选调生自我介绍

时间：2025-12-29

选调生自我介绍（系列十二篇）。

选调生自我介绍【一】

工作总结

我叫XXX，2011 年 11 月，通过湖北省公务员考试，我幸运地成为宜城市的一名公务员。从上班至今，时间已经过去一年了，期间在领导的培养关心、同志们的帮助支持下,我始终坚持勤奋学习，履行好岗位职责，认真完成各项工作任务，在思想政治觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步和提高,为今后的工作和学习奠定了良好基础。现将个人一年来的思想、工作、学习方面的情况汇报如下。

一、注重加强学习,不断提高自身综合素质。按照政治坚强、业务精通的要求，我始终以提高自身素质为目标，坚持把学习放在首位，不断提高自身的思想政治素质和业务工作水平。一年来，采取集中学习与自学相结合的方式，结合办公室和机关支部的学习计划，积极参加机关和支部组织开展的各类政治、业务学习，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，认真学习党的十七届四中、五中、六中全会等内容，深入领会其精神实质，增强了政治敏锐性，进一步坚定了共产主义信念。

二、注重加强实践锻炼，逐步提高业务水平和工作能力。认真做好劳动人事方面的工作，逐步掌握了新进人员、退休人员、死亡人员、遗属补助等一些业务工作的办理程序，经历了工资年报、公务员年报、编制的年报的填报以及养老保险、住房公积金、医疗保险的办理，对部分常规性工作基本上做到应知应会。同时在组织委员的带领下，办一些组织上的基础工作，协助政协联络处主任进行一些政协方面的辅助工作。总之在工作中牢固树立“工作无小事”的思想，尽职尽责，认真做好本职工作。对我来说，当前的任务就是要继续坚持学习,争取更熟练地掌握业务知识,以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中。坚持多动手、多动脑、多请教,不断学习,不断积累,不断改进工作方式，在加强业务知识学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上做出更优异的成绩。

三、遵守各项规章制度，树立良好自身形象。在工作中，本着谦虚、负责的态度，自觉遵守国家法律、法规及镇内的各项规章制度，自觉做好保密工作。服从领导安排，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，对任何一件经办的工作，都坚持做到严谨细致，一丝不苟，不让领导布臵的工作在我手中延误，不让需要办理的业务在我手中积压，不让到前来办理业务的同志在我这里受到冷落，不让政府的形象在我这里受到影响。在生活中，坚持正直、谦虚、朴实的生活作风，摆正自己的位臵，尊重领导，团结同志，平等相处，以诚待人，不趋炎附势，也不欺上压下，正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系。

一年来,我虽然在思想和工作上都有了新的进步,但与其他同志相比还存在着一定的差距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,逐渐克服自己考虑事情不周全的缺点,进一步提高自己的业务工作能力和协调处理问题的能力,不断在工作学习中完善自己。

以上是我工作一年来的基本情况总结,不妥之处,恳请领导批评指正。在此，我郑重的提出转正申请，请领导根据我一年的工作学习表现,考虑我的申请,我将虚心接受组织对我的考验！

选调生自我介绍【二】

招录对象

1.全国普通高等学校2017年全日制;

2.2017年毕业且当年取得国家教育部学历认证的国(境)外高等学校毕业生;

3.在广西服务期满或服务时间满2年以上且在岗、考核称职(合格)的服务基层项目人员。服务基层项目是指“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“社区党建工作组织员”等项目。服务基层项目人员的服务期或服务时间计算，以2017年3月16日为截止日期，年限按足年足月累计

报考资格条件

报考人员除符合《公务员录用规定(试行)》的报考资格条件外，还应当符合以下条件：

(一)政治素质好，有政治使命感和远大抱负，服从组织分配。

(二)具有大学本科以上学历，取得相应学位，且学习成绩优良。少数民族乡招考主体少数民族人员的职位，志愿到民族乡连续工作5年以上的建乡民族考生，可放宽到大学专科学历。

(三)须具备下列条件：

1.报考选调生职位的.应为中共党员(含中共预备党员，下同)或共青团员。其中：为共青团员的须担任院系以上学生会(研究生会、学生社团联合会)主席、副主席、各部部长、副部长或团委副书记、各部部长、副部长，班级班长、团支书，且任职时间连续满1学年以上，或者获得校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀毕业生”荣誉。

2.报考大学生村官(选调生)职位的应为中共党员或共青团员。其中：为共青团员的须担任过班级以上学生干部，且任职时间连续满1学年以上，或获得院系级以上“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀毕业生”荣誉。

(四)服务基层项目人员须为中共党员。

(五)报考年龄：18周岁以上，专科毕业生26周岁以下(1990年3月16日以后出生)，本科毕业生28周岁以下(1988年3月16日以后出生)，硕士研究生30周岁以下(1986年3月16日以后出生)，博士研究生32周岁以下(1984年3月16日以后出生)。

选调生自我介绍【三】

    作为省委组织部的一名选调生，我来到大兴镇工作已经有一个月的时间了.这一个月对我来说是宝贵的，因为它是我人生奋斗的一个新的起步阶段。在这一个月里，我努力的完成各项工作，范文先生网不断审视自己，更加深刻的认识到了选调生的意义和责任，受益菲浅。s0100
    我是在8月5日来区委组织部报到的，按照区委组织部的安排，8月9日正式在大兴镇从事多种经营工作。初到工作岗位，我得到了多方面的关心和帮助，特别是市委、区委组织部的有关领导和镇党委丁书记、王镇长对我的关怀，让刚参加工作的我少了些陌生，多了些温暖和感动,我打心里面感激他们。镇领导及时安排好了我的食宿等方面的生活，丁书记还经常找我谈心，嘘寒问暖,鼓励我好好的生活、好好的工作。同时，镇里也给了我很多锻炼能力、增长才干的机会。我在从事农业生产方面的多种经营工作以外，还从事党政办的文书工作。此外，我还在8月13日成为大兴镇卢集村的驻村干部，这让我真正的走进了农村，了解老百姓的真实生活。
    我从小就立志从政，在大学期间更是朝着这一目标不断去提高自己。我还清楚的记得在省委组织部面试时，我坦言渴望成为选调生的三个原因：一是，我是农家的孩子，对农村的生活有一定的了解。二是，在大学里从事学生工作，积累了一定的工作经验和管理方法。三是，我有一颗火热的为老百姓服务的真心，不怕吃苦，愿意去艰苦的地方工作。
    成为省委组织部的选调生使我得尝所愿，令我兴奋不已。在高兴的同时，我也知道真正的考验开始了。
    我是土生土长的黑龙江人，初到大兴，对大兴的乡音地貌、风土人情还是很陌生。可我知道“骐骥一跃，不能十步；驽马十驾，功在不舍。”我要在实际工作中不断去深入，争取在短时间里从陌生到熟悉，从熟悉到熟知。为此，我着重加强自己的工作实效，在工作中严格要求自己，不断锤炼自己，力争精益求精。
    大兴镇是全国重点镇，高的起点，必然要有高的付出。在镇里我们没有周末休息，每天都是忙碌的，我们的党委书记和镇长甚至要工作到晚上七八点才下班。这种执政为民、勤政为民的氛围，在感染着我，促使着我努力工作。
    在为活动撰写讲话和发言稿时，我要求自己要做到精准和全面。在对全镇情况还不熟悉的前提下，我多方面搜集材料，为了能准时的交上满意的稿子，我开始熬夜，全身心的投入，让我忘了吃饭、忘了时间。我还记得，当我完成党委丁书记在教师节大会的主题报告草稿时，时间已经是凌晨四点半了，虽然很累，但我很快乐。
    在成为驻村干部后，我感到更加的充实。为了落实镇里下达的任务，及时掌握老百姓的生活动态，真正的为老百姓做事，我每天骑自行车20多分钟去所驻村庄了解情况。和村里的一些低保贫困户交流，让我心酸，农民真苦，农村真穷，我发自内心的想说一句话：“中国农民是中国社会中最辛苦的劳动者。”可喜的是，镇党委政府正在努力的发展全镇经济。绿源电器的开工建设，6000亩的芦笋产业结构调整以及农牧业上的蚕桑种植、扬州鹅的养殖、鱼类的繁殖等多种产业经营，会在不久的将来改变全镇农村农民的生活状况。
    其实，每个人都有感性的时候，都有孤独的时候，我也不例外。在寂静的夜里，我很怀念从前的美好时光。想家、想亲人、想朋友、想老师。可是，我知道选择了选调生这个职业就意味着要坚韧，要吃苦，要奉献，要牺牲享受，享受牺牲。我告诉自己：寂寞是一种乐趣、一种人生，寂寞蕴育着成功。我要品味寂寞，乐在其中。基层工作的方法是：安心+智慧+勤劳。既然我来大兴工作，我就会扎根大兴，我愿意在大兴好好的工作，让我真正能为大兴的发展做出自己的贡献。
    我很感激组织上让我来基层工作。这里是很清苦，但却少了诱惑，多了历练，是个不断加强自己人生理念，不断提高自身知识水平和业务水平的学习乐园。在这个学习乐园里，我将努力做到四个“子”。
    一、摆正位子
    正确给自己定位。我知道自己也是广大基层干部中普通的一员，组织上让我来是为基层的农民服务的，不是来镀金的和享受的，能为和我父母一样生活的广大农民服务，既是尽我的一份孝心，也是执行组织交给我的任务。我会立志扎根基层，甘于清贫寂寞，不计较个人得失，积极工作，勇于奋斗。我会用自己的真心、信心、决心来踏踏实实的做好每件事，给自己一个乐观向上、不怕挫折的好心态。
    二、放下架子
    虚心向他人学习。我是刚刚毕业的大学生，我知道学历不代表水平，更不能代表能力。刚刚参加工作的我，缺乏实践经验，而在我工作的周围，有很多同志虽然学历不高，但工作经验丰富，分析基层问题深刻、透彻，常常能用简单通俗的语言让下层明白工作的意义、方法和目标，他们是我的老师，是我学习的榜样

选调生自我介绍【四】

尊敬的领导：

我是一名定向选调生，非常感激您们对我的信任和支持。通过这段时间的学习和实践，我有了更深入的了解和认识，也有了更清晰的职业规划和发展方向。但是，经过认真思考和权衡利弊，我决定辞去定向选调生的工作，走出这段让人欣喜又让人焦虑的职业生涯。

首先，我想向您说明的是，我的离开并不是因为不喜欢这份工作或者不关心这个领域，而是因为有更深刻的个人原因和考虑。在领导和同事们的支持和鼓励下，我参加了其他领域的招聘考试，并且取得了比预期更好的成绩。这些机遇和成就让我意识到，我的天赋和优势可能更适合其他职位和企业，我也应该为自己的职业发展做出更明确和果断的选择。

其次，我希望向您和同事们表达我的感激和敬意。在这段时间里，我得到了许多机会和经历，学到了很多新知识和技能。作为一名定向选调生，我感受到了组织对人才的重视和培养，在团队中学习和成长的机会让我收获了许多珍贵的经验和挑战。我也非常感谢领导和同事们的支持和帮助，在工作和生活中得到了温暖和关心。这些是我职业生涯中的宝贵财富，将永远铭刻在我心中。

最后，我希望您能够理解并接受我的决定。我已经认真考虑和权衡，做到了心中有数和充分沟通。我也将为商品价格局定向选调生工作的顺利过渡和我的岗位交接尽心尽力，确保项目和团队的顺利运转和发展。我相信，我的离开也不会给任何人员和工作带来太大的影响和损害，也期望组织能够为我的决定提供理解和支持，并在我的职业生涯中继续指引和引领。

再次感谢您和您的领导和同事们的支持和信任，祝愿您们在未来的工作和生活中取得更大的成功和发展。

此致

敬礼

应聘人：

XXXX

XXXX年XX月XX日

选调生自我介绍【五】

尊敬的领导：

您好！感谢公司给予我作为定向选调生的机会，让我有机会在公司的跨部门岗位中学习和成长。然而，我很遗憾地告诉您，我决定辞去目前的职位。

我的离职决定并非一时冲动，而是经过深思熟虑和认真考虑后做出的。以下是我离职的主要原因。

首先，定向选调生程序比预期复杂。在我加入公司时，我对定向选调生的岗位安排和职业发展有着明确的期望。然而，我发现实际的工作内容与之前所了解的相去甚远。在过去的几个月中，我发现自己深陷于繁琐的文件工作，而对于真正能够发挥我的专业能力的项目很少。

其次，定向选调生岗位的晋升机会较少。作为定向选调生，我期望能够有机会得到公司更高级别的技术岗位或管理岗位。然而，我发现公司的晋升机制并不透明，不能理解岗位对于晋升的影响。这让我对将来的职业发展感到困惑，也限制了我在职业道路上的成长。

此外，我还发现公司的团队合作氛围不够浓厚，工作氛围也较为压抑。在我的工作团队中，人际关系紧张，沟通不畅，导致工作效果不佳。我希望能够在一个更积极向上、团结友好的工作环境中发展自己的能力。然而，现有的工作环境并不能满足我的期望。

综上所述，我决定辞去目前的职位，以寻找一个更适合我的职业发展和个人发展的机会。我充分意识到离职可能给公司带来一些不便，但我相信，在找到一个更适合我的职位后，我能够带来更多的价值并实现更好的个人发展。

感谢公司在我加入时给予的机会和关心，以及在我工作期间的支持。在离开之前，我将尽我所能完成手头的工作，并确保将工作顺利交接给他人。

衷心希望公司能够继续保持成功并取得更大的发展。祝愿公司更加辉煌！

衷心感谢！

此致敬礼

日期

姓名

选调生自我介绍【六】

近日，专题节目《榜样3》掀起了一波学习榜样的热潮，点燃了党员的奋斗激情。一面旗帜，一段路，一群人，仿佛又把我们带回到了那段艰苦拼搏、芳华如洗的峥嵘岁月，将一个个榜样展现在我们面前。作为一名年轻党员，虽然榜样们的境界之高令人难以望其项背，但我也有对成就一番利国利民事业的无限渴望，我也想成为他们，因此我不禁陷入沉思，我们距离榜样还有多远?

我们距离榜样还差一颗“矢志不渝擎信仰，甘为理想付韶光”的坚定初心。宋书声，一位默默无闻的耄耋老人，却为编译马克思主义经典著作倾尽了一生的心血，试想，假如没有一份信念支撑，宋老又怎能在跨越半个世纪的日子里对一件事情始终保持热情?焚膏继晷、笔耕不辍的他，凭的就是对共产主义事业的坚定信仰和不悔初心。欲立事，须是心立，有了信仰，就好比有了播散迷雾的灯塔和指引方向的路标，有了值得毕生追求的事业。对于每一位党员，核心便是坚决拥护党的领导，牢固树立“四个自信”，与党同心同德，始终保持一颗“衣带渐宽终不悔”的初心，坚定不移、一往无前地为中国特色社会主义事业添砖加瓦、奉献青春。

我们距离榜样还差一腔“但愿苍生俱饱暖，不辞辛苦出山林”的奉献情怀。方便了百姓，辛苦了自己，“摩托医生”贺星龙用自己的无私奉献完美诠释了共产党人“燃烧自己，温暖人间”的“煤炭精神”，乡村干部朱仁斌和李元敏为了村民的生活温饱和精神富足更是拼尽了全力，“一枝一叶总关情”，他们体察民间疾苦，拥有着满腔的爱民情怀，最终实现了乡村新气象。XXX在《念奴娇·追思焦裕禄》中曾写道：“为官一任，造福一方，遂了平生意。” 时刻把人民装在心中的无私胸怀，才能容得下初心、载得了使命，这也应该始终贯彻在我们的一言一行之中，向胸怀家国、无私忘我的榜样看齐，坚持走群众路线，做到情为民所系、利为民所谋，做到无愧于共产党员的身份和为人民服务的宗旨。

我们距离榜样还差一份“不惧艰险驱虎豹，正义面前挺脊梁”的责任担当。《榜样3》中的边防队长印春荣屡建奇功，他深入虎穴，冒着牺牲生命的危险勇斗贩毒团伙，为保卫人民的生命财产安全负起了义不容辞的责任。“恶竹应须斩万竿”，共产党员向来是躬行大道的君子党派，有着威武不屈、勇于担当的政治品格。平时我们或许遇不到那么险要的事情，但我们总会碰到各种难啃的“硬骨头”，铁肩担道义，担当就是心中有责任，不打退堂鼓，不当太平官，积极寻找克服困难的对策，与人民共度难关，而不是绕着困难走。党中央鼓励创新、允许试错，青年党员更应做到“四个担当”，牢记使命、走在先列，用逢山开路、遇水架桥的担当精神打开工作的新局面。

我们距离榜样还差一种“咬定青山不放松，千里万仞仍躬行”的工匠精神。在有限的卫星轨道面前孜孜不倦的北斗追梦人王淑芳和在极端落后的条件下实现高温超导领域赶超的奠基者赵忠贤就是典型的实干家，“跬步无已，至於千里;覆篑而进，及於万仞。”实干才是驰骋天下之至坚。仰望星空，也需要脚踏实地，当我们有了信仰、情怀和担当，距离有所成就还需要一份兢兢业业和求真务实，我们应该向国测一大队的队员们学习“鞠躬尽瘁，死而后已“的工匠精神，在为祖国奉献的事业中摒弃急功近利、发扬功成不必在我的无私胸怀，一步一个脚印，深刻融入“钻牛角尖”的韧劲和“守得云开”的耐性。

“高山仰止，景行行止。”榜样们到达的远方和攀登的高峰激发了我们的无尽的仰慕与渴望，其实，只要我们肯弥补差距、择善而从，榜样离我们并不遥远，因为我们都具有一个共同的身份，都牢记着一个共同的使命，我们都愿意自信满怀地大声喊出：“我志愿加入中国共产党!”

选调生自我介绍【七】

2009年山东省选调生录用考试《申论》试题

材料一：

刚刚走出大学校门，双脚就踏上了黄河岸边这块土地。他用质朴和真诚赢得了村民的拥护。毕业于烟台师范学院的孟帅是一名选调生，2004年，他来到济南市槐荫区吴家堡镇曹家圈村，用自己的坚毅和执着追逐着青春梦想。

执着

到村后，孟帅被任命为村党支部副书记，“村官”生涯开始了。

曹家圈村是一个只有355口人的小村，依临黄河，位置比较偏僻，经济贫困。进村不久，村委会换届选举任务就摆在了他面前。

他介绍选举情况，村民们却说：“小孟你讲得挺好，也挺对，但是村里无论选谁不都一样？都是吃喝，都是糟蹋老百姓。”从村民的话里，孟帅知道，老百姓的心凉了。他很清楚，再选不出一个好班子，这个村会一直衰落下去。

可是选一个为老百姓办实事的村委谈何容易！几天走访，孟帅隐隐感觉到了选举背后巨大的障碍和沉重的压力。

由于各家的“主心骨”白天要进城打工，孟帅决定晚上挨家挨户走访。大冬天，不到8点村民就关门闭户，早早熄灯了。孟帅只好先从亮灯的农户入手，逐家逐户做村民的工作。开始，孟帅吃过闭门羹，遭过训斥，甚至被狗将棉衣撕了个大口子。可他抓住一切机会和村民沟通：“我是镇里下派包村的，咱们村这么穷，我和你们一样着急。要改变这个现状，必须选出一个称职的村委会班子，我们一块想想办法！”

就这样，一个月下来，孟帅跑遍了所有村民家，对思想上转变不过来的，跑三趟、五趟是常有的事。有时谈完话已是深夜了，孟帅还要赶回十余里外的住地。手冻裂了，满是血口子，疼得握不住车把，但想到取得的进展，孟帅的心里热乎乎的。

那是一个让人“意外”的日子。本来被镇政府列为五个“问题村”之一的曹家圈村，投票率却史无前例地达到100％，村民们第一次选出了自己满意的“村官”。结果一公布，会场上响起了雷鸣般的掌声，村民们燃起了庆祝的鞭炮。

真情

孟帅有一个不为人知的小本子，里面密密麻麻地记着贫困家庭、致富门路、邻里纠纷等“道听途说”的人和事儿。

小本子上记录着这样两位老人：一位叫赵光水，70岁了，一生未婚，非常孤独。老人脾气倔强，说话心直口快，与以往的村干部关系紧张，因此五保户政策一直没落实。孟帅就主动找老人聊天、拉呱，在与老人的接触中孟帅发现他心地善良，只是过于封闭，不愿跟大家交流。为使他和村民们有更多的接触机会，孟帅就请他到村活动室负责日常事务的管理。老人工作非常负责，把房间和院子收拾得干干净净。逐渐地，老人得到了两委和村民的认可，在村集体没有收入的情况下，村委会也很积极地落实了老人的五保户政策。

另一位是90多岁的荣秀山老人，常年卧病在床，家徒四壁，破烂不堪，生活窘迫。去年春节，镇上发给孟帅一桶油，孟帅就给老人送了过去。从那以后，孟帅经常从镇上给老人捎些营养品。去年中秋，村里走访困难户，老人对村两委的成员已经叫不上名字来了，可一提起孟帅，老人却落泪了。

参加工作后，镇政府发过3次过节福利，可孟帅除了给家里拿过一次木耳外，把东西都留给了这两位老人。

扎根

曹家圈接纳了孟帅，孟帅也彻底地融进了曹家圈。曹家圈发展的蓝图正逐步展开，跟村民们一样，孟帅的心中也澎湃着愉悦和激动。他在日记里写道：曹家圈很美，垂柳依，白杨绿，稻花飘香，一片江南好风光„„孟帅最喜欢到河边看夕阳下的黄河和柳林。他说：“我从没去想作出什么惊天动地的大事业。我愿做黄河岸边的一株柳，只要需要，无论多么贫瘠的土地，都能深深地扎根进去，生长出来。”

材料二：

福山区人民检察院反渎职侵权局是近几年来活跃在烟台市反渎系统中的优秀集体。在这个仅有三人组成的集体中，有一位不让须眉的女检察官。她，就是被誉为“铿镪玫瑰”办案高手姜春燕。

姜春燕1997年毕业于西北政法大学，当时正逢福山区人事部门和检察院到学校选调当年的优秀毕业生到检察机关工作。在大学表现突出的她，被检察机关选中。从此，这个执着认真的大学生就和检察事业紧紧地连在一起。她十一年的检察人生也见证了这朵铿锵玫瑰从稚嫩幼苗到绚烂绽放的每一个瞬间。

扎根办案挑战自我初到检察机关，姜春燕被分到批捕科工作，在办案的同时，她还兼任科里的内勤。在老同志的帮助下，她

很快适应了刑检工作，不到一个月就可以独立办理案件。在批捕科工作时，她就在烟台市办案比赛中获得了“优秀办案人”称号。2004年1月，院里进行岗位调整，姜春燕被调到反渎职侵权局工作。到反渎局后，这个有着优秀办案传统的集体让她感觉到了压力。由于刑检工作与自侦工作的办案方式和思路不同，她在开始阶段很难适应，一段时间内对如何侦查案件和进行预审没有清晰的思路，常常有不知所措的感觉。在这种情况下，姜春燕没有退缩，她告诉自己：既然选择了办案第一线，就没有理由做一棵点缀花朵的小草。于是，她不畏艰难，认真学习，虚心向有经验的同事请教，很快就适应了反渎工作。从2004年至今，反渎局共办理各类渎职侵权犯罪案件14件20人，她参与了所有案件的侦查和预审，其中80％以上是有影响、震动大的大要案。如某公安局刑警大队长张某和中队长范某放纵重大案犯的玩忽职守案，某公安分局治安大队大队长包某玩忽职守案，某法院法官栾某滥用职权、受贿案，某公安局毛某等四人非法拘禁案，某公安局刘某等三人刑讯逼供案等。特别是在办理某公安局刘某等三人刑讯逼供、造成被害人上肢丧失知觉一案，该案在当地影响较大，被害人家属多次上访。涉案犯罪嫌疑人之一的刘某是刑警队长，反侦查能力极强，提前做好了充分的心理准备，抱定了要和检察机关顽抗到底的决心，而这个案子市院指定管辖由福山区院办理，且案件在接手之前已经被其他单位立查过却没有突破。面对这样的犯罪嫌疑人，面对这样的僵局，姜春燕和其他办案人员积极分析案情，商讨侦查策略，采取利用其他犯罪嫌疑人之间互相猜忌的矛盾心理，奋战三天，终于使犯罪嫌疑人认罪，如实供述了自己的罪行。正是这些大要案的磨砺，才把一个对自侦业务了解不多的门外汉，历炼成为一名合格的反渎检察官。深植业务全面发展

作为一名自侦案件的侦查员，姜春燕深知必须像植物一样，只有把根深植在土地里汲取养分，才能最终迎来芬芳。

为了使业务水平迅速提高，每办完一起案子，姜春燕总是认真总结办案经验，及时纠正办案中存在的问题或漏洞。她总结的办案经验在全市乃至全省检察机关反渎系统中都被宣传推广，她撰写的《提高反渎干警侦查突破案件能力的做法》、《查办行政执法人员渎职侵权犯罪案件技巧》、《强化渎职犯罪检察职能努力提高渎检案件判决率》、《福山区院自行收集案件线索的做法》等经验材料被市院介绍推广，有的还被编入全市反渎干警培训教材，特别是她撰写的《以“六字”破“三难”成功突破司法人员渎职犯罪案件》，在2007年省院召开的全省第六次反渎工作会议中作为经验介绍。2005年，省院给全省较大的分市院分配撰写反渎重点罪名证据标准的调研任务，她负责撰写《放纵制售伪劣商品犯罪行为罪证据标准》，仅在两天的时间内，她就完成了这篇近万字的调研材料。凭着认真的态度、扎实的理论功底和丰富的经验积累，她的这项成果受到了省院部门领导的高度评价，并被推荐给高检院有关部门。

姜春燕不仅办案是能手，而且在其他方面也起到了骨干作用。由于上级院要求自侦部门在办案中进行同步录音录像，福山区院在全市率先实行了这一制度，这就要求办理的所有案件都要对法律文书和讯问、询问笔录进行微机录入。由于反渎局仅有三人，这项任务就落在了姜春燕的身上，从2005年起至今，反渎局所有的案件讯问、询问笔录和法律文书均为打印件，而且这些文件95％以上都由她一手完成。福山反渎局率先在全市自侦系统实现了笔录打印化，姜春燕又总结了自己在实行打印笔录及文书制作方面的经验，提出了对这项工作的许多合理化建议，在全市会议上得到推广介绍，受到了上级领导的充分肯定和表扬，特别是省院要求实行网上办公办案后，她不仅要完成实际办案工作，还要在网上完成所有案件的流转工作。在系统软件不健全的情况下，姜春燕仔细学习使用说明，对照培训录像每一个步骤进行研究，最终完全掌握了软件的使用情况，并能熟练地进行网上办公办案，真正成为各项工作中的多面手。

沉淀心智厚积薄发

工作要靠不断地学习积累才能进步，姜春燕在长期的工作中深刻感悟到了这一点。为了提高自己的理论和业务水平，她在2005年积极报考了在职法律硕士，并且利用业余时间和办案间隙认真学习各门课程，特别是对自己所从事的业务工作，她利用在大学里学习的有利条件，研究学习了渎职犯罪案件的相关知识。在撰写毕业论文时，她选择了与自己办案工作密切相关的题目《玩忽职守罪的法律适用及其完善——中外经验及其借鉴》。在学习和工作的双重积累中，她顺利完成了近3万字的学位论文，并通过了论文答辩，同时，姜春燕还认真学习各类反渎法律规定和司法解释，研读了大量相关案例。在最新的反渎职侵权案件立案标准出台后，她对新立案标准进行了深入研究学习，并在全市反渎系统举行的相关知识竞赛中，和其他两位同志一起努力，一举夺得全市第一名，为院里争得了荣誉。

倾情奉献无怨无悔

在上大学期间，姜春燕就希望自己将来能成为一名手持正义之剑的执法者，而做一名检察官，正是她无悔的人生选择。

战斗在反渎一线，加班加点是家常便饭，就是对一名男同志而言，工作强度也不算小。但姜春燕在工作中

从没有叫过苦喊过累，从不计较得失。2007年办理某公安局刘某等三人刑讯逼供一案时，她和其他二名同志一起冒着酷暑，连续奋战，终于突破案件。在办理某公安局毛某等四人非法拘禁一案时，她和其他同志又顶着严寒一起连续奋战，有时一天就要找十几名证人，并且连续做笔录，她从不叫屈退缩。她不但参与办理每一起案件，还兼任局里的所有内勤工作。2007年省院检查组下基层院检查各项工作时，为了保证万无一失，姜春燕在办公室里彻夜加班整理卷宗档案，保证局里的各项工作都没有漏洞。省院领导检查后对她的工作给予了高度评价，检查组对她装订卷宗的评价是：“我们找不出毛病。”

正是她如此倾心忘我的努力，才在工作中取得了一系列的好成绩。她所办理的案件，都被法院以渎职侵权罪名判决，有罪判决率达到100％；她所在的反渎局已连续四年被评为烟台市检察机关先进集体，并在2007年被省院授予“全省十佳反渎局”；她个人也两次受到市院嘉奖，2007年又被市院评为“优秀侦查员”。

姜春燕——这株成长在检察沃土中的铿锵玫瑰，正凭着对人民检察官的不懈追求，绽放在共和国的检察战线上。材料三：

1998年夏天，阎冬梅从扬州大学师范学院历史系本科毕业，被安排至仪征市公安系统工作。她人生的第一站，是城北派出所，她所从事的具体事务是基层派出所最基本的户籍、财务、档案等内勤管理工作，看似普通、琐碎的工作，阎冬梅没有按部就班地做下去，她发现每周五天的工作制适合于机关事业单位和本地人，但对于一些在外地工作或在外打工的人，想利用双休日时间回来办理户口迁移、户籍证明等相关手续就不够方便了。工作最初的一年里，阎冬梅关照派出所值班人员：如果休息日有人来派出所办手续，等得急，你们给我打电话，我就来，没关系！1999年7月起，阎冬梅在全市基层派出所首家推出“星期天便民服务日”，从此后再也未中断过，辖区内的居民星期天也可以来派出所办事了！而阎冬梅首创的这一做法，目前已在仪征真州、新城、新集、马集等城区或近郊派出所推广开，并一直被坚持。

2003年9月，阎冬梅回城北派出所担任副指导员，分管户籍、内务和一个社区，协助指导员抓队伍管理。当时曹山派出所刚刚并过来，两所合一，人员多，年轻人多，大家思想活跃，有民警忙于日常事务的处理，疏于内务管理。针对这一情况，阎冬梅在所里设立“内务曝光台”，每天上午召开晨会时向大家反复强调：事情增多了，但派出所的对外形象、我们严谨认真的工作作风不能丢！所里的许多老同志是阎冬梅刚进公安机关时的“师傅级”人物，有人认为阎冬梅“新官上任三把火”，说说而已。但从设立“内务曝光台”的第一天起，阎冬梅就动起了真格的，从接处警不规范到着装不整洁等等，列出了三四条，严重的，指名道姓，大家这下子严肃对待起来，认真对照规范要求，自我检查。每天公布的“曝光”内容逐步减少，只十天、半个月的时间，“内务曝光台”就成了“空白板”，而随后的10月12日下午，省公安厅黄明厅长在事先不通知的情况下，带领政治处的一班人来仪征公安局城北派出所暗访，对暗访结果给予了高度评价，那是一个休息日，天上飘着小雨，阎冬梅正在所里准备一份材料。城北派出所的好经验好做法，在次年4月举办的全省派出所所长、刑警队长、交警队长“三长”培训学校以及其他场合，黄明厅长多次予以高度赞扬，并要求省警官学院管理系傅冰钢教授专门来仪征到城北派出所实际调研，把城北派出所的经验作为一个成功典范在更大的范围宣讲。

当年一块儿从大学毕业的同学，大多当了人民教师，在三尺讲台上奉献自己的青春，而自己，穿上一身警服，英姿飒爽，阎冬梅一开始自我感觉无疑是很好的，但走上实际工作岗位之后，繁琐、重复、单调的内勤工作一下子让她没了新鲜劲儿。甚至有老民警对她说：你这内勤工作，一个初中生跟班一个月，做得不一定比你差！阎冬梅陷入了思考：组织上这样安排我，是让我从最基本的业务锻炼起；城北派出所是全国一级派出所、全省优秀派出所，组织上能把我放在这样优秀的平台上锻炼，正说明了组织上对我的信任与期望；我所做的工作虽然平常、程序化，但对群众却是十分重要的；我每天重复同样的工作也许无数次，但对群众，也许这辈子能进派出所办事也就一两次，这一两次我的工作态度就是公安机关留给对方的印象„„正因为大家都在做、都能做，所以我要做得最好，做出特色，做出新意来！阎冬梅成功战胜了第一次心理落差。

2007年1月，阎冬梅经组织上推荐，参与仪征市陈集镇人民政府副镇长职位选举，成功当选。一个从小到大生活在城里，自己、爱人双方大家庭中连农村亲戚也很少有的女同志，现在一下子来到乡镇工作，阎冬梅多少有点不习惯。工作的环境变了，工作的对象变了，工作的条件变了，工作的内容变了，工作的节奏变了„„唯一不变的是阎冬梅对自己的严格要求。当年年底，政府班子换届选举，到基层工作一年时间不到的阎冬梅，以得票排名第二的支持率再次成功当选为副镇长。经过这次考验，阎冬梅对自己的工作有了新的认识：比起在公安部门，到乡镇工作使我对农村人口的艰辛与不易有了更深切的感触，在工作中我渐渐明白，农村群众需要什么样的干部！你真心为他们做事情，诚信公正地对待他们，就等于在干群关系中注入了粘合剂。两次克服心理落差，阎冬梅像是两次经历凤凰涅般的考验与“重生”，她逐步成长为一名合格的农村基层干部。务实、果断、高效、亲和，这成为她身边人所共知的工作作风。

在陈集镇，阎冬梅主要分管教育、卫生、科技、计生等工作。作为社会主义新农村建设的具体实事之一，农村改厕是令许多分管干部头疼的工作之一，就连一些村干部，对这项工作也不够理解：管天管地，哪管得了人家尿尿屙屎放屁！这么多年的习惯„„但阎冬梅没有被困难吓倒，她让村干部带着自己，一户一户上门做群众的思想工作。这个大学历史专业本科生、省委党校区域发展和社会学研究生学历的年轻女子，也学会了“茅厕靠厨房，苍蝇两头忙”这样的群众语言，推心置腹向群众宣传农村改厕“三格式”化粪池的好处。首次上门，许多群众不认识走在村干部前面的阎冬梅，会热情地招呼：“这丫头来干什么？坐下子！”五六月农忙，随后农闲，也是天气最热的时节，阎冬梅没有守在空调间里，走村入户忙工作。2007年，陈集镇农村改厕任务完成率在仪征11个乡镇、两个办事处中排名第三；2008年的任务数要求9月底完成，7月底、8月初陈集镇便全面完成。同时，教育上，陈集中学2007、2008年高考上线人数分别完成市局下达任务数的292％和187％，初中部考入重点高中的学生数由2006年的“光头”变为2007年的6人、2008年的13人„„全镇6所公办学校，每所学校每个学期阎冬梅至少要上门八九次。到陈集镇上班的前两周，她抽空跑遍了所有的村部；随后又利用两天时间，集中把学校跑了一遍。2007年，阎冬梅分管的陈集镇科技工作被评为全市二等奖。一点点、一滴滴，像一粒粒果实，在阎冬梅走过的路途中，在她留下的一个个脚印里，生根、发芽、开花。

（三）申论要求

1．作为初到基层的选调生，有一段的不适应期，根据材料一孟帅的材料，谈谈在基层工作怎么打开工作局面。

要求：思路清晰，重点突出，条理分明，字数掌握在300字左右。（7分）

提示：第一，抓根本，就是班子建设。利用选举机会，做细致的工作，选出好班子。第二，做细致的思想工作。第三，从小事做起，扎扎实实做实事，解决一些贫困家庭、致富门路、邻里纠纷问题，赢得村民的赞誉。第四，扎根农村的精神和追求。

2．根据材料二、三，谈谈在下派工作岗位上，如何做好“敬业和精业”这篇文章。

要求：有针对性，可行性，详略得当，字数在400字以内。（8分）

扎根基层，摆正心态，是敬业精业的心理准备。

服务民众，无私奉献，是敬业精业的切入点。

不断学习锻炼是敬业精业的基础。

创新工作，力争上游，是敬业精业的目标。

扎实的作风，严格的要求，是敬业精业的风格。

3．以“也谈基层工作中的‘干头’和‘奔头’”为题写一篇文章。

要求：观点鲜明，内容充实，结构完整，语言流畅，字数在900字左右。（35分）

团省委选调生、济南市槐荫区下派干部孟帅的事迹，克服不适应，在基层打开工作局面。这就是干头的内涵之一；烟台市“十佳女检察官”姜春燕和江苏省仪征市陈集镇副镇长阎冬梅两位选调生在基层做好“敬业”和“精业”的事迹是干头的内涵之二之三。

奔头，就是都能在基层工作岗位上做出不平凡的事迹，都得到了民众和上级的认可，都是自己得到了很好的发展。

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要侧重于基层干部自身如何有奔头有干头，来归纳出奔头与干头的关系：扎根基层，无私奉献就是奔头，就是干头的基础；敬业精业就是干头，就是为新的奔头打下的基础。

有“干头”，不只是针对基层工作，也是做任何工作都必须具备的精神状态，包括那些更多仍工作在农村的乡、村干部。做任何工作，都需要有强烈的事业心、责任心，需要精业、敬业。支撑“干头”的是：通过不懈努力，取得优异成绩，实现自身价值，有良好的“奔头”和成果。假如没有“奔头”，“干头”是坚持不了多久的。“没有伟大的愿望，就没有伟大的天才”，希望在前头，行动有劲头，工作才会有“干头”。

“奔头”也是奋斗、进步目标的具体化，它能促使人们在进取中创造业绩，获取成果，享受快乐。正如鲁迅先生所说：“倘若一定要问我青年应当向怎样的目标，那么，我只可以说出我为别人设计的话，就是：一要生存，二要温饱，三要发展。”不可否认，现实中有些领导只要求部属如何如何干工作，而对其个人生活等现实问题则考虑得不够，一旦提个人哪怕微小的要求，就被认为“思想落后”。这样只让人有“干头”，不考虑其有没有“奔头”，是难以点燃希望之火的，“干头”也会随着时间的推移而减弱。

有“干头”源于有“奔头”，有“奔头”促进有“干头”。从上级领导和组织不笨的角度讲，让长期在基层乡村一线艰苦奋斗、努力工作的优秀乡、村干部政治上有“奔头”，生活上有盼头，具有导向性的意义。真正重视、真情关怀、真心爱护基层干部，就应当多从制度、机制层面上予以考虑。热情肯定、格外珍惜基层干部有“干头”的精神，创造条件多为他们谋些“奔头”，就会使其在希望中工作，愉快而出彩，创新而有为。

选调生自我介绍【八】

(一)报名条件不同

选调生的报名条件除符合一般国家公务员的报名条件外，还要求是政治素质好，有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生。主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部，本科生大部分省份要求是应届毕业生、中共党员、学生干部，三者缺一不可;研究生条件可酌情放宽，一般只要求中共党员、应届毕业生。

(二)培养目标不同

选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选;

公务员一般招考的是非领导职务国家公务人员。

(三)选拔程序不同

选调生的选拔采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织(人事)部门考试考核相结合的办法;而公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，不需要院校党组织推荐。

选调生的面试由各市委组织部组织，公务员面试由当地人事局负责。

(四)培养管理的措施不同

选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式，选调生在基层工作期间，至少要脱产培训一次，时间一般不少于3个月;而公务员主要采取岗位培训的形式，在工作初期一般不安排脱产培训。

(五)管理使用有所差别

选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团，可以理解成一种特殊的干部身份。

公务员是针对具体职能的职位，人事权一般归该单位人事机构或上级单位人事机构或人事厅管辖。一般只要有人事权的单位都有管辖权。调动范围取决于人事归属单位，在该单位人事管理范围内调动。

(六)发展前景有所差别

选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部;而招考录用的公务员，是普通的机关工作人员。

选调生提拔速度比公务员快得多，一般本科毕业定科员，硕士定副科，博士定正科。我国干部队伍中，许多年轻有为领导干部和相当一部分高级党政干部都是选调生出身，所以，组织部门一直把选调生工作视为优秀年轻干部的“源头工程”。

选调生自我介绍【九】

我于xx年x月从广西大学毕业，在校期间通过参加全区选调生统一考试被确定为选调生，录取分配到广西凌云县玉洪瑶族乡党委工作。至今工作已满一年，根据有关规定，现作试用期满工作总结如下：

一、加强学习，提高素质

二、转变角色，爱岗敬业

从学校到社会，从课堂到机关，这是我人生的又一个重大转折，其角色的定位、转型和适应，显得非常重要。在这方面，我除了不断学习，提高素质，打好基础之外，更重要的是在岗位上锻炼，在实践中成长。自从到凌云县玉洪乡党委报到之后，我先后从事办公室工作、组织工作，我特别珍惜领导给我的工作岗位，特别注重在不同的岗位上学习、锻炼和积累，以勤能补拙的态度来弥补自身经验的不足，恪尽职守，履职到位，不在我这一环节上出现大的问题和纰漏。

三、加强修养，严肃纪律

党政机关工作的特殊性，决定了对干部素质的高要求。党政机关干部不仅要有过硬的本领，还需要有一定的人格魅力和非权力影响，才能更有效地开展工作，在这方面，我对自己要求比较严格。我特别注重加强党性修养，强化政治纪律，坚决同上级特别是县委保持高度一致。加强思想修养，强化宗旨意识，不断树立高度的政治责任感和强烈的革命事业心，永葆一名普通党员的先进性。加强道德修养，始终保持当代青年蓬勃向上的锐气和朝气，不断展现选调生执著追求的生机和活力，始终坚持戒骄戒躁、谦虚谨慎、低调做人、踏实做事、默默无闻的人生信念，坚持从小事做起，从身边做起，从言谈举止做起，讲规矩，讲程序，讲正气、讲作风、讲学习、讲效率，在本职岗位上体现自己应有的价值。

通过一年的工作，我学习了不少知识，提高了思想认识，做了一些工作，取得了一些成效，在某些方面也受到了领导的好评。但是，由于刚进入社会这所新的大学，我还是一个刚入门的小学生，对业务情况不熟悉，对政策法规未吃透，加之工作经验一片空白，所以工作中难免有失误的地方，在很多方面还存在诸多薄弱环节，特别是对机关公文的写作功底还很欠缺，组织协调应变能力还很弱，思考问题特别是重大复杂问题还缺乏辨证思维，更谈不上开拓创新。对上述问题，我头脑是清醒的，态度是明确的，我决心在今后的工作中扬长补短，加紧锻炼，在实践中增长才干，不断成为一名在本职岗位上独当一面的业务骨干。

选调生自我介绍【十】

尊敬的评委、亲爱的同学们：

大家好！今天我很荣幸站在这里，与各位分享我对“选调生”这个话题的一些个人见解和体验。让我以一个故事开始。

很久以前，有一个年轻有为的教师，他在某个偏远的山区小学任教。这个小学位于山脉之间，交通不便，教育资源匮乏。但这位教师并没有因此放弃帮助这些山区孩子的机会。他兢兢业业地上课，与学生亲密无间地交流，给予他们无尽的鼓励和关怀。时光流转，终于到了毕业季。在毕业典礼上，孩子们纷纷感谢这位教师对他们的教育和指引。在他们的眼中，这位教师早已成为了他们心灵的导师和精神的榜样。

这个故事是我亲身经历的，我就是那个年轻有为的教师。我通过国家选调生计划，来到这个偏远的山区小学，帮助那些山区孩子们获得更好的教育。成为一名选调生不仅给我提供了一个实现自己价值的舞台，更让我深刻感受到作为一名公务员的责任和使命。

作为一名选调生，我们需要具备一定的学历和能力。但更重要的是，我们应该有一颗服务人民的心。选调生并不仅仅是为了通过考试，获得一份高薪稳定的工作，更是为了服务社会、造福人民。正如XXX同志所说：“共产党是中国人民的利益的忠实代表。”我们作为共产党的选调生更应该时刻牢记这句话，将人民的利益放在首位。

作为一名选调生，我们必须具备很多品质和能力。我们要有责任感和使命感。服务人民是我们的天职，我们要用自己的行动诠释这份责任和使命。我们要有高尚的品德和道德观念。公务员在社会责任上更要超越普通人，我们要以身作则，做到廉洁奉公、以身为范。我们要具有学习能力和创新精神。时代在发展，我们作为选调生要不断学习新知识、更新思维方式，为国家的发展贡献自己的智慧和力量。

选调生的工作并不容易，但正是这份辛苦和奉献让我感到无比的充实和满足。我感到自己的人生被赋予了更深的意义和价值。与学生们的交流，让我看到了希望的种子在这片贫瘠的土地上发芽。为了他们，我愿意付出全部的努力和汗水，为他们带来更好的生活和未来。

我想对即将踏上选调生之路的同学们说一句话：选调生并不是一份普通的工作，它是一份对国家和人民的责任和使命。让我们用自己的行动，为国家的繁荣和人民的幸福作出贡献！让我们为了更美好的未来，努力奋斗！

小编感谢您的阅读！

选调生自我介绍【十一】

根据甘肃省人力资源和社会保障厅发布的《20xx年甘肃省选调优秀大学毕业生到基层工作公告》得知，20xx年，计划招录选调生280名，其中：清华大学、北京大学、复旦大学、天津大学、西安交通大学5所高校定向招录应届毕业生22名；国内公办普通高校（不含独立院校）全日制应届毕业博士、硕士研究生83名；“985”、“211”工程院校和甘肃省内公办普通高校（不含独立院校）全日制应届毕业本科生75名；在基层服务期满2年及以上的甘肃省选聘到村任职的高校毕业生100名（以下简称“大学生村官”）。