办事处首席代表工作总结
时间:2025-04-28办事处首席代表工作总结(精华8篇)。
办事处首席代表工作总结 篇1
20xx年老龄、老干工作将在街道党工委、办事处领导下和县老干局的关心支持和指导下,紧紧围绕街道办事处的中心工作,根据国家老干工作的相关政策和规定,认真贯彻和落实做好我街道老干部工作。
一、加强老干部工作的管理,健全完善档案。随着时间的推移,我街道退休职工逐年增加,并且老干部基本信息都会随时发生变化,我们逐步加强老干部工作管理档案,切实做到“五清楚”,即清楚家庭住址、清楚家庭通讯情况、清楚身体状况、清楚家庭成员的工作单位、清楚家庭成员的联系方式,做到心中有数。
二、加强老干部医药费管理,按时发放。每月按时按点将离退休老干部的医药费上报到县医疗保险事业处,月底报销后及时准确的兑付到老干部们的手中。
三、为老干部订阅《老干部之家》、《老年教育》、《山东老年》等刊物,每月按时发放到老干部手中,让老干部及时了解国家、省、市重要决策和重要事务,做到让老干部老有所学。
四、积极组织离退休老干部参加各类体育活动,使具有不同爱好的老干部都能参加自己所喜爱的活动,从而普及老年健身活动,不断满足离退休干部的精神文化需求。
五、健全完善生活有特殊困难老干部帮扶机制,进一步拓宽帮扶渠道,强化帮扶措施,扩大帮扶覆盖面,尽大努力解决他们的实际困难,让他们充分感受到各级党委、政府对老年人的关心爱护。
六、做好节日慰问工作。按照上级老干部业务部门的要求,要对离退休老干部在春节前进行慰问活动。要做到逐户走访慰问,深入了解他们生活中的困难和问题,并竭尽全力给予帮助解决。并认真听取老干部以他们特有的智慧和丰富的经验所提出的宝贵意见和建议。
总之,今后要继续增强为老干部服务的意识,提高服务水平,不断探索优质服务的有效途径,做老干部工作不但要细心、耐心,还要有热心和爱心,我们会在以后的工作中继续努力,为老干部服好务,使他们确实老有所养、老有所依、老有所乐,促进老龄、老干干部工作再上一个新台阶。
办事处首席代表工作总结 篇2
今年以来,在区委、区政府的正确领导下,街道始终坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕区委、区政府“壮大三产服务业,培育新兴产业群,加快城乡一体化,建设和谐主城区”的总体要求,戮力同心,攻坚克难,在项目建设、民生服务、“两会”安保、大气污染防治和党的群众路线教育实践活动等各项重点和突发工作中均取得了新的突破。
一、抓机遇,谋发展,坚定信心谱写经济建设新篇章。
20xx年,街道共运作千万元以上项目11个,总投资91、51亿元。从建设进度看,完工项目1个,分别是新世界中心B区项目、浙商广场项目、丽都新潮家居广场项目、廊坊供电公司地下车库及人防工程、开闭站项目、新华路及金光道地下人防和过街通道项目,总投资12、5亿元;在建项目7个,分别是新世界中心A区项目、新世界中心C区项目、廊坊供电公司生产营业综合楼项目、新朝阳广场二期项目、晓廊坊(小廊坊城中村改造)项目、汇督office商务楼项目、尚都世贸大厦项目,总投资82、21亿元;“5、18”项目2个,分别是花卉市场改造项目、荣泰大厦项目,投资5、5亿元;谋划项目1个,投资1、5亿元。
20xx年街道财政税收任务4255万元,其中:国税669万元、地税3450万元、财政自管收入156万元,预计年底完成任务。
二、抓管理,强举措,推陈出新促进工作职能再提升。
目前,街道在各项重点工作中不断创新管理,出实招、求实效,确保各项工作扎实有效开展。一是狠抓大气污染防治。成立组织机构、制定工作方案、组建巡查队伍,重点对辖区项目施工地扬尘、冬季取暖燃煤、餐饮油烟以及居民生活垃圾等污染情况进行深入排查与整治。及时督导监测点附近的18家油烟饭店安装完成油烟净化设备;对新朝阳二期、新世界c区等项目施工地进行洒水抑尘,苫盖*露地面15000余平方米;对敏感部位进行每天巡查,清理垃圾均每天5车。结合辖区实际,制作了详细的“责任示意图”,实行挂图作战,将责任层层落实。同时,加大宣传引导力度,积极组织开展“大气污染防治随手拍”活动,自行印发各类宣传材料5000余份,引导辖区居民全员参与,切实将大气污染防治工作真正落到实处。截止目前,收集各类反馈照片100余张,征集意见及建议30余条,解决各类问题60余件。二是强化安全监管措施。制定了《安全生产重(特)大事故应急救援预案》,进一步完善责任追究制度;与明珠大厦、沃尔玛超市等辖区各单位、门店签订安全生产责任书200余份,并对人员密集场所、危化企业、烟花.爆竹、建筑施工等100余家重点企业进行安全隐患排查;积极开展食品安全统计排查,分别对233家涉及食品生产和销售的单位进行入户宣传,并按经营方式进行分类,建立动态台帐,切实做到具体问题,具体分析,;三是依托数字化平台,提升辖区数字化管理效率,街道共按期处理井盖丢失、垃圾乱堆乱放、道路破损等各类案件848件,按期结案率96、16%,街道数字化管理工作在全区名列前矛;四是推动无物业小区管理。我辖区共统计无物业小区34个,背街里巷17条,上述小区房屋老旧,路面破损严重,生活垃圾处理不及时,相关配套设施不健全。针对实际情况,首先,街道组织突击队、志愿者、4050人员对无物业小区和背街里巷卫生死角进行不定期清扫。同时,为更好的发挥协调职能,积极争列无物业小区改造项目,截止目前已整修无物业小区3个。除此之外,以长安小区为试点,积极协调产权单位引进物业公司,逐步实现无物业小区管理规范化。
三、抓载体,筑平台,多措并举创新社区服务新品质。
充分发挥社区服务居民这一平台作用,不断提升社区服务功能,切实解决好群众关心、直接、现实的问题,全面提升居民幸福指数。一是居家养老服务职能日益完善。投资10余万元,建立了五福街、新春社区、永丰道社区三个居家养老服务站。涵盖生活照料、医疗保健、健康理疗、家政服务、文体娱乐、精神慰藉、配餐送餐等多项服务职能。省市领导多次视察指导并给予充分肯定。二是社区卫生服务网络逐步健全。充分挖掘辖区旧城改造资源,加大协调力度,投资272万元争取1512平米社区卫生服务中心办公用房。同时,利用多方关系资源,破.解各种客观难题,达到房屋权属明确。既为政府节约大量建设资金,又避免了房屋权属后顾之忧,成为广阳区市场化运作模式。中心已于去年正式接诊。目前,中心每日接待患者200余位,此外,街道还分布卫生服务中心1个、社区医院2个、社区卫生服务站4个,为社区居民提供预防、保健、医疗、康复、健康教育、计划.生育技术服务等“六位一体”的公共卫生服务和基本医疗服务。三是“为民服务零距离活动日”创新开展。谋划制定了“为民服务零距离活动日”实施方案,定于每个月第一个周末为活动日,要求各社区围绕“政策宣传、快捷服务,健康养生、快乐生活”等十项主题开展为民服务活动。截止目前,“零距离”活动共组织三期、30次,共发放宣传资料5000余份,接受居民咨询300余次,为辖区近200名居民提供义诊服务,创作书画作品30余幅。其中,吉兴和永丰道社区组织的免费磨刀和理发等项目使居民们倍感亲切,参与热情高涨;万众里社区“服务空巢老人”活动受到了辖区居民的广泛称赞,活动图片分别被廊坊日报、人民日报、新华网等媒体采用。四是逐步创建和谐社区。以创建全国和谐社区建设示范城区为契机,根据各社区实际,分别进行考察、研究和定位,整体提升社区管理服务水平,打造品牌,树立形象。
四、重民生,保稳定,凝心聚力营造社会和谐新环境。
加快发展的同时,更加关注民计,体恤民生。一是民政工作扎实开展。辖区共有低保户157户、324人,优抚对象101人;今年以来,为16户重大疾病困难家庭申请医疗救助金154904元;走访慰问重点优抚对象25名,申请解三难资金18000元;为36户困难家庭申请特困救助金和临时救助金共计10余万元。二是计划.生育工作有序进行。以清理核查为抓手,以政策落实为主线,以平抑生育高峰、稳定低生育水平为重点,强化措施,规范管理,着力打造心贴心的计生服务品牌。辖区育龄妇女总数10743人,截至目前出生婴儿171人,符合政策生育率97、08%。三是劳动保障工作深入推进。目前,登记下岗职工失业人员420人,组织就业再就业培训班4期,安排公益性岗位工作人员47人;办理城镇居民养老保险缴费人数280人,共计58、1万元,为60岁以上的920名老人发放养老金88、3万元、办理城镇居民医疗保险缴费人数2200人,共计79万元。
五、抓落实,重成效,立足实际开展好党的群众路线教育实践活动。
根据中央和省、市、区委统一部署,解放道街道党的群众路线教育实践活动于20xx年2月中旬正式启动,到20xx年10月中旬基本结束。在区委的正确领导和精心指导下,街道紧紧围绕“为民、务实、清廉”主题,以严的标准、严的措施、严的纪律坚决反对“四风”,高点启动、高质开展、高效推进各项工作,得到了各界群众的普遍认可。一是狠抓学习教育,党员干部理想信念普遍增强。明确提出了“四真六有”要求,即真学、真懂、真信、真用,有计划、有材料、有考勤、有笔记、有讨论、有体会。在辖区各党组织和党员中深入开展了“六个一”活动,下发学习手册150册,确保覆盖全部党组织。二是开门征求意见,确保四风问题找准找实。通过开展党员干部“大走访”、问卷调查、开通热线电话、信访平台等形式,紧扣民生民意梳理并查摆出很多问题,针对各类问题制定立行立改任务清单,由街道党委牵头,负责整改项目落实。三是贯彻整风精神,认真开展批评与自我批评。以整风精神高标准召开专题民主生活会和组织生活会,在开展批评和自我批评上动真格,使党员干部的思想受到了洗礼和净化。一方面领导干部对照党章、廉政准则、群众期盼、焦裕禄典型事迹,逐一查摆,切实找准作风建设上存在的突出问题;另一方面深入开展交流谈心,高标准召开街道班子成员参加的民主生活会,发扬了批评和自我批评的好传统,展现了严肃认真开展党内生活的新气象。四是抓好建章立制,不断完善服务型基层党组织建设。深入推进“三级平台”建设、“两个代办”工作,以转变职能、优化服务、方便群众、提高效能为目标,充分发挥便民服务平台作用,建立便民服务中心、一站式服务大厅,开展“一站式”服务、代办服务、政策咨询、解难帮困等服务实行一项任务、一个班子、一套方案、一本台账、一抓到底,确保完成一件,“销号”一件。
六、精部署,勤谋划,全力以赴落实“两个安保”和大气污染治理工作。
接到任务后,街道领导高度重视,立即召开专题会议,制定切实可行的工作方案。一是高频调度抓落实。会议期间,抽调街居精干力量对重点部位、重点人员进行24小时盯守,随时掌握其动态。每天安排一名科级干部进行接访,形成专项工作记录档案。坚持实行日排查日报告、外来人员登记、24小时双人双岗值班等工作制度,按照早排查,早发现,早控制,早解决的原则,加大对各类不稳定隐患排查,做好形势研判、矛盾化解、应急处置和舆论引导等重点工作,成立了应急队伍,随时待命,为紧急、突发及重大事件的发生做好人员准备。与此同时,在安全生产和综合治理工作上不松懈,做到对辖区重点场所的排查再排查,确保不发生一起安全事故,在人人有责意识的引导下,共同清理辖区的反宣标语等。二是统筹安排优环境。APEC会议空气质量保障工作是一项重要的政治任务。解放道地处广阳主城区,面对此次事关国家形象的艰巨保障任务,街居上下齐心协力在大气污染治理工作中交上了满意答卷。期间,街道制定工作方案和应急预案,通过条幅、通告、宣传栏、电子屏、网络等多种形式,宣传此次活动的重要意义和健康倡议并接受群众举报,组织专门工作人员在重点部位进行盯守,确保达到辖区在会议期间“不着一股火,不冒一股烟”的总目标。
办事处首席代表工作总结 篇3
今年,我处按照今春市委召开的党建精神文明工作会议精神和市文体局文化馆下达的各项工作任务,狠抓落实,紧紧围绕xx届xx全会精神,从加强领导、增加投入、强化管理、丰富活动等多方面入手,在积极开展文化体育活动和加强文化阵地建设方面做了大量工作现将今年主要从以下几个方面开展工作:
一、文化体育阵地设施建设基本情况:
目前全处有a个村委会、驻州、市企事业单位16个,村级文化中心8个,图书室8个,收藏图书共计1万余册,街道办事处文体工作年终总结。借阅图书刊人数达XX余人,村文化中心投资在100万元以上有5个,50万至60万元有2个、10万元1个,村文化中心室内功能齐全,配有vcd、电视机、功放、音响、图书、文体器材等多种设施。另外办事处文化中心面积200平方米,设置了图书室活动室、阅览室、文体器材室、文化阵地职能充分发挥。我处辖区体育设施配备较完善,其中篮球场10个、排球场3个,棋牌房2个,台球房1个,田径场1个,小运动场1个,非标语活动场地12个(包括健身路径),共计30个,我处体育设施建设覆盖率90%以上,从而大大促进了我处体育事业的发展。
二、领导重视:
我处党政一班人对文化体育工作高度重视,由党工委副书记主管文化体育工作,并将文化事业发展目标纳入了当地经济和社会发展总体规划,并将文化体育经费纳入财政预算之中,今年我处文化体育活动经费达50000元,文化体育活动开展得到有利保证。
为了使文化体育工作件件有人抓、事事有人管,办事处配有一名文体专干、专职专用,所属辖区每村配置文化中心管理员2名,专门负责文化中心管理工作,村支部书记亲自分管本村的文化体育工作,并与村支部书记年终考核成绩挂钩,以保证文化中心管理的“措施、人员、资金”三到位。
三、活动开展经常:
丰富活动,全面占领思想阵地,大力加强我处文化体育蓬勃发展。今年我处开展文体活动共12次,参加bb市举办文体活动7次,共计19次,所属辖区村组开展文体活动都在5次以上。
主要开展以下几项活动:
1、2月c日我处组织600余人的社火队参加了bb市“金猴闹新春”大型社火比赛获全市一等奖。
2、2月17日-2月20日,我处选派体育骨干参加了bb州社会体育指导员培训,培训期为5天。
3、3月a日我处举办了庆“三八”文艺汇演,从而丰富了我处文化体育生活,并选派了2个优秀节目参加bb市妇联文艺汇演获三等奖。
4、3月b日,我处推选出4名文学艺人参加bb市文学及美术协会。
5、3月11日-12日我处举办市民骨干教育培训班一期,时间为三天。
6、电影”放映4场,观众达1000余人。
7、3月2x日,为了净化文化市场管理,根据市党办[]号文件精神,我处聘请了9名社会监督员对我处网吧及互联网场所违法违规行为进行监督举报工作。
8、4月份,我处举办档案员培训班一期。
9、我处组织6名运动员参加了bb市“润通杯”自行车赛,并获男子青年组一等奖的好成绩。
10、五一期间,我处举办卡拉ok青年歌手大赛,联艺会和板报比赛,并组织一支篮球队参加bb市团委组织的篮球赛获全市第三名。
11、5月s日至d日,我处选派12名文艺骨干参加了bb市举办“北京新秧歌培训班”。
12、6月c日-d日我处在南五工二村举办了aa路街道办事处“七一”首届全民.运动会,共设有7个参赛项目,运动员500余人,投入资金10000元。
13、6月底,我处组织少数民族南疆挂职干部参加了bb市南疆挂职干部首届运动会,在篮球比赛获得第二名的好成绩。
14、7月中旬,我处对各村进行摸底调查,向文体局上报了小康文化户9名,文化中心户4名。
15、7月g日,在“八一”来临之间,我处举办了庆“八一”文艺演出暨友谊篮球赛活动。
16、8月份,我处为了配合做好全国第五次体育场地普查工作,我处认真对辖区体育场地进行了体育场地普查、丈量、登记上报工作。
17、8月f日,我处在亚中商城门前举办了周庆游园活动,活动形式主要以咨询、问答、文艺节目等形式。
18、8月d日,我处在亚中商城前门举办了bb市aa路彩色周末暨“北京新秧歌”大赛,共有7个代表队参加。
19、10月11日,我处组织5名残疾人参加了bb市残疾人运动会获得了优异的成绩。
另外,我处各村在上半年开展形式多样的文体活动,都在5次以上,如:举办社火表演、文艺汇演、戏剧表演、秧歌比赛、篮球赛、联艺会等多种文体活动。
四、文化队伍建设
目前我处组建文艺宣传队8个、老年文艺队1个、北京新秧歌队6个,老年健身操队2个,业余篮球队7个,随着队伍的壮大,我处文艺队共计1000余人,从而更加充实了我处文化体育的蓬勃发展。
五、日常工作
今年,文体办制定了各项规章制度,如:岗位责任制度、村文化室管理制度、业务培训制度、图书借阅制度、文体器材管理制度、档案管理制度等各项制度,年初有详细的工作计划,半年有工作总结,年终有年终总结,从而使我处文体工作逐步走向规范化、制度化的运行轨道,1-10月份向文体局上报文体信息10篇。
总之,通过一年努力,我处文化、体育工作做了大量工作,取得了一定成绩,但与上级部门的要求还不够,我们决心在今后工作中积极探索,努力使我处两个文明建设得以协调发展。
办事处首席代表工作总结 篇4
20XX年XX街道办事处的水利工作在市水利局的精心指导及办党委的正确领导下,在全办干部群众的共同努力下,以促进农业增效、农民增收为出发点,以推进农业现代化、农业产业化为目标,以防洪、减灾、保安全为中心,大力兴修农田水利基础建设,搞好山平塘的加固、硬化防渗,对水渠的清淤、扫除障碍及对病危水库的除险加固等方面取得了可喜的成绩。
一、上下动员,大力推进农田水利基础设施建设。
农田水利基本建设是农民增收、农业增效的有力保证,是实施农业可持续发展战略的重要措施。办党委高度重视,通过召开水利现场会和兴修水利动员大会,层层发动,层层落实,发动村、组、农户积极投资投劳,掀起兴修水利的热潮。今年共投入资金17.4万元,劳力7600个,共完成山平塘砼护衬36口,面积近5000㎡;山平塘整修加固14口;完成订新开山平塘5口,增加蓄水面积近万m3;完成支毛斗渠砼防渗5300m;渠道清淤,扫除障碍5700m。水利建设以奖代拨款8962元及时地全额发放到位。通过上下努力,今年我办已超额完成各项水利建设任务,农村水利基础设施进一步完善。目前,石段村已对70以上的灌溉毛渠进行了混凝土硬化,农田水利基础设施达到全市先进水平。
二、加强领导,认真做好防汛抗旱工作。
为加强对防汛抗旱工作的领导,办事处成立由办事处主任同志任组长,分管农业领导同志任副组长的防汛抗旱工作领导小组,成员由农业办、水管站干部及各村办点干部组成。今年的防汛抗旱工作坚持“预防为主”的方针,全面落实防汛预案,认真做好山塘、水库的检查和防汛资金、物资的落实。通过三个加强,实现三个提高。一是加强组织领导,提高防汛抗旱责任制的落实程度;二是加强科学的防汛理念,提高防汛预案的可操作性;三是加强对山塘水库的科学管理,提高其防汛抗旱能力。组织精干力量,建立防洪抢险应急小分队,制定《XX办事处20XX年防洪抢险应急预案》,办事处与各村签订责任状,确保责任到位,措施到位,物资到位。4月上旬,组织力量配合市水利局对全办山塘、水库进行了全面检查,查找安全隐患。对华塘村芦家冲水库及青年水库的渗水问题拿出修整方案,督促村上及时做好除险加固工作,确保汛期能够安全度汛。由于组织得力,措施到位,汛期前的准备工作做得扎实,在今年连续五天的暴雨袭扰下,我办的山塘、水库安然无恙,保证了人民群众的生命财产安全
三、加大宣传,促进水利工作全面发展
为了提高水利工作水平,我办今年按照“形成共识、突出位置、创新提高、狠抓治理”的要求,采用“边宣传、边调查、边整治”的工作方法,利用广播、宣传车、标语等多种形式,加大了对《水法》、《水土保持法》、《防洪法》等相关水利法规的宣传力度,发放了水利宣传资料1000余份,提高了群众的水利知识水平,营造了良好的水利工作氛围,促进了水利工作全面发展。
办事处首席代表工作总结 篇5
一、领导重视,责任明确
20xx年4月9日,办事处党政召开了人事变动后的第安全生产工作专题会议,在会上成立了新的安全生产工作领导小组,明确了各领导小组成员的职责,对今年安全生产工作提出主要目标:年内不发生一起重大安全事故。明确烟花及危化物品由李蓉同志负责,水上安全及森林防火由林球德同志负责,公共场所及消防安全由马万前同志负责,学校安全由欧青兰同志负责,机关安全由邓慧君同志负责。
二、严格按照《办法》,层层签订责任状
办事处对辖区内的单位和企业进行了安全生产的摸底、检查、排查,并将责任进行分解。召开专题会议,办事处与各社区(村)及有关单位签订了安全生产目标管理及打击非法生产、经营烟花工作责任状。
三、严格执行上级文件精神,安排部署专项整治工作
我办事处领导非常重视此项工作,自收到文件后立即召开安全生产百日督查专项行动工作会议,传达上级的有关会议精神,动员布置了我处安全生产百日督查专项行动,研究制定了专项整治活动方案、成立了“排查治理百日大行动”工作领导小组,并组成了由办事处领导带队的3个检查小组,深入社区、学校、企业进行全面排查。截止到10月9日,我们共检查26家单位,发现一般隐患37处,无证经营烟花销售点1处,销售许可证未年检烟花销售点1处,当场整改15处,发出整改通知书23份。
1、认真开展危险化学品的监管。危险化学品的监管一直是我处安全生产的.工作重点,虽然我辖区内经营、销售、储存和使用的单位较少(只有三家:裕能管道煤气公司、市液化气站、新兴氧气供应站),但我们是一直关注它们的经营情况的,几家公司制度健全、管理较为规范,都运行正常。
2、辖区内共有烟花销售店10家,在检查期间发现关门停业的有三家,无证销售一家,证件未年检一家,其余的都正常营业,但都存在货物超标准存放、从业人员未持证上岗、管理制度不健全、从业人员安全教育培训不到位等问题,我们均对其下发了整改通知书,责今其在规定的时间内整改到位。
3、辖区共管辖学校(幼儿园)12所,自我处召开安全生产百日行动动员大会后,办事处中心学校已于国庆节前对所有学校进行了安全自查,办事处也由欧青兰牵头,于2013年10月9日开始会同交警、运管、中心学校等单位对辖区内的所有学校(幼儿园)进行安全隐患排查,共发出整改通知书12份,存在的问题主要有:
大部分幼儿园存在校车驾驶员资质不够,越级驾车,校车也没有准运手续、部分食堂无卫生许可证、从业人员健康证明、消防器材数量过少等问题。
四、切实加大整改力度,努力消除各类隐患
1、进一步提高认识,切实增强做好我处安全工作的责任感和紧迫感。必须本着对人民生命财产负责的态度,从维护人民群众根本利益,维护社会安定和政治稳定的高度出发,进一步增强“安全第一”的思想,坚决消除侥幸心理和麻痹大意的思想,居安思危,警钟长鸣。要把整改工作抓实、抓细,防范于未然。
2、根据排查出来的问题交由办事处党政会议逐个进行研究,落实整改责任,马上予以整改,并且还将对排查出的问题还要不定时进行“回头看”活动,杜绝隐患重生。
3、健全规章制度,切实落实安全工作责任制。督促各被查单位进一建立健全安全工作的各项规章制度,并且将制度落实到实处,强化管理,对疏于管理、造成事故的责任人依法追究,严肃处理。
五、严格值班制度,增强了处理突发事故的能力
我办事处根据值班制度做到每天由党政成员带队值班,保证值班电话24小时有人接听,增强了突发事件的处理能力,尽量做到将事故消灭在萌芽状态。
总之,通过上级的重视和办事处上下共同努力,今年来我处取得了安全无事故的好成绩,但由于我办事处地处城乡结合部,市内开发区众多,老城区木板房多,花圈纸钱店多,娱乐场所多,学校危房多,存在的安全隐患也就相应较多,但我们将时刻牢记“隐患险于明火,责任重于泰山,防范胜于未然”的理念,绷紧安全生产工作这根弦,真抓实干,在下阶段工作中,我们将以安全生产排查治理百日大行动为工作契机,完善各种安全管理制度和突发事件预案,切实把安全管理、安全教育、安全检查、隐患整改有机结合起来,建立长效机制,纳入制度化轨道,将安全工作做实、做细,将安全隐患与安全事故消灭于萌牙状态,切实维护我处平安、和谐、稳定。
办事处首席代表工作总结 篇6
又是一年在紧张、匆忙中过去。这一年,随着国家积极推进精准扶贫,在金融及各项政策上对“三农”加大了扶持力度。四大国有银行、邮政储蓄银行、农村信用社都利用优势把服务的幅射面扩大了,对我们办事处的业务也有相当大的冲击,针对这种情况我们办事处全体人员在每周都开例会,分析计划完成进度、面对的困难、积极寻找解决方法,严格要求,积极进取,顺利完成了全年的工作计划。我在完成会计本职工作的同时,还兼任业务主管的三名信贷员邢凤娟、格根图雅、其力木格今年共计放款1101.9万,1331笔。完成办事处贷款业务计划的50.9%,现将我今年的工作、学习情况汇报如下:
一、树立两种意识
1、服务意识服务意识表现在有集体荣誉感,关心集体,关心本机构的发展,不过分追求个人的利益,积极主动地为机构的发展、管理出谋划策。我在每个月总会抽出时间和信贷员一起下乡,在检查信贷员收放款的过程中,征求客户意见,我们的服务是否到位,贷款产品需求是否符合客户的需要,针对客户提出的要求,向办事处业务主任,提出建设性的意见,通过秘书处管理人员会议,决定在我办事处试行整还贷款Ⅳ产品,并取得了良好的效果,受到偏远地区客户的欢迎。干好工作,具有“机构兴我荣,机构衰我耻”的意识。有全局观,站在机构的角度看问题和工作,而不是仅仅个人利益。视工作为事业,视事业为己任,关心和爱护机构的一切,事事为本机构着想,处处为它效力。
2、责任意识围绕自己所在岗位上的工作,具备责任意识,把如何高效率有质量的完成工作作为每天需要思考的问题。团结同事,敢于负责,严谨地工作,在出色地完成工作的同时,不断寻找和解决工作中问题,不断创新,不断提高工作能力、工作质量,挖掘潜力。严格履行会计岗位职责,扎实做好本职工作。财务工作繁杂,我们基层财务人员更是具有突发性的特点,随时与秘书处财务部沟通,及时准确地完成小贷业务及全球基金会项目、KFW项目的业务报表,以及各周、各月的记帐、结帐和凭证处理,并及时准确上报周报、月报、季报和年报,做好下一年度的贷款业务计划及费用预算,保证工作质量和工作效率。
-
zy185.com小编精心推荐:
- 办事处工作总结 | 光明办事处工作总结 | 办事处销售工作总结 | 街道办事处工作总结 | 办事处首席代表工作总结 | 办事处首席代表工作总结
二、定位二种角色
1、管理者做为会计,有7名信贷员的收放款流程要管理,收放款单据的打印、登记、贷款的发放与回收、中心的提前关闭,大额贷款提前到银行预约、每天都要做到心中有数,没有因为个人原因,而耽误信贷员开中心会。做为业务主管,我分管的三名信贷员城区贷款占的比重比较大,客户具有流动性强、头脑灵活,所以如何控制贷款风险也是工作的重中之重,在入户和组建中心时,时时与信贷员强调不要盲目着眼于个人利益,一定要把风险意识放在第一位,汲取以往的经验教训,今年三名信贷员还款率在100%。
2、下属和助手做为会计兼业务主管,是上级的下属和助手,天职就是协助业务主任工作。一方面必须遵照完成安排的工作,另一方面,为业务主任在管理中出谋献策,并且做到不喧宾夺主。经常向上一级报告工作进展情况。有问必答,而且清楚、客观、准确。
三、具有三种能力
在工作中不能原地踏步,工作和学习一样重要,“逆水行舟,不进则退”。调整自己的心态,“吾日三省吾身。”会反省,才会有进步。通过反省自己,才能看清自己的长处和短处,发现问题,改正问题,不断地“敲打”自己,提高自己的业务和管理能力等。针对秘书处各个部门对我办事处检查提出的意见和建议,需心求教,提高自己的业务能力。
1、懂专业熟练掌握所需的专业知识,对秘书处有关规章制度、标准、规范吃透,能发现问题,找出问题的症结,及时地采取对策、措施解决问题。
2、会管理
(1)执行制度能力
根据机构有关规章制度、标准,依据本机构的具体情况,执行管理制度。
(2)计划工作和目标管理的能力
根据信贷员的业务计划,参与本机构的工作计划制定工作,制定工作计划草案,运用目标管理等,提高员工的参与意识,将各指标和任务分解成员工的任务和目标,并不断地进行改进和提升。
(3)协调能力
在工作中努力提高沟通能力、应变能力,为了工作,热情、谦虚、能言、善谋,能和各种人打交道。作为管理人员,以身作则,用润物无声的行动来影响同事,做好思想工作,形成一个有正能量、有正气的集体。解决内部冲突,协调好内外各方面关系。
四、做好以下工作
1、构筑良好的信赖关系
和上级、同事多交流。交流是为了解更多的情况,不是传绯闻,打听小道消息,而是了解客户、从侧面检查信贷员对客户信息的调查是否认真,认真倾听,对正确的及时肯定,对不正确的,中肯地解释。发现问题,积极向上一级反映,寻找解决的方法。工作中也会有一些磕磕碰碰,所以常反省自己的态度和工作方式方法。
2、乐观地面对困难
工作上有困难时,乐观地对待,把困难做为显示和提高能力的机会,面对今年的形势,对我们提出了挑战,我们发动员工出主意、想办法、定方案,竭心尽力解决困难,完成任务。对于失败,从容镇定,和员工找原因,寻找解决方案,合力解决。
办事处首席代表工作总结 篇7
为切实做20_年全街道安全生产工作,我办安全生产工作围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,在上级安监部门的指导下,注重加强队伍建设,加大执法监察力度,搞好应急救援体系建设,继续深化安全生产专项整治,进一步狠抓基础工作,坚决杜绝特大事故,遏制重大事故,减少一般事故发生,推进辖区安全生产状况稳定好转。现结合我街道实际,特提出以下工作计划。
一、开拓进取,进一步完善各项管理制度
每季度召开防范重、特大安全事故的工作会议,由办事处主任或者主任委托分管领导召集有关部门负责人和居村主任参加,分析、布置、督促、检查辖区内防范特大、重大安全事故的工作;严格落实重大安全事故应急处理预案;宣传、贯彻安全生产的政策、法规,实行安全生产目标管理责任制,明确各级领导和有关人员的安全责任;每季度对辖区内道路交通、危险化学品、消防等方面容易发生重大安全事故的单位、场所和设备、设施,进行严格管理和重点检查;积极参加安全生产教育培训,监督特种作业人员持证上岗,开展形式多样的安全生产月宣传活动;建立健全各项安全生产责任制和安全管理制度,对各类重大安全事故的隐患进行查处,发现重大安全隐患的责令其立即排除。减少一般事故,杜绝较大及以上事故,确保街道安全生产形势的持续稳定。
二、深化专项整治,规范安全生产秩序
1、深化完善主要领导负责制,各居村主干要切实履行“一岗双责”,加强对责任人、责任岗位的直接监督,严格落实责任追究制度,切实做到居村安全管理的全覆盖。
2、危险化学品安全整治。对辖区生产、使用、储存危险化学品的单位严格落实国家的有关规定,配合上级安监部门加强对重大危险源监控和重大隐患的整治力度,建立完善危险化学品生产经营单位重大危险源和重大隐患台帐,制定好相关的应急处置预案。
3、烟花、爆竹安全整治。定期对辖区各部门店经营物品的检查,及时发现,制止非法销售烟花、爆竹的行为,配合上级安监部门进行查处,特别是在春节、清明前后加大对销售网点的检查,严禁不合格产品的销售。
4、进一步加强安全生产监管队伍建设,不断提高安全监管水平。深入实际、深入基层,加强调查研究,以创新的精神做好安全生产工作。不断提高安监队伍的综合素质,逐步形成高效务实、依法行政、规范有序的安全生产监管体系。
三、加强应急管理,提高防范和处置事故能力
进一步修订和完善安全生产应急救援预案,组织开展培训和演练,落实应急救援责任和防范措施。
四、加强安全生产检查,防范各类责任事故的发生
结合本辖区实际,在重大节日和每季末组织开展安全生产检查,及时发现和查处各类隐患,并督促相关单位及时整改。建立和完善事故隐患台帐,落实整改措施。
五、加强自身建设,提高业务能力
1、加强业务学习,积极参加上级业务部门组织的培训,努力提高业务技能。
2、加强安全宣传教育,以“治理隐患,防范事故”为主题,组织开展“安全生产月”活动,提升安全生产意识。
办事处首席代表工作总结 篇8
20xx年,xx街道办事处在区委、区政府的坚强领导下,在区人大、区政协和区直机关、特别是包街领导关怀指导下,我们精诚团结,务实工作,各项事业均取得了新的成绩。
一、坚持把发展作为第一要务,促进经济平稳发展
今年前三季度,一般预算收入累计完成xx万元,固定资产投资完成亿元,招商引资完成亿元,较好的完成目标任务。由办事处党政主要领导亲自带领的动迁工作组同志克服时间紧,任务重,客观条件复杂等困难,牺牲休息时间,开动脑筋,想方设法,智慧拆迁,圆满完成了及其附属项目的动迁工作,真正做到了零强迁、零上访、零事故的和谐拆迁,创造了平山动迁的特色。特别是在xx项目动迁攻坚过程中,全体动迁队员每天从早上九点工作到晚上九点、十点甚至十一点,在关键的时间节点甚至工作到凌晨,连续多天没有节假日,“5+2”、“白+黑”,就连春节,大家也仅仅休息了两天,在大家共同努力下,为xx项目的建设铺平的道路,工作中做出了样板,截至目前共动迁xx户,为促进全区经济发展做出较大的贡献。
二、统筹安排部署,社会各项事业发展顺利
低保、临时救助工作公开、公正、透明,截至目前辖区内共有城市特困家庭xx户,xx人,农村特困家庭xx户,xx人。残疾人xx人,在动态管理下做到应保尽保,对xx人进行了临时救助,发放救助金xx万元,扶危济困;精准扶贫工作进展显著,xx户困难户已全部脱贫,辖区实现了充分就业;计划.生育率100%。社区三位一体“网格化管理模式”进一步加强。按照市区政府的要求,办事处季主任亲自带队,迅速有序推进城区环境整治工作,对xx地区所有的楼房进行了暖房子工程建设,从春节假期结束起,带领全体工作人员,放弃节假日的休息时间,起早贪黑,走街串巷做群众工作,截至目前,拆除违建xx余户,拆违率达到94%以上,积极配合设计院的同志对xx地区的建设进行了整体规划,为明年的全面建设工作奠定了坚实的基础。
三、落实稳定责任,信访和安全工作全面达标
加强信访重点人群教育管理,妥善解决各类信访案件,实行“销号制”管理,努力实现“清仓见底”的目标;推进普法宣传教育,加大对弱势群体的法律援助力度;严格落实安全生产目标管理责任制,加大安全检查督查力度,深化专项整治,积极开展“平安社区”建设活动,坚决杜绝重特大安全生产事故的发生。在xx大安程中按照“五个坚决防止”的工作目标和全区维护稳定工作小组会议的要求,全面安排部署好工作,坚决实现“五个坚决防止”堵截13人。退票4人,7个一级临控人员24小时死看死守,实现了4个为零,没有发生规模到省进京集访和重大群体性事件,没有发生重大治安灾害事故和安全生产事故,做到不出大事,出了小事能够及时妥善处理,确保了“xx大”顺利进行。
四、切实加强党建,赢得群众满意
在“两学一做”学习教育中,建章立制,用严格的组织生活制度,有效的学习安排,突出政治学习和教育,突出党性锻炼。以党章党规、系列讲话为主要内容开展“三会一课”,加强和规范党员党内政治生活,以学促做,通过学习提高自身素质,保持党的先进性和纯洁性。
坚持“主题党日”活动,活动时间不得少于1个小时,组织全体党员参加学习教育活动,对行动不便的党员和流动党员采取上门、电话、微信、QQ、短信等形式宣传参与“主题党日”活动。通过重温入党誓词、诵读党章党规、观看远教节目、开展文体活动、开展志愿服务、强化党内外关怀等形式,增强党员的荣誉感、归属感和责任感,进一步加强和规范党内政治生活,增强基层党组织生活活力。
-
推荐阅读:
办事处首席代表工作总结(精华8篇)
办事处首席代表工作总结(推荐8篇)
办事处安全生产工作总结篇一
街道办事处工作总结范文2000字
办事处销售经理工作总结(经典八篇)
办事处实习报告精选
-
更多精彩办事处首席代表工作总结内容,请访问我们为您准备的专题:办事处首席代表工作总结
