个人工作错误检讨书5篇。

接下来是范文资源网为您精选的“个人工作错误检讨书”内容，在日复一日的逐渐成长中，很多人都写过检讨，它可以纠正我们的错误行为，并帮助我们获得他人的谅解。你是不是还在为写检讨书名称而烦恼呢？

个人工作错误检讨书(篇1)

局长，您好！

我作为局办公室主任，近年来连连失职，办事多有不周，今特向您悔过。

局长，您了解我的为人，本人尽管才疏学浅，能力太差，但我对您忠心耿耿。有时，我办事办不好，惹您生气了，那都不是故意的，实在是没办法。有一次，您在您的别墅里和那位谈工作，我事先是知道的。您在星期五的下午，十有八九在那里工作，这事别人不知，但我作为您的手下，不可能不知道。那天下午，市里来了急电，让您马上去开会，我赶紧打你的手机，可您的手机就是没人接。要是可以推脱的会议，我是坚决不会找您的，可这次市里开会，要求您必到，不准请假。没办法，我驱车来到您的别墅，把您叫了出来，打扰了您和的工作，现在想来深感愧疚。

您让我处理一事，我确实没做好。咱们单位有一名职工举报您贪污受贿500余万元，您的老上级把这封返给了您，您让我查出这人是谁，查出来后一定要坚决严惩举报人。可我查了很久，还是没有查出举报人是谁。这个举报人确实不笨，那是用电脑打印的，没有本人笔体，查起来的确困难。不过，我还是对举报人划定了一个范围，那就是对您的情况比较熟的人。因为，所列事实，大多是确有其事，笔笔有宗。假如这封信落在检察院那些人手中，那么问题就严重了。为此，我已开始做消灭贪污证据的工作，以防患于未然。同时，我保证要坚持把这件事查下去。

那次在自学本科考试中，我替您进考场却没有考及格，让您丢了面子，实在问心有愧呀。您也知道，咱们单位应酬太多，整天泡在大酒店里，天天喝得晕头转向，不知东南西北，按说，自学考试过关并不难，只要认真看书，考60分是不成问题的，可是，这个月我共陪了50多次筵席，喝酒喝得一塌糊涂。进了考场，眼冒金星，一瞧卷子，黑糊糊一片，结果没有考及格。下一次考试，我一定下工夫学习，

必保帮您通过考试关，早日拿到大学本科文凭，为继续升迁准备好硬件。

还有上次为您宣传的报道发到了报纸的第二版，而您的吩咐是发到头版头条。当时，我给报社领导说了您的意思，可报社领导说，屁大的事，在第二版发表就算照顾了，要发头版头条门都没有。您说，不行就花钱买版面，可是钱有时不是万能的，人家报社看重自己的声誉，想花钱买版面，人家不卖。这都怪我稿子写得不好，公关力度不够，没有让稿子上头版头条，问心有愧呀。

还有诸如您的表小舅子进城找工作，您七姑的儿子转干，您八姑的外甥揽工程的事等等办得慢了一些，请您谅解。我想有您的面子管着，这些事都能顺利办好。

平时还有哪些错误，请您及时指出、及时批评，以便在下及时悔过，争取进步。

悔过人：

个人工作错误检讨书(篇2)

尊敬的领导：

您好!

做为公司老员工，我对于工作的操作各方面都已经了解清楚了，但是我还是在工作中犯了错，这是我不够细心的缘故，让领导您失望了。

我们工作为的是提高工作效率而不是随意工作，只有把工作效率提上来，才能够很好的完成自己的工作任务，我犯错了，导致需要返工，从新做一遍，这样浪费时间，也耽搁事，还造成财产损失。以前没有在意，一直没有犯错，也很多好出现问题就有些大意，疏忽了，最后犯错了，这是我的失职。

我不是一个新人，新人犯错，可以原谅，但是我作为一个老员工犯错不但会影响其他同事，也会给新人带来不良影响。每一天的工作都应该全身心的投入到工作中，用全力工作，我在工作的时候细心不够，做的不够好，还经常犯错，这是我的错，是我的问题，我应该注意这些，我不能因为自己有经验就懈怠工作，就为了速度而不保证质量，这是我的问题，我不应该这样做的，努力加油才是我该做的，不能总是靠着以前的经验，不注意公主的细节。

每天的工作不一定完全相同，总会有出入的，想要做好也不是一直重复而应该多思考，多动脑子，把工作做好才是更本，不能因为工作简单就随意工作，认真才能做好事情，工作也是一样，我被以前的顺利所蒙蔽，被一直以来的成功所束缚，我没有注意到工作的细节，没有做好工作的节本任务，导致自己工作疏漏，是我的问题。

在工作时细心非常重要，以前没有出现问题，是我还认真仔细，现在出现是我粗心大意，工作没有层次，随意导致工作杂乱，工作做的不好，按部就班才能做好工作，如果一味的追求速度这样只会把工作变得一团糟，我虽然努力工作但是没有把工作做好，也是白费力气，只有有效工作才能够做好工作。

每次工作不能只顾着付出，更应该注重付出后的结果，注意工作的过程，不能在半途中出现分体，就算最后发现问题了想要找到问题也需要花费很长时间，每一环节都应该踏踏实实的工作，不能为了省时间省力气就不做了，这样容易出现问题，并且不容易解决问题，虽然按照工作顺序来做要复杂一些，但是更有效，不容易出问题，我应该注重问题，解决问题，不能让工作经过了努力后功亏一篑，这次我已经知道了经验，也明白自己今后一定好好认真工作。

此致

敬礼!

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

个人工作错误检讨书(篇3)

尊敬的领导：

您好！

向您递交这份问题检讨，表达我对公司近段时间出现责任问题的认识，通过此次认识让我更好地清晰认识自身的工作性质，为今后的工作打下坚实基础。

首先，我谈一谈对公司本次问题责任人的.一些看法。但我申明并非指责而是看待，首先我确立这些责任同事本心并不坏，他们也是想做好工作，但是由于思想主观上对工作认识不够，加上一些不良的工作习惯等使得造成此次工作问题。

我看到这些问题主要是出在预结算岗上的，主要是负责工程项目的预算和结算工作。在公司工作这么久，我清晰地认识到本身工作的特殊性，对于施工质量、建设标准都是要求极其严格。出于考虑到问题的后高，我们不得不对自身工作严格要求，因为一旦有失，其后果不堪设想，这后果都不是我们任何人可以轻松承担的。

针对同事的预结算工作，首先预结算一定是一门需要积极细心地工作。然而，预结算本身有一套精细的工作流程，每一次的预结算都要进行多次复核才能通过。一旦出现问题，必然是当事员工在工作当中存在懈怠、不专心、态度重视不足等问题。

对于同事的施工过程中出现的问题，虽然我不是事故责任人，然我在公司工作多年，如果不对于工作性质做充分认识，很难保证在今后过程中就一定不出错误。

所以此次我比较从此次错误当中吸取足够教训，彻底深刻的检讨，限度避免今后不再犯同类错误。

此致

敬礼！

检讨书：

20xx年xx月xx日

个人工作错误检讨书(篇4)

尊敬的领导：

您好！

尽管说工作上面的失误并且我愿意看到的也无法更改已经造成的现实，事实上在失误造成的第一瞬间我就在思考如何补救并进行认错，或许正是因为这个损失并非我能够承担得起才会在这么短的时间内进行认错的吧，此刻的这份检讨除了防止更大事故的产生以外还是为了预防以后再出现同样的失误。

虽然以一名职场新人的眼光来看待的话自己的确还是存在着一些令人诟病的地方，但是深知这份工作来之不易的我也只能够通过埋头苦干的方式来提升自己，但是有些时候我看到领导工作很忙就没有因为一些细小的问题而去进行麻烦，至少我能够感受到即便是互为竞争的员工在集体利益面前也会相互帮助。这次的问题之所以称得上是工作失误也是因为在第一时间发现的时候我便在想办法进行补救，而且不管怎么说我也没有故意问而为之的不良动机，还记得当时按照惯例我都是先通过询问身边的同事无果以后再去麻烦领导，事实上此刻以认错的方式来希望减轻罪过也是同事给予的相关建议。

就目前来说我能够选择勇于认错而非逃避责任也是让领导感到欣慰的，至少从个人品性上来讲我的这份决心也远比那微薄的工作能力要有意义得多，但是每当想起这起事故是因为自己工作失误造成的都会令人感到一丝愧疚，毕竟回顾历届公司中的前辈都没有在这样的问题上面出现过任何的失误，或许也正是因为受到了年轻人轻浮性格的影响才会让我在工作之中出现这种失误吧，当我回想起当初工作失误的过程都会发觉这是因为自身对待工作不严谨所造成的后果。

认清错误以后立足于现实再接再厉才是我处理工作失误的最好方式，至少领导的安慰总能够让自己那颗躁动不安的内心最终趋于平静，有着如此优秀的领导带领我们又怎能在关键的时刻拖累公司发展的进度呢？事实上现在每天开始工作之前我都会想到这次的失误与认错，毕竟有些时候只有不断的认错与反思才能够让自己从工作失误中获得相应的经验与彻底成长的机会，也只有这样才能够做到每时每刻都告诫自己不要忘了工作失误的那一天。

或许对我这样的职场新人来说谈及将来的确有着一些好高骛远的迹象，但是我也会在这个过程中不断总结工作中的经验来得以提升，因为我知道只有站得越高才能够在思考问题的时候便得更加严谨一些，因为有些时候即便是一丝微笑的工作失误都能够使得整个集体的利益都受到一定程度的影响，到时候即便是再怎么认错都会如同当初一般无法更改造成失误的现实。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

个人工作错误检讨书(篇5)

承认工作错误的检讨书1000字

很多人在工作的过程当中要么是由于自己的力不从心,模式由于自己的麻痹大意,要么是由于自己的玩忽职守而造成了在工作过程当中的错误,而一旦工作当中出了错误的话,就必须写一篇深刻的检讨书来反省自己,下面是一篇承认工作错误的检讨书1000字,其值得每一个职场员工阅读体会。

尊敬的领导:

xxxx年xx月xx日,在xx数据库升级后,做为现场值班的我,在局方发现批量用户开机不成功投诉,通知我到现场处理时,未能及时赶到,造成用户投诉。

古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反省。古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:

1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。这次犯这样的错误,我自己都觉得太不应该了,这了我的思想作风没有端正,岗位责任意识不强。现场服务是公司“脸面”,没有强烈的责任意识,是无法胜任此工作的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就不能正视问题。不论有多少理由,都应端正服务的态度、严格执行服务规范,确保现场服务工作的良好运行,对客户提出的需求,更应认真对待。同时,更是要增强自身的'服务意识,切忌工作上的随意性,有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”

2、本次的错误在于我的惰性,把自己的个人生活凌驾于工作之上,奢望的认为该操作已经做过很多次,应该不会出现问题。而当事故发生后,又不能心平气和地面对问题,有逃避的心理。因此,一开始,还不能接受领导的“棒喝”法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。

通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到:

1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力”。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的“学而时习之,不亦乐乎。”

2、学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:“儿子,你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。”那人听后,马上脸孔变得非常凶恶,然后接着母亲说了一句话:“我都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展。听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧!

总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!

检讨人:XXX

检讨日期:20XX年XX月XX日