》，把每一进的目标、内容和方式方法进行化细，分类建立了144个“法律六进”示范点，以点带面，促进了“法律六进”各类对象学法用法活动的深入开展。

一是深化法律进机关活动，不断提高领导干部依法行政能力。今年，我市把抓好领导干部、公务员的学法用法作为促进依法行政和法治城市建设的重中之重，坚持用制度规范领导干部学法。7月在市委党校举办全市普法骨干培训班；11月29日在市政府会议中心举办法治南宁讲堂首场报告会，对全市副处以上领导干部进行了以《法治城市建设》为主题的法制讲座。各县区、各单位把法律知识学习与政治理论学习、业务学习有机结合起来，组织开展法制教育学习活动和举办法制培训班。XX县依法治县领导小组各成员单位举办培训班都安排专题法律讲座；上林依法治县办组织全县科级以下干部职工集中在学校统一考试，由学校老师统一监考，统一改卷。各县区政府结合依法行政，集中学习行政强制法；市检察院、公安局、财政局、教育局等单位结合本部门业务，举办专题学习讲座。据统计，全市举办各类对象法制培训班436期，其中培训公务员近2000人、培训普法骨干近500名，1000多名处级以上领导干部和20多万科级及以下干部职工于12月7 日统一进行普法考试，参学率、参考率达100%。

二是深化法律进乡村活动，不断增强农民的法律意识。市依法治市办组织开展各专项法制下乡宣传主题活动。到金陵镇开展“百日维稳”法制宣传启动仪式，市委常委、市政法委朱教兆书记亲临活动现场指导，并作重要讲话；各县区司法局、各乡镇司法所在辖区也纷纷开展了“百日维稳”法制宣传活动。各县区、各单位围绕党和国家各个阶段的重大部署，以及党委政府的重点工作，结合各自实际，积极深入偏远乡村，先后开展了“关爱农民工，送法下乡”、维权和征地拆迁宣传、艾滋病防治宣传、“关爱农村留守儿童”法律宣传、“送法进工地”、“6.26”国际禁毒日等群众喜闻乐见的法制宣传活动。XX县依法治县办编印农村版法制小报10万份，购买农村普法读本9000本，组织普法山歌对唱25场、组织3个普法文艺队到各农村开展送法下乡活动，寓教于乐，使群众在自娱自乐中得到普法教育，受到群众的欢迎。XX县依法治县办开展百场法制电影进乡村活动，在各乡镇、村巡回放映法制电影100场次，精选了15个和农村、农民生活密切相关的典型案例，制成宣传长卷到农村巡回展览，录制17部常用法律音频广播经常性深入各村屯开展法制宣传广播，既丰富了农民群众的法治文化生活，又起到了潜移默化的法制宣传教育效果。市检察院大力推进派驻乡镇检察室的建设工作，将法律监督触角延伸到广大农村，并配合开展“万名干部入乡住村”、“结一联五”、“一帮一”等主题活动，积极排查化解涉检信访案件，依法妥善处理群众合理诉求。市法律援助中心开展 “法律援助进万村”活动，全市所有行政村均已建立法律援助联系点，法律援助联络员建档工作全面完成并不断充实完善，法律援助工作已覆盖到全市所有乡镇，方便了广大农民群众对法律援助的需求。

三是深化法律进社区活动，促进社区和谐稳定。结合社区人员复杂，流动人口多等特点，在社区开展一系列法制宣传活动。如“四下乡”社区宣传、“打击传销”法制宣传、3.15消费者权益保护日宣传等。XX区依法治区办免费送法律书籍给社区干部群众学习，建立社区法制学校，社区建立法制宣传专栏（橱窗），组织普法骨干到社区上法制课，组织社区居民和民间艺术团自编自演法制文艺节目。市司法局联合市民政局在XX区民族广场举行“全区律师担任社区法律顾问工作”启动仪式，80家律师事务所约200名律师代表以及全市六城区154个社区代表参加了此次活动。活动结束后，80家律师事务所分别与154个社区签订了“律师担任社区法律顾问协议书”，并为社区法律顾问室挂牌，实现我市“一社区一顾问”全覆盖。市妇联以“妇女之家”为阵地，开展“两进两送”法律服务活动。分别到XX区蒲庙镇、XX区大塘镇、经开区金凯社区开展进社区、进村屯、送法律、送服务活动，丰富了社区、村屯群众学法的积极性。

四是深化法律进学校活动，不断提高青少年的法律素质。市依法治市办针对青少年的普法教育，制发了《关于开展青少年普法教育活动的通知》，全面部署了青少年的法制教育工作。加强法制副校长培训，充分发挥法制副校长的作用。11月市依法治市办在天妃酒店举办全市法制副校长培训班，对市直各中小学、十二县区依法治理办公室工作人员进行了培训，各县区也相应组织了法制副校长培训班，全市培训校外法制副校长740名。一年来，法制副校长给在校中小学生作法制报告1478次，受教育学生达8万多人次，增强了在校中小学生的法制观念，提高了他们法律知识面。各学校将法制教育列入教学课程，做到计划、课时、师资、教材“四落实”，通过主题班会、演讲比赛、法制报告会、校园模拟法庭、以案说法专题普法教育讲座、大手拉小手活动等生动活泼的教学方式，积极开展法制教育第二课堂等法制教育实践活动。XX县依法治县办在XX县新圩镇罗风学校开展为农村留守儿童送法律活动，建立完善“留守孩子”档案和联系卡制度、结对帮扶制度、应急预案制度、节日免费亲情电话、配备“编外家长”等措施，切实解决好留守儿童和失学、辍学儿童的问题。XX区依法治区办在辖区12个学校组织开展“把法带回家”手拉手活动，选派10名优秀政法干警上到每个学校上一堂法制教育课，给每个学生发放《XX区征地拆迁法律法规政策问答》读本、XX区法律服务便民卡、《致家长的一封公开信》（含回执单），受教育师生1.3万多人，惠及1.3万个学生家长及其家庭。XX区依法治区办在少管所、法院、检察院等机构建立青少年法制教育基地，由各中小学校组织学生到教育基地接受教育，听少年犯现身说法，听干警以案释法，提高了青少年学生辨别能力。不少学校还开辟法律宣传窗，专门刊登一些与学生学习生活相关的法律知识、案例分析、法制评论等，组织学生自己动手出班刊、墙报、板报，让学生感到法在身边，法在眼前，增强学生的法制意识。

五是深化法律进企业活动，促进企业诚信依法经营。针对企业合并、转型、改制等情况变化，政府及相关职能部门及时调整自己的角色，努力建设“服务型、法治型”政府，通过“服务企业年”系列活动，先后举办企业经营管理人员法律培训班，组织他们学习与市场经济相关的法律法规。XX区开展“百名律师进百企”活动，组织法律服务队伍当好企业法律顾问，为企业提供法律意见和建议，建立领导联系企业和走访企业制度等活动，深化法律进企业工作。市检察院结合“千百十亿企业工程”行动，制定了《院领导深入联系企业开展“三问”活动时间安排表》和详细工作方案，深入 73家定点服务企业，共开展企业职务犯罪调研分析34次，向企业提出符合企业实际情况的预防建议29件，对企业职工开展法制宣传教育228次，受教育 10000多人，开展预防咨询活动142次。同时，还通过开设预防信箱、赠阅廉政报刊、寄送廉政宣传贺卡、发放廉政短片、举办预防咨询等多种形式，帮助强化企业管理人员、关键岗位工作人员廉洁意识，努力为企业发展创造良好的发展环境，获得了企业的好评。XX市桂南公证处与广西路桥总公司、广西交通科学研究院等11家区内重点企业分别签订了《公证服务协议书》，为企业开辟“绿色通道”，根据不同企业的实际需要开展各类公证事项，为企业提供服务的期限由正常的 15个工作日缩短为5个工作日，为维护企业的权益、推动市场经济法制化的进程发挥了重要作用。据统计今年共为广西公路桥梁工程总公司、广西交通科学研究院、广西建工联合建设有限公司等近20家企事业单位办理委托、资信、招投标、现场证据保全等公证事项超过2500件，制作了12500本公证书，涉及标的超过15000亿元。XX市司法局开展律师法律进园区、进项目活动，为园区、项目建设提供全程跟踪法律服务。2012年5月，法律服务团南宁分组成员在自治区司法厅党委书记、厅长赵波的带领下先后深入XX市五象新区和XX县六景工业园开展法律咨询服务活动，针对这两个工业园区因重大项目需要征地拆迁所引起的矛盾和问题，给村民提供有关法律、法规的专业意见，帮助群众切实解决问题。

六是深化法律进单位活动，不断提高单位管理法治水平。为进一步增强服务单位领导干部、管理者和职工的法律意识，不断提高其依法决策、依法管理和诚信服务的质量，逐步提高单位的法治化管理水平，大力开展“法律进单位”活动。XX市法律援助中心开展“法律援助进军营”活动。到武警广西边防总队教导大队为新入伍的大学生警官举办法律知识讲座，受到部队官兵的欢迎和好评。市检察院通过个案剖析，开办职务犯罪预防讲座和签订廉政协议等方式，联合其他部门共同构建社会预防、行业预防和个案预防的预防犯罪网络。今年，XX市烟草专卖局（公司）、XX市国家税务局等单位举办预防职务犯罪专题讲座8次，促进2000多名企业干部职工法制意识提高，与XX市国家税务局联合举办的首届廉政短片评选大赛，其中《守住防线》（XX市检察院制作）、《女儿的日记》（XX区检察院制作）这两部作品还于今年9月20日在全国检察机关首届廉政短片公益广告评选活动中被评为全国检察机关首届廉政宣传短片、公益广告优秀奖。

今年以来，全市开展法律“六进”等主题宣传活动871次；举办培训班1643次，受教育23万人，开展法制讲座1462次51万人，举办法制文艺演出582场、建立法律图书室1931个、建立法制宣传栏3321个、发放宣传资料451万份、法律咨询8.8万人次。

三、积极开展法治城市创建，全面加强法治南宁建设

一是深化法治城市、法治县区创建活动。今年在总结开展依法治市、依法治县区创建活动经验的基础上，制定了实施意见和考评细则，明确创建工作目标，健全制度，细化措施，建立完善考核评估体系，加强督促检查，推进创建活动的健康发展。12月29日，市政府常务会议通过了《关于进一步深化法治城市创建加强法治南宁建设的实施意见》，市依法治市办向自治区依法治桂办推荐XX市为全国法治城市先进单位、XX县为全国法治县区先进单位。各县区也相应的开展法治县区工作。如XX区被确定为“县委权力公开透明运行”全区4个试点县(区)之一，通过运行“XX区权力公开透明运行网”，理清了职权381项，编制了97项城区政府及各职能部门职权行使流程图。通过权力的规范、阳光平台的搭建，扩大了决策的参与权和知情权，完善了决策机制，降低了决策风险，提高了科学决策的水平，提升了干部廉洁自律和防腐拒变的能力。5月份，中央党务公开领导小组在XX区召开全国西南片区县（区）权力公开透明运行试点工作座谈会，对XX区探索实践取得的成绩给予了充分肯定。

二是坚持深化基层依法治理，深入开展民主法治示范村的创建活动，基层民主法制建设整体推进。全面推进村民主选举、民主决策、民主管理和民主监督，把村干部的选任权、重大村务决定权、日常村务参与权和对村务的知情权交给村民群众。全市100%的村民委员会建立了村民会议、村民代表会议和村务公开制度，制定了村民自治章程或村规民约。今年XX区五塘镇英广村等8个村被为全区民主法治示范村，XX区蒲庙镇公曹村为全国民主法治示范村。

市法治建设述职报告 (十三)

市公安局关于2021年法治公安建设工作报告范文

xxxx年，x市公安局在市委、市政府和上级公安机关的坚强领导下，以党的十九大精神为指引，以建设法治公安为目标，以不断满足人民群众的新期待为出发点，以大力解决人民群众最关心、反映最强烈的执法突出问题为突破口，紧紧围绕推进平安建设、法治建设的总要求，不忘初心、牢记使命，感恩奋进、砥砺前行，扎实推进法治公安建设工作，现将xxxx年度我局法治公安建设工作总结如下：

一、全市公安机关执法基本情况

xxxx年度，全市公安机关共受理行政案件xxxxx起，行政处罚xxxxx人。其中单处行政拘留xxxx人，拘留并处罚款xxxx人，单处罚款xxxx人，警告xxx人，警告并处罚款xx人，强制戒毒xx人。受理刑事案件xxxxx起，刑拘xxxx人，提请批准逮捕xxxx人，取保候审xxxx人，监视居住xxx人，移送审查起诉xxxx人。

二、学习贯彻XXX全面依法治国新理念新思想新战略

市公安局党委始终把做好法治政府建设工作作为一项重要措施摆在突出位置，成立了以主要领导为组长，分管领导任副组长，其他领导班子为成员的领导小组，高点站位，统筹谋划，按照x市委全面依法治市委员会办公室《关于印发x市xxxx年法治政府建设主要责任分工的通知》要求，制定了《x市公安局xxxx年度法治政府建设主要任务分解表》，各相关警种部门明确分工、协调配合，严格按照法治政府建设确定的任务认真部署落实，确保各项工作顺利开展。

xxxx年，市公安局合理制定市局党委理论中心组（扩大）学习会学习计划，定期组织召开学习会，共组织召开了党委理论中心组学习会xx次；开展“不忘初心、牢记使命”主题教育以来，为每名党员民警发放了学习手册，以各党支部为单位，组织开展了不少于x天的集中学习，分专题学习了XXX关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述、党的纪律和规矩、宗旨意识和党性修养、坚持跟进学习XXX最新讲话，每次学习会都对上一次集中学习的思想感悟进行发言交流，做到学思践悟、入心入脑，扎扎实实把法治政府建设向前推进。

三、依法全面履行公安机关职能

（一）深化行政审批制度改革和商事改革。一是全面实行旅馆业行政许可审批告知承诺制。根据省委省政府、公安部既定部署，我市已全面实行旅馆业行政许可审批告知承诺制，即由负责审批的县级公安机关一次性告知“审批许可依据、法定开办条件、材料提交清单及有关注意事项”等内容，申请设立旅馆从业单位的行政相对人在一定期限内提交告知承诺书规定的相关手续材料，并书面承诺符合法定开办条件的，即获旅馆业特种行业经营许可审批；审批机关在作出准予许可决定后x个月内，对承诺内容是否属实进行检查，发现实际情况与承诺内容不符或逾期未提交承诺补充的相关材料的，应要求其限期整改；整改后仍不符合条件的，依法撤销行政许可审批决定。二是压减公章刻制时间。我市各县级公安机关、属地公安派出所已督促指导公章制作单位严格落实“x个工作日内完成印章刻制”要求，并按照规定向公安机关备案。规范公章制作单位经营管理。在“x燕赵警民通”网站向社会公布公章制作单位名录并及时更新，用章企业符合规定申请刻制公章，可在本市行政区域内自主选择公章制作单位。全面停止收取公章制作单位入网费、服务费，严禁强制换章、垄断经营。利用微信公众号形式实现网上刻章业务办理，及时公布公章制作单位名录等信息，提高刻章效率方便服务群众，确保实现用章单位在线选择本地区所有公章刻制企业。三是我局已按期建立市级印章信息系统，实现全省印章系统数据联网对接，全面实行行业场所“多证合一”信息化备案。按照公安部、工商管理总局等部门《关于推进全国统一“多证合一”改革的意见》和省厅将公章刻制备案纳入“多证合一、一照一码”登记制度改革的各项任务要求，建设完成了公章刻制业治安管理系统，积极推进了信息共享应用、规范了信息采集项目，实行备案“一表登记”、信息“一次采集”，并制定了配套备案管理机制措施，进一步加强了公章刻制备案事中事后监管工作。四是减免典当业行政许可审批部分证明材料。企业申请办理典当业特种行业许可证，不再需要提供法定代表人、个人股东和其他高级管理人员的简历、无故意犯罪记录证明。由实施许可的公安机关通过公安信息系统对申请设立典当业的法人、个人股东及其他高级管理人员进行背景审核，补全相关证明材料；对不符合许可条件的，按照有关规定办理。

（二）加强权力清单、责任清单动态管理。以理顺公安权责、规范权力运行为核心，按照职权法定原则，市公安局立足本职，严密工作程序和统一审核标准，全面梳理完善权力、职责事项，规范权力运行流程，健全清单管理体系，建立清单动态调整公开机制，结合机构改革和法律法规立改废情况，调整规范已经编制公开的行政权力清单、责任清单、行政许可事项目录清单，不断提高职权运行的规范化水平。

（三）严格落实“双随机、一公开”要求。坚持“一把手”负总责，分管领导具体负责，压实工作责任，推动工作落到实处。结合工作实际，研究制定了《x市公安局xxxx年度“双随机、一公开”监管工作实施方案》和xxxx年度“双随机”抽查工作计划，细化目标任务和推进措施，对全年抽查工作做了总体部署。抽查计划涉及的x个警种部门（交警支队、治安支队、网安支队、禁毒支队）均按照计划的规定时间、规定次数、规定领域开展抽查工作。

在具体监管工作方面，一是参与监管工作的x个警种部门严格落实《x市公安机关随机抽查工作指引》，各警种依据各自的监管职责，规范进行抽查检查、结果录入、会商研判、审核批准、公示发布等环节，做到了制度化、标准化。二是严格落实了监管工作月报表统计工作，每月准时报送统计表。截止xxxx年xx月，我局共开展检查xx次、检查事项xx个、检查主体数量xx个，其中xx家正常，责令整改x家，移交属地x家，停业停产x家，并对所有检查结果均进行了公示。三是及时对“一单两库”实施动态管理，确保“一单”的及时性、准确性、完整性，并及时向社会公布。四是严格落实《关于在新的x省双随机监管工作平台建立随机抽查执法检查人员名录库的通知》的要求，具体工作人员积极学习新系统平台操作方法，及时将我局xx名民警信息录入系统，依托互联网、大数据技术，推动“互联网十监管”，提高智能化水平。

四、深入推进社会治安综合治理

（一）城区警务站建设。按照省委王东峰书记的讲话精神和省两办《关于进一步加强“三道防线”检查站和城区警务站建设意见的通知》要求，我局积极行动，认真谋划，全力推动全市城区警务站建设。截至目前，我市规划建设的xx个城区警务站全部建设完成，并投入使用。

（二）稳步推进智能化安防小区建设。通过实地考察、科学布置点位，截至目前，全市已完成智慧安防小区建设xx个。

（三）积极推进警务室建设。在旧有警务室的基础上，选取人员聚集、人流量大、重点要害部位等关键卡点，科学合理的设置警务室。已有的警务室按照“四统一”标准进行装修、设施配备、日常工作。目前全市警务站建设xxx个，已全部完成规划警务室建设。

（四）全面开展无矛盾纠纷激化行政村创建工作。我局积极部署落实开展矛盾纠纷排查化解，严防个人极端暴力犯罪工作。针对当前社会治安所面临的严峻形势，切实增强忧患意识和紧迫感，从维护全市社会稳定大局出发，充分发挥公安信息渠道畅通、快捷的优势和特点，坚持严管、严防、严查相结合，围绕缓解社会矛盾、减少社会对抗、化解群众积怨、促进社会和谐，不断完善调解工作机制，提升全市矛盾纠纷调处工作水平，深入推进、积极协助做好矛盾纠纷排查调处工作，及时发现可能引发群体性事件的各种苗头性、倾向性问题，着力把社会矛盾化解在基层、化解在当地、化解在萌芽状态，严防矛盾由小变大、蔓延升级，严防各类矛盾相互叠加、汇聚激化，确保社会治安秩序稳定，第一时间做好疏导化解和教育稳控工作，最大限度把不稳定苗头和事端化解在萌芽状态和事发之前，积极创建无矛盾激化行政村。已全部完成年度计划目标。

（五）进一步完善“x办事一次成”改革。针对涉及市公安局事项，我局组织认真研究，逐条核对，确保报送内容符合行政权力规范标准，深入开展“简证便民”行动，及时公布保留证明事项清单，坚决取消烦扰企业和群众的“奇葩”证明、循环证明，重复证明，减少各种繁琐环节和手续。

（六）强化生态环境保护。结合我市着力打造京津冀生态环境支撑区和水源涵养功能区的部署，强化打击职能，始终围绕以打击环境污染违法犯罪为中心，推进“利剑斩污”专项行动常态化开展，同时集中开展蓝天保卫战、净土保卫战、碧水保卫战和护航行动，持续掀起打击高潮。xxxx年，全市环安系统共立案侦办环境污染刑事案件xx起，破获案件xx起；抓获犯罪嫌疑xxx人，其中刑拘xx人、批捕xx人、取保xx人、监视居住x人；移诉案件xx起，移诉xxx人；办理环境污染治安案件xxx起，处理违法人员xxx人，治安拘留xxx人。

四、完善依法行政制度体系

坚持把规范性文件管理作为推进依法行政、维护人民群众合法权益的重要举措，严格落实《x市规范性文件管理实施办法》，按照市委、市政府关于清理规范性文件的工作要求，我局结合工作实际，狠抓规范性文件审查评估、制定备案、定期清理等工作，成立了规范性文件清理工作领导小组，制定方案，对清理的时间和范围、主体、原则、要求等进行了明确规定和周密部署。对各部门制定的决定、规定、公告、实施细则、意见、通知等规范性文件进行了全面清理，实行动态调整，确保规范性文件合法有效。

五、实现行政决策科学化、民主化、法治化

建立重大决策合法性审查机制，明确决策主体、事项范围、法定程序、法律责任，规范决策流程。严格落实《x市公安局执法管理委员会工作规定》，研究审议本级公安机关制定的重要执法制度，落实、推动执法制度有效执行。分析研判本级执法情况，及时预警、研究解决执法中存在的突出问题，不断改进执法工作等；坚持重大决策事项提交集体讨论前，由法制部门进行合法性审查。未经合法性审查或者经审查不合法的，不得提交决策机关集体讨论，不得以征求意见等方式替代合法性审查；按照省两办《关于推行法律顾问制度和公职律师公司律师制度的实施意见》的文件要求，全面落实法律顾问制度和公职律师制度。截止目前，我局共聘请法律顾问x名，全市公安机关共有xx名民警申请了公职律师，为重大决策事项提供法律支撑，对本局代拟、出台的规范性文件和规章及对外签订的各类合同进行合法性审查，xxxx年市局机关公职律师共审查合同及各类规范性文件xxx余件，有效防范了法律风险。

六、坚持严格规范公正文明执法

（一）全面推行行政执法三项制度全面落实、见效。自推行“三项制度”工作以来，我局高度重视，确定了x市公安局推行三项制度工作领导小组，制定了《x市公安机关推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度实施方案》、《全市公安机关推行三项制度任务分解表》，并定期召开“三项制度”专题部署会，对三项制度工作进行推进和部署。在此基础上，对三项制度进行回头看，保证三项制度工作取得实效。编纂了《x市公安局行政执法工作手册》，制定了行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度x个制度规范，并对随机抽查事项、音像记录事项、行政执法事项、行政许可服务指南、行政执法流程图和法制审核项目及流程图等进行完善，并全部公开在x市政府公开网，方便群众及时了解各类相关信息，努力实现执法权力清单化、执法过程透明化、执法监督全程化、法制审核制度化，保障和监督公安机关依法履职。

（二）加强行政执法保障，改善执法条件。重视和加强基层执法力量，对基层执法人员、执法经费、执法装备等进行规划，提升基层执法效能。

七、依法有效化解社会矛盾纠纷

（一）加强行政复议、行政应诉工作。今年以来，我局共受理行政复议案件xxx起、行政诉讼xx起、刑事复核xx起、国家赔偿复议申请xx起、参加行政诉讼案件出庭应诉xx次。工作中注重加强行政复议和行政应诉队伍人员素质，强化业务学习培训，完善办案程序，提升办案能力，确保办案过硬。

（二）构建维护群众利益制度体系。针对近年来非法集资案件集中爆发的现实情况，从人民群众的切实利益出发，我局会同市金融办、信访局等有关部门，多次召开联席会议，结合各自部门特点协调联动，在严格执法办案的前提下，加派警力增加接待受理人员，畅通申诉渠道，利用互联网媒体与实体接案相结合的多种方式，最大限度的多渠道、多维度的进行涉众型非法集资案件的矛盾化解工作。认真摸排“善心汇”、百合贷等涉众型经济犯罪案件，对利益受损群众开展疏导排解工作，耐心宣讲有关涉众型经济犯罪案件法律知识，避免再次上当受骗经济蒙受损失，同时宣传相关国家政策法规，让群众在正确的法制轨道上解决问题，做好稳控相关工作；积极开展对小额贷款公司、担保公司、投资经济公司等重点公司、重大工程项目的清理排查，力争通过走访摸排及时发现消除犯罪苗头和隐患，果断查处犯罪行为。通过对四类公司，小额贷款公司、投资咨询公司、投资担保公司和典当行等进行数据统计，通过走访企业、沟通协调，进行全面摸底排查，并采集摸排数据，掌握总体工作情况。截至目前，我市统计出投资咨询公司xxx家，小额贷款xx家，房地产开发公司xx家。

八、全面提高法治思维和依法行政能力

（一）坚持领导干部学法用法制度。加强对领导干部用法守法和依法决策情况的考核监督，建立健全领导干部任职前依法行政情况考察和法律知识测试制度，把法治意识和法律素养作为干部日常管理的重要内容。市局已举办x期法治专题讲座，切实提升领导干部法律意识和法律素质。

（二）深入开展法治宣传教育。一是我局高度重视打击环境违法犯罪专项宣传工作，向社会重点介绍我市在打击环境污染违法犯罪方面的战果和成绩，对各类环境违法行为形成有力震慑。在“利剑斩污xxxx-xxxx”专项行动期间，我局在x广播电视台经济生活频道、x电视台、中国新闻网和x日报等各种新闻媒体集中广泛宣传报道近年来全市公安机关开展严厉打击环境污染违法犯罪“利剑斩污”专项行动的打击战果；二是将《反恐怖主义法》的宣传工作作为每年常态化工作，将《公民预防恐怖活动行为指引》样本发放至各县市区，现场制作宣传展板，供群众现场学习观摩，利用广场大屏幕持续播放动画宣传片，发放《反恐怖主义法摘要》、《公民防范恐怖袭击手册》，接受群众咨询；三是积极组织开展食品安全宣传周、“访企问需、打假护企”和 “昆仑”行动成果展示活动，不断向群众、服务对象普及食药领域相关法律知识、公布举报方式方法，不断提升公众法律维权意识。今年x月，我局通过开展食品安全宣传周等活动，组织开展了投放展板、悬挂条幅、路口电子屏投放标语、问卷调查等多种形式的主题宣传，向公众普及法律常识，同时展现打击食品、药品违法犯罪的工作成效，取得良好社会效果；四是xx月x日，市公安局和双桥分局共同成立宣传小组，紧紧围绕“弘扬宪法精神，推进国家治理体系和治理能力现代化”这个主题，认真谋划、细化措施，全力做好宣传。活动现场通过展板、宣传页、现场解答等方式对新修订的宪法内容、常用法律法规知识、预防电信诈骗等方面进行宣传，期间，向群众发放各类法律法规宣传彩页xxxx余份，解答群众咨询xx人次，有效普及了宪法等相关法律知识，增强了全民宪法意识和法治观念，得到群众一致好评。

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