移风易俗工作方案（集锦十七篇）

移风易俗工作方案（集锦十七篇）。

⏤ 移风易俗工作方案 ⏤

为全面贯彻落实全省、全市乡村文明行动移风易俗工作现场推进会精神，进一步破除陈规陋俗，倡树文明新风，积极引导全县乡村建立文明、节俭、健康、科学的生活方式，形成喜事新办、厚养薄葬、节俭养德、文明理事的社会新风尚，推动“儒风孝道之乡”建设，结合我县实际，现就推进移风易俗工作制定如下方案。

一、指导思想

深入贯彻落实党的十八届五中全会精神和全国农村精神文明建设工作经验交流会精神，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以弘扬社会主义新风尚为目标，把移风易俗作为全县乡村文明行动新一轮五年规划重要一环予以分层梯次推进，促进移风易俗工作和社会主义核心价值观培育践行同频共振，涵养社会清风、文明乡风、和谐民风，为建设“生态泗水、活力泗水、幸福泗水”提供强有力的精神动力和群众基础。

二、目标任务

移风易俗工作要以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以深化乡村文明行动为主题，加强“四德”工程建设，弘扬优秀传统文化，培育孝悌和睦家风，倡树婚丧嫁娶新风，营造文明和谐乡风。

要发挥镇村主体作用，本着文明节俭、群众满意的原则，坚持重在正面引导、重在建设养成、重在群众自觉、重在干部带头，充分发挥“四会一约”作用，积极推进喜事新办、丧事简办、文明理事，破除封建迷信，反对盲目攀比。

到今年底，全县每个镇街建设3—6个道德评议会试点村;全县所有村(居)将移风易俗纳入村规民约，全部建立红白理事会并切实发挥作用，在遏制婚丧嫁娶大操大办、铺张浪费，破除封建迷信和陈规陋习方面取得明显成效，群众满意度普遍提升。

到20XX年底，全县农村红白理事会工作实现制度化、规范化、常态化，婚丧嫁娶新风基本形成。

到20XX年，实现全县各村村规民约完善，健全红白理事会、道德评议会、村民议事会、禁毒禁赌会等群众组织，彻底根治婚丧嫁娶中的不良风气，基本杜绝封建迷信、黄赌毒之风，移风易俗成为广大农民群众的行动自觉，群众满意度保持在较高水平，乡风民风真正美起来。

三、重点工作

(一)开展移风易俗主题教育实践活动。发动群众开展讨论、征集意见，自觉破除陈规陋习，形成社会共识。县内各媒体在黄金时段、重要版面开设专题专栏，报道一批加强移风易俗、遏制陈规陋习的经验做法，曝光一批大操大办、“薄养厚葬”、比排场讲面子的负面典型，不断提高乡村文明行动移风易俗工作的知晓率和群众参与率。在村(社区)文化广场、宣传栏、文化墙等阵地，大力宣传村规民约、文明理事、移风易俗及相关法规政策。把移风易俗教育与公民思想道德教育结合起来，利用乡村儒学讲堂等阵地，开展移风易俗教育。鼓励文艺志愿者通过民间文化剧种、地方戏曲、乡间小调等形式创作一批具有泗水地方特色的文艺作品，使群众在耳濡目染中接受教育，以健康向上、情趣高尚的文化引领群众。广泛开展文明村镇、文明信用户、文明示范户创建，“好媳妇、好婆婆 ”“敬老孝亲之星”评选和优秀“家风家训”征集展示活动，将移风易俗作为“新农村新生活”培训的主要内容，教育引导群众积极参与改陋习、树新风活动。

(二)建立完善“四会一约”群众议事理事组织。建立完善红白理事会、道德评议会、村民议事会、禁赌禁毒会，修订村规民约，发动群众开展乡风评议，引导群众自我教育、自我管理、自我服务、自我提高。落实《关于加强农村红白理事会建设进一步促进移风易俗的意见》(泗民字〔20XX〕39号)和《关于印发〈泗水县农村道德评议会建设实施方案〉的通知》(泗文明办〔20XX〕1号)，加强红白理事会和道德评议会建设，在符合当地风土人情、尊重社情民意、遵守相关政策法规的基础上，制定活动章程、明确成员分工，确定办事流程、标准要求、服务规范等，纳入村规民约并公示上墙，确保依法依规办事，切实发挥作用。立足实际，建立村民议事会、禁赌禁毒会，设立“道德点评台”，开展点评活动，建立评议档案。各镇街加强对群众议事组织的指导，提高其政策把握能力和为群众服务水平，实现有人管事、有章理事，建立组织健全、服务规范的群众议事机制。

(三)倡导文明节俭婚俗。一是发扬勤俭节约的优良传统，倡导节俭办婚宴，坚决反对大操大办、铺张浪费。严格控制宴请范围，提倡宴请亲友范围为直系亲属和三代以内旁系血亲以及近姻亲关系;提倡婚前商议婚礼事宜采取茶话会形式，不摆宴席;提倡并大力推广自助餐式宴席、“十大碗”等宴请形式，喜宴农村每桌不超过300元，城区每桌不超过400元，烟酒控制在喜宴标准的三分之一之内。二是倡导喜事新办，程序从简，不搞豪华婚礼。鼓励有条件的村(社区)建设喜事堂，由村集体为婚礼、婚宴免费提供服务场所。提倡互送价格不高、有意义的订婚礼物，不索要“万紫千红一片绿”“三斤三两”“一动不动”等高额彩礼，坚决抵制盲目攀比跟风;提倡婚事一天办结制，不下帖、不补场;提倡婚嫁前后晚上不燃放烟花爆竹、不影响街邻正常生活;提倡婚礼当天少燃放鞭炮烟花，多使用音响鞭炮，婚车行驶过程中不燃放鞭炮;提倡低碳环保的迎亲方式，少用或不用婚礼汽车，婚礼车队不超过6辆;提倡露天婚礼、集体婚礼和旅行婚礼，搭建婚庆场所不阻碍交通、不豪华布置;提倡使用音响代替乐队，并适当控制音量;坚决抵制不文明“闹婚”行为，不参与制作闹剧，不丑化新人、不做有安全隐患和破坏和谐的言行。三是其他喜庆事宜不办。乔迁新居、庆生祝寿、满月过岁、升学晋升、参军就业等喜庆事宜不通知近亲属以外的人员参加，提倡通过一杯茶、一声问候、一个电话祝福等方式表达心意、增进感情。

(四)全面推进殡葬改革。一是鼓励有条件的镇村建设公共灵堂、骨灰堂和公益性公墓。提倡在殡仪馆或公共灵堂办理丧事，不在城乡街道等搭建灵堂(棚)、摆设花圈、停放遗体或骨灰等从事丧事活动。二是简化丧事程序。压缩丧事时间，提倡一天办丧事;提倡除儿女、儿媳外，其他亲属佩戴白花或黑纱;提倡送鲜花或花圈，减少烧纸焚香等具有封建迷信的丧葬用品;提倡用葬礼哀乐代替乐队吹棚，并逐步取消丧事使用音响设备;提倡行鞠躬礼代替磕头跪棚;提倡办事人员不上烟、“丧事一碗菜”和自助餐式的酒席形式，禁止谢丧宴。丧事宴席农村每桌一般不超200元，城区每桌不超300元。压减办事人员数量，理丧人数一般不超过15人。三是倡导绿色生态节地安葬，不私埋乱葬、不违规土葬、不二次装棺、不超标立碑建冢。提倡深埋、小坟头和集中安葬;提倡进公墓、进骨灰堂、树葬、花坛葬、草坪葬、骨灰撒散等现代安葬形式。四是完善殡葬公共服务体系。各镇街立足实际，落实《泗水县公益性殡葬设施发展规划(20XX—20XX年)》，明确殡葬改革目标任务和方法步骤，形成公益性殡葬设施为基础、经营性殡葬设施为补充、骨灰深埋等个性化骨灰处理方式相结合、群众自愿选择的殡葬服务体系。五是提升殡葬管理服务水平。推进殡葬管理服务的制度化、规范化建设，全面落实殡葬服务项目、收费标准、服务内容、服务程序、服务承诺、服务监督“六公开”制度，积极推进殡葬法治化建设，规范殡葬行为和殡葬行业秩序。六是加大对惠民殡葬服务、生态节地葬法和殡葬服务设施的投入力度。落实好《泗水县人民政府关于在全县建立城乡困难群体殡葬救助制度的通知》精神，对重点优抚对象、城乡低保家庭成员、农村五保供养对象等进行减免。落实普惠性殡葬惠民政策，调整基本殡葬服务减免补贴标准，逐步扩展免费服务范围。加快公益性生态公墓和公益性骨灰堂建设，免费提供骨灰安葬服务，引导群众树立生态意识，改变丧葬理念。七是倡导文明祭扫。大力倡导文明祭祀新风，抵制封建迷信陋俗，提倡鲜花祭扫、家庭追思和网络祭祀等现代祭扫方式。

(五)开展移风易俗专项治理行动。规范婚庆典礼和殡葬服务市场秩序，引导和监管婚庆公司，严厉查处婚丧活动中低俗表演等行为，坚决抵制婚礼低俗化、丧礼娱乐化。对办理婚丧嫁娶活动中宣扬封建迷信、妨害公共秩序、危害公共安全、侵害他人合法权益和污染环境的行为，坚决予以打击。公安、交警、城管执法等多个部门联动，在婚事集中日等时间节点，到城镇街道、乡村道路等进行执法检查，对违规占道停车、妨碍公共交通秩序等行为依法进行查处。加强丧葬活动管理，依法治理违规土葬、乱埋乱葬、骨灰装棺再葬、超标准建墓立碑等行为。整治殡葬用品市场，依法取缔棺木、封建迷信用品、大型墓碑生产销售网点，严肃查处殡葬用品店违规经营、占道经营和无证照经营行为。深化扫黄打非进基层活动，开展农村“黄赌毒”专项排查治理工作。严肃查处祭路、祭车、祭桥等封建迷信活动。对在婚丧嫁娶中顶风而上、大操大办、铺张浪费的，要坚决制止，做好批评教育和引导转化工作;对屡教不改、造成不良影响的，坚决予以曝光并严肃查处。

(六)发挥党员干部模范带头作用。各级各部门党员干部特别是农村党员干部要发挥示范引领作用，从自家做起，带头宣传移风易俗的意义好处，带头文明节俭办婚事，带头厚养薄葬，带头落实移风易俗各项规定。实行党员干部操办婚丧喜庆事宜报告制度，党员干部婚丧行为要主动向所在党组织报告，对违反规定的党员干部，按有关规定处理。把党员带头移风易俗作为做合格党员的具体实践，推进“两学一做”学习教育，签订移风易俗承诺书，为广大群众树标杆、作表率。发挥“第一书记”和驻村联户干部作用，推进驻村移风易俗工作开展，切实改善村风、净化民风、涵养家风。

(七)严格落实以奖代补政策。按照公共财政的要求，可从福彩公益金中安排一定资金，对公益性公墓建设予以奖补，有条件的可对选择生态安葬的家庭给予一次性奖补。对原有的散葬坟墓，引导迁入城乡公益性公墓，鼓励有条件的镇村由政府或村委免费迁移、提供骨灰安葬墓位或骨灰存放格位。县、乡公益性公墓要在墓区核心位置设立公益安葬区，免费为居民提供不保留骨灰的安葬服务。对红白理事会组织作用发挥好、群众满意度高、各项移风易俗规定落实到位的镇村，给予一定的奖励。

四、组织保障

(一)加强组织领导。建立泗水县乡村文明行动移风易俗工作联席会议制度，成立由县委宣传部、县民政局、县文明办、县纪委、县委组织部、县下派办、县综治办、县委新闻中心、县民宗局、县总工会、团县委、县妇联、县科协、县发改局、县财政局、县公安局、县司法局、县住建局、县文广新局、县国土局、县林业局、县工商局、泗水广播电视台等部门组成的乡村文明行动移风易俗联席会议，联席会议下设办公室，由县文明办、县民政局牵头，具体负责宣传、督导、协调、考核等工作。联席会议成员单位要根据工作职责，明确工作任务，强化工作措施，各司其职，协作配合，形成推进移风易俗工作的整体合力。

(二)明确责任分工。各有关部门单位根据各自职能分工，发挥部门优势，科学制定本部门单位工作方案。各镇街根据实际情况，制定切实可行的操作模板，指导村(居)开展移风易俗工作。各村(居)广泛征集意见，完善村规民约，制定各项文明理事标准，落实固定办公场所，机构制度上墙，明确专人负责。做到一镇街一模板，一村居一标准。各镇街操作模板要报县联席会议办公室备案。

(三)注重方式方法。要结合各地不同情况，因地制宜、分类指导、逐步推开，不乱刮风、不强迫命令，尊重地方习俗和少数民族风俗，广泛征求群众意见。注重疏堵结合，以疏为主;注重以点带面，示范引导;注重配套服务，落实惠民政策，完善养老就医、社会保障、设施建设等公共服务;不搞形式主义，不做表面文章，充分调动群众参与的积极性、创造性，切实维护群众利益。建立完善党员干部操办婚丧喜庆事宜监督管理制度。

(四)强化责任追究。将移风易俗工作情况纳入全县经济社会发展综合考核，在年底全市移风易俗群众满意度电话调查、暗访检查中排名倒数50名内的镇街，年度精神文明考核不能确定为“好”等次，排名倒数20名内的镇街要书面说明情况;作为评选文明村镇、文明单位的前置条件，移风易俗工作不力的，取消评选资格。建立健全督查机制，定期对红白理事会建设和发挥作用情况、村规民约修订和上墙情况、殡葬市场整治情况等进行检查督导，公开排名通报。

⏤ 移风易俗工作方案 ⏤

在家乡里，每当有丧事的时候，就会听到远处传来的唢呐声，每当我听到这样的声音，都会感到一阵的凄凉与悲痛，又有一个人离开了这个世界。

在我的脑海里，每次一有丧事，人们就会花费很多的钱请来一支乐队，在那儿敲锣打鼓，用以渲染气氛，然后再大办酒席。难道这样你们以为就可以祭奠这些人了吗？要是我，我宁愿用熊熊燃烧的.火焰去焚烧我的身体；我宁愿让一阵风把我卷到一个遥远的地方，也不会让他们这样铺张浪费，因为亲人的丧事，让人们不再节约利用了，开始大量的浪费，这样，你们感觉好吗？

每一次办丧事的时候，嘈杂的锣鼓声总是进行好几天才完成，曾经我问过一位长寿的老爷爷，他说这是“老理”，给走的人送行最后一程，我很困惑，难道这样就是对去世的人的祭奠和缅怀吗？把丧事办的如此张扬和浪费，是封建迷信，更是愚昧无知。即使这件事已经过去，但如今我还是印象深刻。

现在，在政府的大力倡导下，每一个村子都成立了“红白理事会”，统一安排村子中的事情，这样就使在办丧事的时候达到了破除迷信，节约钱财的目的，这样的做法深受人们的欢迎。以前他们也是不愿意去铺张浪费，但是就是碍于“老理”，根据以前的风俗习惯去办丧事。几乎所有的人都说政府为人们办了一件大好事。

“移风易俗，文明村镇”的建设正在如火如荼的进行，正在从人们生活的各个方面进行着。

以崇尚科学为荣！

以愚昧无知为耻！

⏤ 移风易俗工作方案 ⏤

广大村（居）民朋友：

让家园更文明，让生活更美好，是我们所有临泽人民的共同心愿。近年来我镇镇村建设日新月异，经济社会发展加速推进，但由于乡村治理缺乏科学引导，导致“土地庙”乱建滥建之风愈演愈烈，违规占用国有土地资源，严重扰乱了城乡建设整体布局和发展规划。为进一步巩固文明城市创建成果，积极倡导文明新风，全面提升美丽乡村建设水平，市委市政府决定，在全市范围内开展“土地庙”问题专项整治工作，特向全镇村（居）民发出如下倡议：

一、全面落实拆除违建“土地庙”责任。村（社区）党组织要发挥战斗堡垒作用，确保所辖范围内无违建土地庙、零新增土地庙。全镇党员干部要坚决带头执行政策、带头做好村（居）民工作、带头执行专项整治行动的工作纪律，真正发挥表率作用。

二、全力支持配合“土地庙”专项整治行动。广大村（居）民要增强法律意识、科学意识、文明意识，坚决抵制封建迷信活动，移风易俗、摈弃陋习，积极支持配合所在村（社区）开展的“土地庙”专项整治工作。

三、自觉抵制违建“土地庙”行为。广大村（居）民要切实认识到乱建“土地庙”的危害，对于各类已经存在的、正在建设的或者“治后回潮”的“土地庙”建筑，要勇于举报，坚决制止。

广大村（居）民朋友，开展“土地庙”专项整治行动势在必行。让我们携起手来，全面打好“土地庙”专项整治行动攻坚战，深化农村移风易俗和环境综合治理，积极倡导科学健康、文明的生活方式，培育践行社会主义核心价值观，为建设“强富美高”新临泽贡献自己的力量！

中共高邮市临泽镇委员会

高邮市临泽镇人民政府

20xx年2月21日

⏤ 移风易俗工作方案 ⏤

今天，我将向大家介绍一个重要的社会工作计划——移风易俗工作计划。这个计划旨在倡导人们改变陈旧的观念和行为，促进社会的进步和发展。通过引导人们摒弃不良习惯和陋习，我们可以打造一个更加文明、和谐的社会。

首先，让我们来看看什么是移风易俗工作计划。简而言之，它是一项由政府、社会组织和公众共同参与的计划，旨在通过教育、宣传和行动，改变人们的思想观念和社会行为。这个计划的核心理念是要解决一些长期存在的不文明现象，如乱扔垃圾、不文明用语、吸烟等，以及一些刻板偏见和歧视，如性别歧视、种族歧视等问题。

为了实施这个计划，我们需要一系列具体的举措。首先，建立宣传教育平台，通过各种形式的媒体，如电视、广播、互联网等，向公众传播正确的价值观和行为准则。比如，可以制作一系列有趣的宣传片，以幽默的方式向人们展示不文明行为的后果，并提出正确的行为方式。同时，还可以组织举办各种形式的宣传活动，如文化展览、演讲比赛等，通过互动和参与，激发公众的兴趣和参与度。

其次，我们需要加强法律法规的制定和执行。在制定法律时，需要充分考虑社会现实和公众意愿，确保法律的实施具有可操作性和可行性。同时，我们还需要建立健全的执法机制，加强对不文明行为的打击力度，使违法者付出应有的代价，从而起到震慑作用。

此外，还需要积极培养公民的社会责任感和道德意识。通过学校教育、家庭教育和社会组织的引导，培养人们的良好习惯和行为，提升人们的道德水平和社会责任感。可以在课堂上设置社会实践项目，让学生参与社区服务和志愿者活动，让他们亲身体验到为社会贡献的重要性。同时，还可以设立奖励机制，对表现良好的公民给予鼓励和奖励，激励更多人积极投身到移风易俗的事业中。

最后，这个计划还需要加强各方面的合作与协调。政府部门、社会组织、媒体和公众要共同努力，形成合力，推动移风易俗的工作。政府应当提供资金支持和政策引导，社会组织可以发挥自身优势，组织活动和提供服务，而媒体则能够发挥宣传的作用，引导公众关注，激发公众的积极性和参与度。只有各方共同合作，才能实现移风易俗的目标。

总之，移风易俗工作计划是一个重要的社会工作计划，旨在改变人们的思想观念和社会行为，推动社会的进步和发展。通过宣传教育、加强法律法规的制定和执行、培养公民的社会责任感和道德意识以及加强各方面的合作与协调，我们可以共同营造一个更加文明、和谐的社会。让我们一起行动起来，为移风易俗的事业贡献自己的力量吧！

⏤ 移风易俗工作方案 ⏤

为贯彻落实中央和省、市、县移风易俗工作要求，深入推进我镇移风易俗工作，进一步革除陈规陋习，遏制婚丧嫁娶中的不良风气，切实减轻群众负担，提升群众满意度，引导全镇人民树立健康、文明、科学的生活方式，结合我镇实际，制订本意见。

一、指导思想

坚持以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和XXX系列重要讲话精神为指导，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以倡导婚事新办、丧事简办、净化社会风气为目的，大力推进红白理事会建设，加强“四德”工程建设，弘扬优秀传统文化，培育孝悌和睦家风，倡树婚丧嫁娶新风，营造文明和谐乡风。

二、工作目标

到20XX年9月底前，全镇所有行政村全部建立红白理事会，将婚丧嫁娶规定制度纳入村规民约;群众对移风易俗满意度达到95%以上，结婚登记率达100%，火化率达100%。到20XX年年底，全镇各行政村红白理事会工作实现制度化、规范化、常态化，形成婚事新办、丧事简办、文明理事的社会新风尚。到20XX年，婚丧嫁娶中的不良风气得到彻底根治，使移风易俗成为群众自觉行动，满意度保持在较高水平，让“文明、和睦、互助”成为乡村精神标识，乡风民风真正美起来。

三、工作重点

(一)加强红白理事会建设。

红白理事会是办理农村婚丧事务的群众组织，是深化婚丧习俗改革、促进移风易俗的基层组织力量和重要载体。红白理事会成员由现任行政村党支部成员、行政村委会成员和行政村中德高望重、甘于奉献、崇尚节俭、公平公正、组织协调能力强的党员、群众组成。红白理事会可根据村居人数和实际情况设会长1人，副会长1人，秘书长1人，理事3—5人。原则上，会长由现任(或卸任)行政村党支部书记或行政村委会主任担任，理事由本村各姓氏辈分最长的人群担任。以上人选在村党支部及村委会的指导下，采取提名通过的方式确定，并在选举前由村党支部书面报告至镇移风易俗工作办公室，统一进行选举。红白理事会在行政村党支部、行政村委会的领导下开展工作，按照婚丧事宜一切从简、文明理事的原则，制订本行政村红白事的标准和操作流程，写入村规民约并上墙公示，确保依法依规办事，坚决禁止大操大办、铺张浪费和封建迷信活动。建立行政村红白事事前报告和办理登记制度。红白理事会实行会长负责制，对红白事的承办需经理事会讨论决定，并征求事主意见。理事会每月召开一次会议，研究工作并经常给村党支部和村委会汇报工作。

(二)推行喜事新办丧事简办。

1.婚事新办。依法办理婚姻登记，坚持婚事新办，废除陈规陋习，不讲排场、不讲阔气、不大摆宴席。仪式从简，一天办完，严格控制参加宴席的人员和标准。积极推行集体婚礼、旅游结婚等新型婚礼模式。摒弃滥发请柬、大摆宴席、天价彩礼、高额礼金等陋习。严禁在公共场所乱贴红纸、过度“闹婚”、大量燃放烟花鞭炮等不文明行为。

2.丧事简办。坚持厚养薄葬，做到老人在世时子女多孝敬，让老人安度晚年。人亡故后一律火化，在尊重民俗的情况下，一切从简，文明祭祀，做到不穿白孝服，不扎纸活，不用响器，不唱戏，不用高音喇叭播放哀乐。简化丧礼程序，控制丧事规模，缩短丧事天数，杜绝出大丧、办长丧、大摆宴席。推行戴黑纱白花、随礼不坐席、就餐一碗菜。

3.其他喜庆事宜小办。生育、庆寿、订亲、升学、乔迁等喜

事小办，禁止互相攀比、大操大办和借机敛财，倡导健康文明的交往方式和合理的消费理念。

(三)开展专项治理活动。

加强丧葬活动管理，依法治理不火化、违规土葬、乱埋乱葬、骨灰装棺再葬、建墓立碑等行为。对办理丧事活动中宣扬封建迷信、妨害公共秩序、危害公共安全、侵害他人合法权益和污染环境的行为，坚决予以打击。整治殡葬用品市场，全面取缔棺木、封建迷信用品和墓碑生产销售行为，严肃查处殡葬用品店违规经营、占道经营和无证经营行为。严格规范婚庆活动，严肃查处大操大办、借机敛财等违规违纪行为。

(四)发挥党员干部带头作用。

行政村党员、干部要认真执行各级有关文件要求，发挥先锋模范和示范引领作用，抓党风带政风促民风。村“两委”班子成员、红白理事会成员要带头宣传倡导移风易俗政策，从自家做起，婚事新办丧事简办，做移风易俗的带头人。村干部办理婚丧事要主动向镇党委、镇纪委报告，严禁参加规定范围以外的婚、丧活动，对违反规定的村干部，按有关规定处理并公开曝光。

(五)推进厚养薄葬基础设施建设。

推进厚养薄葬，支持在农村建设为老年人提供生活居住、日间照料、休闲娱乐、精神慰藉等服务的农村幸福院。推进公益性公墓、骨灰堂、公祭祠堂等骨灰存放设施建设，节约土地资源，改善生态环境，减轻群众丧葬负担。

四、方法步骤

(一)宣传发动(8月28日—9月3日)。

镇制订实施方案，研究制订移风易俗操作模板。召开动员会，部署移风易俗工作。出动移风易俗宣传车，刷写绘制移风易俗墙体标语和宣传画(每村不少于5幅)，全部建立善行义举四德榜和移风易俗宣传栏，通过各种有效形式大力宣传移风易俗政策，树立移风易俗先进典型，形成浓厚的舆论氛围。

(二)建章立制(9月4日—9月15日)。

指导行政村调整充实红白理事会，明确专人负责。行政村红白理事会研究制定符合本村实际的《红白理事会章程》，确定红白事标准、流程，并在显要位置上墙公示;镇与村签订《目标责任书》，村与户签订承诺书，使红白理事会知晓率达到100%。

(三)集中治理(9月16日—12月15日)。

集中治理不火化、婚丧事大操大办、二次装棺等陈规陋习，治理棺木、石碑、纸活生产销售场所，对农村媒人集中培训。各行政村将婚丧嫁娶规定制度纳入村规民约，红白理事会按照村规民约和红白理事会章程办理红白事宜，形成事前报告和办理登记工作机制;逐步规范完善移风易俗工作，群众对婚事新办丧事简办逐步接受赞成。

(四)形成常态(12月16日——)。

各行政村红白理事会按照章程和村规民约正常运行，群众负担减轻，婚事新办、丧事简办、文明理事的新风尚形成，群众满意率达到100%。

五、保障措施

(一)加强组织领导。成立镇移风易俗工作领导小组，建立健全党委领导、政府负责、部门协同、社会参与的工作机制。召开动员会议，制订实施方案，研究制订婚丧嫁娶操作模板，指导行政村健全红白理事会，按照标准、流程开展移风易俗工作。各行政村要把移风易俗工作纳入工作总体安排，及时向镇领导汇报工作进度及推进措施。

(二)明确工作责任。充分发挥镇党委、行政村党支部的领导核心作用，镇党委书记、行政村党支部书记是第一责任人，并负责牵头抓总。分管领导、宣传委员、民政办主任是直接责任人，具体指导督促行政村开展移风易俗工作。村“两委”要结合本村情况，广泛征求群众意见，制定村规民约、开展公益性公墓、骨灰堂建设，完善红白事程序和费用标准等。包村干部、“双联双创”工作组和各村省、市、县派“第一书记”都要把移风易俗工作作为重要工作内容，所有“第一书记”所在村都要建设成为农村移风易俗示范村。领导小组各成员单位要根据工作职责，制定推进方案，明确目标任务，履职尽责、协作配合、齐抓共管，形成推进移风易俗工作的整体合力。

(三)强化宣传教育。充分利用宣传栏、宣传车、录音带、倡议书、广播喇叭、张贴标语、悬挂横幅等形式，向广大群众宣传“移风易俗倡文明，狠刹陋习树新风”的紧迫性和重要性。

(四)严格考核奖惩。一是严格督查。镇移风易俗工作领导小组办公室负责对全镇移风易俗工作进行督查，重点督查红白理事会建设和发挥作用情况、制度落实情况、工作效果、群众对移风易俗工作的满意度等，并设立举报电话0530-8843013，接受群众监督。二是严格考核。把移风易俗工作纳入镇科学发展观考核，占临时工作的30分，并纳入文明村、文明社区创建工作内容。镇移风易俗工作领导小组每季度组织一次群众满意度电话调查，每年组织一次考核评选，年底选出“移风易俗先进村”，定员干部绩效工资上浮5%。同时，对以下几种情形进行问责：凡群众举报两起以上，或经镇移风易俗工作领导小组督查发现两起以上的，取消本年度评先树优资格，重新选取红白理事会会长，且不得申报文明村(社区)，已是文明村(社区)的建议上级文明委撤销其文明村(社区)称号;凡被新闻媒体进行负面报道，造成恶劣影响的，对村支部书记进行诫免，并在全镇大会上公开检讨，定员干部工资下调5%;凡在县级以上抽查中出现问题的，根据市、县问责办法，加重一档处理。

⏤ 移风易俗工作方案 ⏤

在全社会形成崇尚文明新风、破除陈规陋习，推进“热爱伟大祖国建设美好家园”主题教育活动深好形象、建设美好家园的氛围，充分展示住建系统职工开放自信、文明礼仪的良好形象，决定组织开展“移风易俗树新风”活动。现制定如下实施方案：

一、指导思想

提高素质，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以现代文化为引领，以社会主义核心价值体系建设为根本，贴近实际、贴近生活、贴近群众，在全系统各单位扎实开展“移风易俗树新风”活动。教育广大干部职工、树立新观念，以良好的精神风貌和全新形象，做实现建设跨越式发展和长治久安伟大实践推动者、建设者，努力形成良好的社会风尚。

二、活动内容

(一)在单位干部中加强教育学习。进一步提高思想政治素质，政策理论水平和认真履职的能力，解放思想、更新观念、转变作风，《国家机关公职人员行为规范》、《公民道德实施纲要》为内容的学习教育，深入开展群众性爱国主义教育、民族团结教育、社会主义法制教育和公民素质教育，积极开展面对面宣讲，倡导移风易俗、社会进步的思想，不断增强凝聚力和向心力，共同推进冠县住建系统的大发展。

(二)在单位干部中广泛开展大讨论。组织党员干部职工广泛开展大讨论，重点围绕如何以实际行动在移风易俗方面发挥带头作用，谈体会、谈认识，表明态度，作出表率。

(三)开展主题实践活动。

要积极组织参加文体活动、演讲比赛、图片展览、征文、歌咏比赛等多种形式，积极开展“移风易俗树新风”主题实践活动。继续组织群众积极参与、喜闻乐见的实践活动，不断丰富“移风易俗树新风”活动的内容。通过主题实践活动的开展，引导广大青年自觉移风易俗，用道德准则规范自己言行，在社会做一个好公民、在单位做一个好职工、在家庭做一个好成员。

(四)在单位干部中认真开展自查自纠。从干部职工平时的着装、礼仪、言行以及生活细节等方面开展查摆，着装仪表是否符合。针对查摆出来的问题，要深刻剖析原因，提出具体措施，限期整改。

(五)建立和完善长效机制。建立和完善“移风易俗树新风”活动长效机制，巩固活动成果。各单位要针对自查自纠查摆出的问题，从加强学习教育、遵守政治纪律、仪表仪容着装等方面，制定出具体可行的仪容着装行为规范等长效机制，巩固和扩大“移风易俗树新风”活动所取得的成果。

三、活动安排

根据县“新风”活动办公室要求，从2月11日至4月12日会将根据自身工作特点，在全单位广大职工中开展“新风”活动。

(一)采取多种措施，广泛宣传“新风”活动的重点意义。

(二)对照“新风”活动的要求，扎实开展自查、自纠工作。

(三)整顿提高查漏补缺，针对存在的问题，逐项整改提高。

四、有关要求

城里住建局移风易俗树新风活动领导小组，由局长任组长，工委主任为副组长，办公室、人事科、工会、团支部一把手为成员，广大职工参与本次活动。

明确工作任务，措施方法和责任分工，进行全面安排。各单位工会领导切实履行好第一责任人的职责，亲自部署，亲自组织。要充分发挥共青团的作用，动员组织各党团干部群众积极参与主题教育活动。此次主题教育活动要求严格，按照既定实施方案稳步推进，由主要领导负责督查，保证活动正常进行。

⏤ 移风易俗工作方案 ⏤

一、指导思想 以十七大会议精神为统揽，以科学发展观为指导，大力 发展社会主义核心价值体系，为“移风移俗倡文明”主题教 育活动营造强大声势，有效利用市局机关党委的桥梁和纽带 作用，在“新风”活动中充分发挥各个支部的作用，发动全 市质监系统职工积极参与到移风易俗倡文明工作中来，积极 理解、支持、参与到“新风”活动中来，形成勤俭节约操办 红白喜事现象的良好社会风尚。

二、目标要求 最大限度地组织和动员全市质监系统职工积极投身“移 风易俗倡文明”主题教育活动中来。各单位在“新风”活动 中，要充分运用和发挥党组织的自身优势，找准工作的切入 点和结合点，切实发挥党组织的积极作用。刹住社会各界反 应强烈的红事预喝风、白事择日风、大操大办风等不良风气 和陋习，切实解决当前我局少数干部职工身上和社会生活中 存在的“不良之风”问题，进一步弘扬社会新风。

三、活动安排 根据局“新风”活动领导小组要求，从 6 月 1 日至 7 月 31 日局机关党委将根据自身工作特点， 在局机关以及直属单 位广大职工中开展“新风”活动。

(一)采取多种措施，广泛宣传“新风”活动的重要意 采取多种措施，广泛宣传“新风”活动的重要 义(6 月 1 日至 6 月 20 日) 一是成立“新风”活动领导小组。局机关党委成立了以 ***书记为组长的领导小组。各单位要切实开展好本单位的 “新风”活动，并号召广大员工积极参与所属单位的“新风” 活动。二是召开领导小组会议，研究工作方案，明确工作职 责。三是制定《**市质量技术监督局开展“移风易俗倡新风” 活动实施方案》。四是召开局机关“新风”活动动员大会进 行宣传发动。并通过标语、公开栏、网站等传播媒体，广泛 宣传“新风”活动的目的意义、方法步骤和主要措施，炒热 干部职工的思想。五是加强学习、统一思想、提高认识。制 定学习计划，编排学习内容，检查学习笔记和学习心得，做 到有安排、有布暑、有督导、确保学习不走过场。主要学习 市委书记赵润田在全市领导干部会议上的讲话。通过宣传教 育，把广大职工的思想认识统一到“新风”活动的要求上来。 并以身作则，带头移风易俗，自觉抵制“不良之风”现象， 带头遵守各项规定，争做倡导社会新风的典范。

(二)对照“新风”活动的要求，扎实开展自查、自纠 对照“新风”活动的要求，扎实开展自查、 工作( 工作(6 月 21 日至 7 月 10 日) 在认真学习、提高认识的基础上，对照党章，对照市委 干部作风建设的要求，对照《党员领导干部廉洁从政若干准 则》规定，对照这次“新风”活动总体要求，认真查摆本部 门和自身存在的问题和不足。通过召开动员会、各种类型的 座谈会、设立意见箱等多种渠道，广泛征求意见。要把民主 评议与个人查摆相结合，主要查摆党员领导干部在“移风易 俗”等方面存在的问题，认真开展批评与自我批评。通过查 摆，使各级干部充分认识自身在“五风”方面存在的问题、 不足及其危害性，敢于揭露矛盾，分析思想根源，对照先进 找差距，绝不脱离实际走过场，进一步提高认识。

(三)整顿提高(7 月 11 日至 7 月 31 日) 整顿提高( 查漏补缺，针对存在的问题，逐项整改提高。

四、具体措施 认真履行机关党委职能，把“新风”活动持之以恒地开 展下去。

一是发出《婚丧喜庆事宜“五个不准”》倡仪书。局机 关党委将通过市局网站，向全市质监系统广大职工发放《婚 丧喜庆事宜“五个不准”》倡仪书，营造人人参与、共同推 进的舆论氛围。

二是号召广大党员领导干部签订《承诺书》。机关党委 组织党员干部认真学习承诺书的相关内容，并签字作出承 诺。

三是履行职工文化教育职能， 大力普及科技知识。

“新 将 风”活动列为党员干部培训班的必学内容，提倡崇尚科学、 反对封建迷信，提倡健康娱乐，反对聚众赌博;提倡艰苦奋 斗，反对铺张浪费。

五、组织领导 “新风”活动是我局今年的工作重点之一。各科室和直 属单位要充分认识开展此项工作的重要性，以务实的作风、 创新的精神，推动活动扎实有效地开展。

一是精心组织，扎实推进。要认真对照《实施方案》的 要求，对活动中确定的重点内容，结合实际，自查自纠，抓 好落实。二是上下联动，形成声势。全市各县区局与市局要 建立上下联动的工作机制，注意激发广大基层干部的积极 性，使每一位职工都参加到活动中来。三是务实求效，推动 工作。各县区局可从本单位实际出发，利用党务、政务公开 栏、职工代表大会、职工之家等载体开展“新风”活动，讲 求实际效果，使“新风”活动教育工作深入人心。

⏤ 移风易俗工作方案 ⏤