自来水检测报告(分享19篇)
时间:2018-07-30自来水检测报告(分享19篇)。
▣ 自来水检测报告 ▣
很多小朋友都认为水很多,取之不尽,用之不竭。自来水一打开水龙头就会有,似乎来的很容易。我刚开始也是这样认为的。可是,经过到第五水厂参观,我的想法改变了。
星期天上午,在老师的带领下我们来到水厂参观自来水的形成过程。来到厂区,首先映入眼帘的就是帘帘飞瀑,落下来时就如滔滔江水。走过瀑布,我们又看到一座假山,那假山好象一条腾飞的巨龙不断地喷水,下面还有一个坛子,坛子里面有一颗大大的球,就像一颗陨石一样。
我们又来到办公室,康主任给我们讲解了第五水厂的分布图,接着又讲解了自来水的生产工序。第一步从汉江上游取水,因为上游没有污染,水质好;第二步用水泵把水抽上来;第三步水流到沉沙池中,沉淀大颗粒的沙子;第四步将沉淀后的水注入隔板反应池;第五步加入明矾溶解于水,吸附悬浮杂质;第六步再加氯消毒;第七步水流入阀滤池,经过活性炭过滤除去异味;第八步经过二次消毒,进入水泵房;最后到达管网用户。
通过这次参观我发现:自来水是多么来之不易啊!要经过9道工序才能将河水变成自来水,供我们饮用。
水是人类生命活动和社会发展的物质基础,我们要珍惜有限的水资源。
为了我们的美好未来,让我们保护汉江,保护我们的母亲河。
让我们共同努力吧!
▣ 自来水检测报告 ▣
前言
实习活动的开展是当代大学生提高自身素质、开拓自身视野、丰富社交能力的重要环节。各类实习活动的顺利开展会让我们更加广泛的接触各类技术型人才,丰富自己的知识储备。实践是检验真理的唯一标准,没有实践就没有发言权!当代大学是一个面向世界全面发展的新型群体,他所培养的不 仅仅只是“读书人” 。当代的大学生更是社会新兴发展的代表,始终站在各方面 的最前沿。所以,现在的大学生,不再仅仅满足于埋头苦读书本上的“死”的一 笔一划的文字,而是将书本读“活” ,真真切切的下到社会当中去,实地考察, 动手操作。这对于大学生各方面的发展意义非凡。不仅有助于更加全面知识体系 的养成,更有利于拓展大学生的知识面,丰富社交能力。
作为当代的大学生,我们意识到我们不应当在书本一米开来的地方高谈阔 论,实习的声音时刻催促着我们进步的脚步。为了提高自身各方面的素质,完成 学校教给我的任务,我们环科专业于今年小学期期间最优质的自来水送给千家万户。
1.水厂情况
太谷县水厂,位于县城往东一公里的杨家庄一带,占地一万多平方米。反应、沉淀、过滤、消毒达到饮用水标准,再经过变频恒压系统控制加压后进入城市管网。现水厂供水能力达到斜管沉淀池各三座,虹吸滤池两座,清水池四座(总库容达5000M3),净水车间1600M2和一些附属工程。 工艺流程图
2.水厂自控系统
水厂水处理及供水系统自动化程度较高,采用北京和利时公司设计的水厂自控系统,水处理过程中的加药、消毒、水质在线监测以及供水调度系统可实现远程控制。操作界面清晰,简单,可靠。运行 6 年来,未发生任何生产事故,设备完好率保持在100%。
化验
水厂采用二氧化氯消毒,有二氧化氯发生器一台,负责对饮用水的消毒处理。水厂设有化验室,限于各种条件,现在能完成对出水厂22项指标的检测任务,县卫生监督部门对我公司的供水水质每月进行一次30多项指标的化验监督。公司每年对有关的供水员工进行一次定期体检和培训,取得体检合格证后才能上岗。
4.水厂生产安全状况
公司成立饮用水安全卫生管理领导组,并制定了《饮用水卫生管理制度》,《加氯消毒制度》,《值班制度》和《安全保卫制度》,《各种设备操作规程》等一系列的制度及措施,加强对饮用水的安全卫生管理工作,确保居民用水的安全卫生,并按照国家《生活饮用水卫生标准》,严格做好饮用水水质的管理,按照规范工艺进行净化处理检测。水质综合合格率达98%以上,出厂水水质达100%。
水厂的安全保护
庞庄水库设水源保护区,由水库管理处设专人值守。沿路管线也有专人巡视,水厂安装有24路监控摄像头,昼夜值班监视,确保供水安全。
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尊敬的领导,同事们:
大家好!
我是自来水公司的副总,很荣幸能够在这里向大家做述职报告。在过去的一年中,我在公司领导的正确指导下,与团队成员紧密合作,完成了各项工作任务,现将工作情况汇报如下。
一、工作总结
生产管理:我负责组织制定了详细的生产计划,优化了生产流程,提高了生产效率。同时,加强了对生产设备的维护和保养,确保了设备的正常运行。通过这些措施,我们成功地保证了自来水的供应,满足了市场需求。
质量管理:我强调了质量在自来水生产中的重要性,建立和完善了质量管理体系。我们加强了对原水、过程水和成品的检测,确保了自来水质量的稳定和达标。同时,我们还积极配合相关部门开展水质监测和评价工作,提升了公司的质量管理水平。
安全管理:我始终将员工的安全放在首位,组织开展了多次安全培训和演练。通过这些活动,提高了员工的安全意识和应对突发事件的能力。同时,我们还加强了对生产现场的安全检查和隐患排查,及时消除了各类安全隐患。
人力资源管理:我注重员工的培养和发展,通过制定完善的培训计划和激励机制,提高了员工的综合素质和工作积极性。同时,我们还加强了对员工的`关心和关爱,营造了良好的工作氛围。
二、存在的问题和改进措施
虽然我们在过去的一年中取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足之处。首先,我们的生产成本还有一定的下降空间,需要进一步加强成本控制和优化管理。其次,我们的服务质量还有待提高,需要进一步加强与客户的沟通和协调。针对这些问题,我们将采取以下措施进行改进:一是加强成本管理,优化采购和库存管理;二是提高服务水平,加强与客户的沟通和协调;三是加强团队建设,提高员工的工作积极性和凝聚力。
三、未来工作计划
在未来的工作中,我们将继续秉承“质量第一、服务至上”的理念,以市场需求为导向,以客户满意为目标,不断提高服务质量和水平。具体工作计划如下:一是加强技术创新和研发工作,提高自来水的科技含量和附加值;二是加强市场营销工作,提高市场占有率和品牌知名度;三是加强企业文化建设,提高员工的工作幸福感和归属感。通过这些措施的实施,我们相信能够实现公司的可持续发展和长期盈利。
最后,我要感谢公司领导和同事们对我的支持和信任。在今后的工作中,我将继续努力,不断进步,为公司的发展贡献自己的力量。谢谢大家!
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今年,我们三年级的一项德育活动便是参观自来水厂,这可是我在一年级的时候就盼着能去的事儿了。这不,今天下午我们就要去参观了,我们都特别高兴。
下午,老师把我们队整好就下楼去。到了楼下,我抓着别人的衣服兴奋的乱蹦乱跳。出了校门,我向前看了看,又向后看了看,发现我们的队伍就像一条巨龙穿行在大地,真壮观。
走啊走啊!走了好长一段时间,总算到目的地了。刚一进门,我就看见了墙壁上写着“为了五万人喝上干净的水,我们的责任重大。”这十八个大字。我们先来到了运送自来水的地方,我边看脚下那些清澈的水,边听他们讲解。接着,我们又来到了两个像洗衣机一样的机器边,听我们的外语老师说这里面收集了消毒后未能完全排放的氯气,听到这儿,我想,怪不得我们家里的水那么纯呢!原来是专业的排毒器的作用啊!我们最后来到了像一个大大车库的房子里,轰隆隆的全是机器运转的声音,我们千家万户的水就是从这输送出去的。
参观完了,在回家的路上虽然很疲劳,但我还是小声地:“去自来水厂挺有意思的,让我们学到了很多知识。”
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礼拜五、我们东方红五年级小记者来到湘乡市洙津水厂参观自来水的加工工艺流程。
下战书一点三十分,我们在学校门口集合以后,就按顺序依次上了公交车、一路上我们小记者欢快的唱着少先队队歌,大约过了三十分钟后、我们来到了一处环境柔美的地方、里面到处都是花草树木,这就是湘乡市洙津水厂。
首先、自来水厂的一位叔叔给我们先容自来水的加工工艺流程:从涟水河里取上水后、要经由制药房、反应池、过滤池、净水池、送水车间,最后再送到千家万户。叔叔先容完自来水的加工工艺流程后、接着带我们来到了制药房、你可能会想到制药房有什么作用呢?让我告诉你吧,由于从涟水河里取上来的水比较脏、所以要用一些药剂放在水里、这些药剂可以让水变得清一些。这些加了药水的水要在反应池里进行充分反应。而沉淀池是在水加了药水变清之后继承沉淀的一种池子,那里面的水可真清啊!接着机器把上方沉淀干净的水通过水槽运到下一道工序——沙池。沙子把更细小的杂质给层层过滤,让水变得更加纯净了,基本上和我们喝的水已经差不多了。最后经由送水车间加压后送到各家各户。
我们参观完了洙津水厂后,知道了自来水的加工程序十分的复杂,我们以后一定要节约用水了。
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尊敬的用户:
您好!我们在此通知您自来水将会在未来的一段时间内进行涨价。此举是由于多方面原因所导致的,我们深感抱歉给您带来的不便,也望您能够理解和支持。
我们都知道,在当今社会,资源日益紧缺,水资源更是居于资源的前列。为了确保水资源能够被合理利用,并且能够满足更多人的需求,提高自来水的价格是不可避免的选择。由于工业化的不断发展和城市人口的增加,水资源的消耗量也在迅速增加,水的净化、输送成本也在不断提高,因此涨价是必然的结果。当前各方面成本的上升,也给自来水的生产和运输带来了更大的压力,只有通过涨价才能够保障自来水的正常供应。
我们深知这一决定对您可能带来的困扰,但是我们也希望您能够理解我们的苦衷。我们将致力于提高自来水的质量和服务水平,确保您能够获得更好的用水体验。我们也将尽最大努力,为您提供更多更好的用水方案,确保您的生活能够得到更好的保障。
在此,我们也希望您能够支持我们的工作,为了环境的可持续发展,为了社会的和谐进步,为了我们共同的未来,让我们携手共进,共同努力,共同进步。
再次感谢您对我们工作的理解和支持!
自来水公司 敬上
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一、引言
自来水是现代城市生活中必不可少的资源之一,对于人们的生活,健康和经济都有着重要的影响。本篇文章将详细介绍自来水公司的实践经验,包括公司的运营模式、水源管理、水质监测与保障、节水宣传与推广,以及社会责任等方面的内容。
二、公司运营模式
自来水公司采用了一种现代化的运营模式,包括建设、运营和管理三个主要环节。在建设方面,公司注重水厂的规模与科技水平,建立了一套完善的管网系统,保证了水源的流畅供应。在运营方面,公司注重质量和效率,采用了先进的水处理技术,确保自来水的安全和卫生。在管理方面,公司建立了一支专业的团队,负责水资源的管理、突发事件处理和用户服务等。
三、水源管理
自来水公司注重水源的保护和管理,保证水源的稳定供应。公司积极开展水文勘查工作,寻找潜在的水源,建设水库和水井,确保水资源的多样性和保障。此外,公司还开展环境保护宣传,提倡绿色生活,减少水源的污染和浪费,确保水质的可持续补给。
四、水质监测与保障
自来水公司坚持对自来水质量进行监测和保障,确保用户的饮用水安全。公司建立了一套完善的水质监测系统,定期对自来水进行抽查和检测,包括水源、水厂和管网的各个环节。公司还与相关部门合作,对自来水进行第三方检测,确保水质符合国家和地方标准。
五、节水宣传与推广
自来水公司积极宣传和推广节水意识,提倡绿色生活方式,减少浪费。公司开展了各种节水宣传活动,包括水资源知识普及、水龙头更换和节水器推广等。公司还与学校、社区和政府机构合作,开展节水教育活动,提高公众的节水意识,减少水资源的浪费。
六、社会责任
自来水公司认识到自己作为公共事业单位的社会责任,积极参与社会公益活动。公司捐赠资金和物资,支持贫困地区的自来水建设,改善当地居民的生活条件。公司还举办了一系列公益讲座和义工活动,提高公众的环保意识和参与度。
七、结语
通过对自来水公司的实践经验的详细介绍,我们可以看到,自来水公司注重运营模式的现代化,水源管理的稳定和可持续发展,水质监测的严格和保障,节水宣传的普及和推广,以及社会责任的承担等方面。这些经验和做法无疑对于其他自来水公司和相关行业有着重要的指导意义,帮助其更好地提供安全可靠的自来水资源,推动城市发展和居民生活的改善。
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我是县供排水公司的一名普通抄表员,在自己平凡的工作岗位上兢兢业业扎扎实实地工作。周而复始的抄表和收费,点点滴滴平凡得细碎,我思考如何把这些细碎的事情做好了,能取得优良的工作业绩。我觉得只有这样才能体现我一个最普通员工克己奉公、衷爱事业、热情服务的精神。
从后山引水源开始供水起,我就在那里供水。无论风霜雨雪、白天夜晚,我都坚守在岗位上,尽职尽责,公司里需要用水、蓄水,我都按要求做到,赢得了公司领导对我的信任。
20xx年6月我从后山引水源调到公司当抄表员。新来乍到,在公司领导的关心和各位同事的帮助下,我先后和好几个同事学习。在她们的耐心带教过程中,我开始熟悉用户,售交费卡,看水表,计数字,算水量,写抄表,送收费通知单,通知用户到公司交水费。有时候师傅临时有事不能来,我就自己拿着抄本请当地群众帮忙找住户,对表位,做好详细的备注,做到在最短的时间内完成抄表任务。为保证抄表质量,抄完表后我总是在办公室里把抄本仔仔细细地核算好,确认没有问题后才把所抄来的数字录入微机。工作中遇到的异常情况:如用户水表计量不准、水价不符、表前表后漏水等问题我都能及时汇报,让公司在第一时间得知用户水表和水量状态,作出相应的处置措施,避免了一些不必要的与用户争议的麻烦,既让用户满意又维护了公司利益。
抄表员的工作都免不了要与自己片区的客户打交道,抄表的水量要准,水价要真实。在这一点上我是认认真真,从不马虎。自我担任抄表员以来,每一块水表都是抄录来的真实数,确保了所负责片区的水价实实在在到了位。水表报换,我一定要认可用户水表确有问题才申报,每次维修队安排我带换表,我总是放下其他的'工作积极配合。我总认为“自己报的单子一定要负责到底,报了一大堆又不去处理,既不能为用户解决实际困难,又不能为公司挽回损失的事情,我不会做。”也正是由于这一贯的工作态度,我的工作从来没有落后过,挂帐少,经得起查,得到公司领导的好评。
工作中我总结出:干工作要带着真情感去做才能用心地投入到工作当中把事情做好。抄表员工作辛苦,事情琐碎,不热爱这份工作断然是干不好的。抄表时会碰到用户家中有狗,用户不在家中,水表埋了等各种各样的原因妨碍抄表。难道就不抄了吗?怎么办呢?是一估了之,掉头就走,还是在抄本上写个零。我都没有这么做过,我想我要对得住这份工作。每次我都是想办法找来主人拴好狗去看表,或者隔一阵再来看表,早上不在我就下午再去,下午不在我就晚上再去,有时一个表要反复跑上3回、4回才抄到。看不清的我就干脆挽起袖子清干净水表再抄。有一位用户每次抄表他都不相信自己用了这么多水,我就对他的水管进行了多次全面的检查,也没有发现哪儿漏水,我二话不说就把他叫到水表前让他自己看过后才认可。后来我专门在中午对他的水管进行仔细的检查,才发现他的水管在一个不起眼处漏水,我带他看了以后,他才爽快地答应
马上就修。在我们负责的片区工作的时间长了,好多的用户看到我这样热情和负责,都因工作忙愿意把水费交给我们替他们交到公司,用户的投诉更是没有。工作任务调整,我从没半句讨价还价的话,总是力争能在短时间内熟悉新的情况,积极的配合同事把抄表工作做得真实、准确才填单交帐。我抄表的片区低保户多,有好多都是上了年纪的老人,来公司办手续不方便,每次都是我们代他们办,办完了再一一送上门。我们把用户当亲友,为他们办事,我抄表遇到困难时,用户还主动帮我。帮我发水费通知单,帮我收水费。所以我抄表完成得快,还难得有用户找我的麻烦。我想:公司里把工作交给我,我就要做到接管一片清楚一片,也亲近一片,在用户中树立我们供排水公司的良好形象。
这段时间以来,带着对工作的热情和有时候对家人的愧意,我总是一如既往,满心欢喜地奔走在家家户户,在工作中把热情带给客户,把服务带给客户,从而把快乐带给客户。我想:只要公司的领导把工作交给了我,我就要努力地完成任务,不辜负领导对我的信任。
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20XX年,我荣幸升任自来水公司总经理,主管全面工作。一年来,我在工作岗位上不敢懈怠,认真学习不放松,学践科学发展观,以此统揽全局,一手抓经济,一手抓党建,团结广大员工,同进同退,一年来,我带领全体员工积极努力,辛勤工作,以安全供水,畅通排水,优质服务为基础,以开源节流,增效节支为目标,加强制度建设,提高企业经营管理水平,努力营造和谐、融洽的工作环境,较好完成了年初制定的各项任务和指标。
20XX年实际供水量1042万立方,比去年增长222万立方,全年实现产值1363万元,比去年增加186万元。现将本人一年来的思想、学习、业务、廉政建设等方面的情况做如下汇报:
一、加强政治理论学习,不断提高自身素质
为了适应新形势发展和工作的需要,我始终坚持学习不松懈,认真学习了党的十九大精神,邓小平理论和三个代表重要思想,坚持集中学习与自学相结合,坚持政治理论学习与业务学习相结合,积极学习供水条例、水 务管理、企业管理等方面知识,努力提高自身的政治思想觉悟和业务能力。
通过学习提高了自身理论水平和政治敏锐性,坚定了建设有中国特色社会主义信念,坚定了正确的政治方向,始终同党中央保持了思想上、政治上、行动上的高度一致。实践中坚持用科学的理论武装头脑,树立了正确的世界观、人生观、价值观和全心全意为人民服务的思想,廉洁勤政,严以律已,处处以身作则严格要求自己。通过学习,使自己的业务工作能力,综合分析能力,协调办事能力等方面,都有了很大提高。
二、坚持科学发展观总揽全局,推动供排水事业协调发展
我坚持科学发展观总揽全局,把经济发展作为第一要务。一年来,我带领全体员工积极努力,辛勤工作,以安全供水,畅通排水,优质服务为基础,以开源节流,增效节支为目标,加强制度建设,提高企业经营管理水平,努力营造和谐、融洽的工作环境,较好完成了年初制定的各项任务和指标。
20XX年实际供水量xx万立方,比去年增长222万立方,全年实现产值1363万元,比去年增加186万元。(其中供水销售918万元,收缴污水治理费159万元,安装维修产值286万元);新建供排水管网19.5公里,新增供排水用户645户,新装、更换水表749块。并实施了创业巷供水管网改造国债项目工程。
今年夏季,由于炎热干旱,致使二水源来水量锐减,全年仅有401万立方,比去年减少205万立方,而随着米东区的迅猛发展,用水需求量的不断增加,供需矛盾十分突出,为了保障城区的正常供水,在政府和规划建设局的协调下,我带领公司员工多方努力,不求成本,积极寻求水源:转供石化水;转供水务集团自来水;区政府在沙沟F2断层新打两眼机井,也纳入供水序列中;规划建设局将216国道绿化井移交公司统一调度。
这些新增的供水口,可以日增加供水量8000立方,完全满足了城区的正常用水。虽然转供水成本非常高(石化水价1.62元/立方;水务集团水价1.02元/立方),致使今年的外购水费金额比去年增加了130多万,但是我们战胜了百年不遇的旱情,保障了城区生产生活的正常供水。
今年,我继续加大力度推广一户一表,计量出户,引进防滴漏智能水表,并与13家房地产开发商签定协议,在新建的楼房里已安装智能水表2661块,签定协议20xx年安装的还有2300多块。同时,鼓励用户进行旧楼水表改造,法院住宅楼进行了旧楼水表改造,安装了64块远传智能水表,通过一年的运行,基本正常,这个试点的成功为今后旧楼水表改造奠定了基础。
三、坚持民主集中制,不断提高领导水平
民主集中制既是一项组织原则,又是一种领导体制,作为主管工作的党支部书记,我非常注重制度建设,并自觉坚持维护和执行已有的制度和规定,坚持制度办事。我围绕团结、务实、高效、廉洁、创新的思路,不断提高班子的凝聚力、战斗力和号召力,通过加强学习,努力提高班子成员的思想理论素养和执行民主集中制的自觉性,增强政治观念、组织观念和纪律观念,提高科学决策,民主决策的能力,具体工作中,抓执行落实,提高工作成效,在公司建设,机构整合,人员调整,岗位津贴,制度汇编修订,考核办法等重大问题上,都能坚持按照集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定四项原则的要求,集体讨论决定,确保各项决策落实到位。
供排水企业的发展关键在于领导班子建设,我始终把抓班子,带队伍当做大事来抓,积极推进民主建设,与时俱进,大胆创新,不断改进领导方法,积极探索,提高企业经营管理水平。
群众利益无小事,这在我们联系千家万户的供排水服务中,更显得重要,2月17日,农历正月十一,人们仍沉浸在新春佳节的喜庆当中,又时逢星期天,下午1时,公司工程队巡查管线时发现文化北路路面向外渗水,路上有少量积水,我接到报告立即带领相关工程技术人员达到现场,通观分析和判断,认为是管线有烂点,迅速调来挖掘机挖开后,发现是DN159管线烂点跑水,公司立即组织人员抢修,由于组织得力,抢修及时,很快就完成了抢修任务。适逢冬季,天寒地冻,路上的积水很快结成冰,为不影响路人行走,我又立即召集全体职工带上铁锹、扫把清扫路面,即时恢复路面整洁。
8月8日下午,位于x村xx的输水管线发生渗漏,为了不影响城区的正常供水,我带领技术人员和施工人员迅速达到现场,亲自指挥人工和机械,开挖、截管、打扣、回填,一直干到次日凌晨1点多,彻底修好了管线,虽然百年盛况没有第一时间观看,但是大家都觉得这样的付出换来安全供水的畅通,都非常的欣慰。
四、坚持以身作则,保持清正廉洁的作风
作为一名领导干部,我处处以高标准严格要求自己,摆正自己的位置,真正做到了堂堂正正做人、勤勤恳恳做事,率先垂范,时时刻刻以共产党员和领导干部的标准严格要求自己,自觉遵守和执行党的政策、国家法律和各项规章制度。
在政治纪律上始终保持敏锐性和坚定性,敢于抵制不正之风,自觉与上级党组织保持一致,能够自我严格要求,始终保持清正廉洁的本色,坚决执行党政领导干部党风廉政建设责任制的各项规定,常怀律己之心,增强自律意识,自觉抵制不正之风,不断提高政治鉴别力和拒腐防变的能力。
在加强廉政建设工作中,我始终坚持党风廉政建设与供排水工作的高度统一性,从本质上认识党风廉政建设对供排水工作的促进作用,从而增强了党风廉政建设的自觉性。坚持党风廉政建设与履行职责的互融共进性,把党风廉政建设作为履行职责的基本保证和重要基础,在履行职责的过程中自觉严以律己,维护党风、行风的纯洁。
在整体部署上,我始终把党风廉政建设当作供排水工作的一个环节、一道程序,一同部署,一样督办检查。
在具体操作上,我力求做到带头守纪、以身作则,办事公道、不循私情、作风正派、勤政廉政,较好地发挥了示范作用,促进了公司党风廉政建设工作的不断加强。同时认真执行纪委关于领导干部廉洁自律的各项规定,自决抵制各种腐败现象。
回顾一年的工作,自身理论水平和工作能力都有所提高,但离上级领导和群众的要求还有一定的差距,今后我将进一步加强学习,不断提高自己的政治思想和业务素质,改进工作方法,加强党风廉政建设,尽心尽责做好本职工作,争取在新的一年取得新的更大的成绩。
以上报告请领导和同志们评议,谢谢大家!
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今天,老师说下午带我们去参观自来水厂,同学们都很高兴,怀着兴奋而紧张的心情度过了一上午。下午,我们终于要出发了,老师让我们排好队去前操场集合。三年级六个班到齐后,就跟着教师向着目的地出发了。
在路上,同学们兴奋地说个不停,一路上,风景优美,有像士兵在站岗的香樟树,有像圆球一样的柏树,还有四季常青的常青树,不知不觉我们就走到了自来水厂。
走进大门,发现厂内到处都干净整洁,旁边还栽着风景树。我们排队依次参观,第一个区域是净化池,那里有着好多名字的池子,水从这里一层层过滤净化,变得更加干净了。水流入了第二个区域,这里是用来消毒净化后的水,水里的细菌被杀死了,这就是消毒区。水流向了最后一道程序——增压区,水从这里经过以后水压变大了,住在高楼上的人们就可以喝上干净的自来水了。最后,我们去参观了资料库,资料库介绍了自来水厂是哪一年成立的,还有一些自来水厂的简介。
参加完了,我们就和老师一起回到学校。
通过参观,我明白了平时用的自来水是通过这么复杂的过程而来的,明白了要更加节约用水。
▣ 自来水检测报告 ▣
20@@年公司在县委、县政府及主管局的领导下,在全体职工的共同努力下,认真学一系列讲话精神,深入开展党的群众路线教育实践活动,一年来各项工作迈上了一个新的台阶。20xx年实现产量396.5万吨,比去年增加21.4万吨,增长5.7%,产值1067.9万元,比去年增加131.9万元,首次突破千万元大关,增长14.09%,(其中供水收入744.4万元,比去年增长7.2%,安装收入297.6万元,比去年增长35%),实现利润85.4万元,比去年增长22%,上缴税金89.5万元,增长11.9%。供水区域覆盖面积达5平方公里,全城用水普及率达100%,供水符合国家饮用卫生标准,职工思想稳定,企业正常安全生产。现将20xx年各项工作总结如下:
一、强化安全生产意识确保生产安全
公司把安全生产放在首位,成立了安全生产工作领导小组,安全员按照县安监局的要求定期参加安全培训,全面落实安全生产的各项工作措施,切实加强安全检查,防范不安全事故发生。为确保安全生产,贯彻落实《安全生产法》,公司每月定期抽检各生产岗位安全生产情况,做好安全生产台账记录,并通过会议、标语及板报等形式向广大职工宣传安全生产方针政策、法律法规,强化安全生产意识,经公司自检及上级安检部门的抽检,全年公司无安全生产事故发生。
二、深入开展党的群众路线教育实践活动
根据我县《开展党的群众路线教育实践活动实施方案》文件精神,公司组织党员干部开展群众路线教育实践活动。通过召开全体职工动员会、党员干部会议进行宣传贯彻,定期组织党员采取集中学和个人自学的形式开展教育实践活动,班子及班子个人认真查找在“四风”方面存在的问题,撰写对照检查材料进行剖析,开展批评与自我批评,对照整改清单按时整改。按时间要求共完成了学习教育、听取意见阶段、查摆问题、批评教育阶段及整改落实、建章立制三个阶段的学习任务。通过结合规定开展学习活动,提高了党员干部党内生活的政治性、原则性、战斗性,通过聚焦“四风”整改,解决了群众反映强烈的突出问题,干部职工的工作作风有了明显好转,杜绝出现公款送礼、公款吃喝、公款旅游和奢侈浪费等不正之风,一年来公司的公务接待、公务用车及办公费用等明显减少,20xx年招待费比去年下降13万多元,下降率为149.2%,办公费、差旅费及车辆费用比去年分别下降61.17%、89.68%和10.9%。
三、开展“三万三进”大行动
根据象办发[20xx]1号文件精神要求,公司成立工作队深入联系点寺村镇齐心村委开展“三万三进”大行动,制定出具体工作活动方案。通过深入村屯了解,积极开展技术指导、帮扶困难及节日联欢等各项活动。3月初帮扶上料村农户扩种6亩葡萄,为农户购买价值约1000元化肥。4月初公司运3棵南阳杉树到村委种植,美化村委大院,10月中旬帮扶20吨水泥硬化村委大院,同时还帮扶士笼村委10吨水泥用于硬化村屯巷道。3月8日当天组织女职工与齐心村妇女开展“三八”联欢活动,购买约3000元物资用于开展抛圈、击鼓及抛鸭等联欢活动。为确保20xx年第七届齐心村委换届选举工作正常有序进行,8月6日选举日当日,公司派出15名干部职工到齐心村委协助换届选举工作,通过到各自然村发票、填写、投票、回收及累计选票等工作,顺利地完成了村委主任、副主任及村民代表选票的投票选举工作。干部职工通过到基层开展“三万三进”活动,构建了直接联系服务群众的有效载体,有力推动了基层建设,实现了“机关转作风、职工受教育、群众得实惠”的目标。
为深入开展“清洁乡村”活动,公司利用勾机对齐心村委上料桥沿河垃圾全部清除,还购买了6个垃圾桶安放在上料村各主巷道,由该村保洁员定期对今后的垃圾进行清运,此次开展“清洁乡村”活动共支出费用约3000元,并制定出“清洁乡村”活动的长效机制。通过开展清洁乡村活动,齐心村的环境卫生有了明显的变化,改变了农村卫生落后的面貌。
四、公司生产工作情况
公司坚持实行供水咨询服务24小时值班制,按时向上级部门上报财务报表及数据,经上级有关部门检查、审核,没有违反财务制度,并得到了上级的好评。根据实际情况,把给水工程一标段1500万元列入固定资产,公司的固定资产由原来的954.9万元增加到2479.9万元,折旧费相应也从每月4万元增加到5万元左右。收费员遇到水表抄录与收费数不一致时第一时间与抄表员对接,及时解决,尽量做到使客户满意,全年水费回收率达95%以上,水费的及时回龙,确保了公司资金的正常运转。
为严把水质关,化验员按要求每天对水质进行常规化验检测,根据在线监测仪监测到的数据进行观察、校对,与每天抽检化验的数据进行对比,保证出厂水水质的标准合格,20xx年按照来宾市市政局要求,分洪水期和枯水期把水样送到南宁水质监测站进行39项全分析检测,经检测水质符合国家标准。为确保供水水质安全、卫生,化验员实行节假日轮流值班制。中控室与化验室相互配合,根据水质检测的结果按要求控制加氯的投放量,坚持全年3班倒24小时不间断轮班制度,节假日正常上班,为确保机电设备正常安全运转,供水车间定期对设备进行维护保养,完善加氯在线检测、盐酸房应急改造工作,针对县城出现的大型爆管漏水事故造成的水压不稳定,能第一时间向领导汇报,及时调整出厂水压力,挽回了公司的损失,并认真做好日常记录,全年生产安全、供水稳定。为加强对供水企业机电设备安全工作的管理,区住建厅委托区水协组织有资质的专业检测机构于8月份对公司供水车间水泵机组、电源变压器等设备进行统一检测,经检测机电设备运行良好,没有存在安全隐患。供水车间在做好安全供水的同时认真做好生产厂区环境卫生,车间职工按任务做好花草树木的维护、保养,整个生产厂区绿化良好,环境整洁。
为降低漏失率、确保水压稳定,计量监察部对城区管网及水压进行定期巡察并做好记录,对φ40—100口径的水表全面检查,共整改φ40口径以上水表9户,维修、更换智能表电池86户,维护智能表数由去年的457户增加到877户,在收费厅的协助下增加水费代扣用户890户,使银行代扣数达到5176户。通过巡查,发现明漏50处,探出暗漏8处,对发现漏水的及时与安装部对接进行抢修,进一步降低管网漏失率,确保全城供水水压稳定。监察部还加大对水费的追缴力度,对拖欠超过3个月水费的用户经发通知后再不缴费的按要求给予停水处理,全年共停、开水256户,查处315户用户安装水表未立户抄表和私拉乱接现象,特别是业余体校无表用水长达8年时间,追回水费57400元,由于该学校一时无法拿出大笔资金交清水费,经协商从20xx年1月份开始每月追加1000吨水费,直至交清为止,监察部还加强对用水大户的监控力度,20xx年协助公司共追回水费和各种欠费共计近40万元。公司给抄表员配备了抄表机,利用传输数据在抄表机上输入数据进行抄表,抄表员除抄录水表外,在抄表过程中发现水表模糊不清的及时清洗、校对或更换,每月10日前将抄好的水费单相互交换核对汇总。随着县城的不断扩大,水表分布广,点多线长,全城总应抄表数13786户,比去年增加约800户,抄表员基本能抄表到户,全年抄表率达96%以上,抄表中发现有偷水、漏水等现象都能及时向公司汇报,第一时间进行处理,挽回公司的经济损失。
为加强对水表的准确检定工作,公司申报成立水表检定站,10月初上级检定部门到公司对检定站的硬件、原始记录、现场对比等进行现场验收,最终通过了认证,获得自治区技术监督部门颁发的水表检定授权证,也是来宾市县份成立水表检定站的第一家,公司水表检定员通过培训学习均取得了计量内审员的检定资质。水表检定站20xx年共校定各种型号水表1600多个,经校定的水表计量准确,减少了由于计量误差造成的供水损失,对校过的水表做好检定原始记录并输入电脑存档,确保每个水表的出库做到有据可查。
技术部设计、指导安装象州镇鸡沙村、沙兰村人畜饮水工程,对城区管网改造、安装及维护及时到场跟踪指导,提出技术性、合理性方案,完成温泉大道、东井路φ110—300口径的管道安装、验收及新旧管对接工作,施工中按规范合理安排管网配套设施,确保安装质量、进度,共协助安装φ110—300口径各种管道总长1374米。为配合县城做好街道的亮化、美化工作,修复完善县城区域水阀井工作,把原来高低不平的水阀井根据地理条件整改为圆井或者方井,全年共整改完善水阀井85个。
安装部不管何时出现漏水,都能随喊随到,尽职尽责完成抢修任务,在维修过程中尽量保持不停水,遇到维修时间长、抢修难度大,需要停水的,采取深夜用水人口少时停水加人加班进行抢修。全年完成中央名邸小区、财政小区、大乐镇新开发区、温泉大道、东井路及鸡沙村、沙兰村的给水安装工作,完成DN15—300mm大小管道安装3万多米,安装DN15—150mm水表2100个,维修城区漏水300多处,整改水表600多个。全年安装收入297.6万元,比去年增长了35%,占公司全年收入的27.8%。
办公室充分发挥承上启下、上传下达作用,认真做好日常接待,严格执行文件管理,协助各部门完成领导交办的任务,积极组织开展各项文娱活动。公司车辆运行良好,没有发生过不安全交通事故,庭院环境保持干净卫生,门卫值班坚持24小时上班制,没有发生过偷盗事件。
公司使用的收费软件由于年限久,收费速度慢,给用户交费带来不便,经过到外县考察、对比,公司决定更换原来的收费系统,把收费与报装组成一个软件系统,形成统一管理,投入资金8万元。由于用户不断增多,原来使用的服务器容量小,影响到收费速度,重新配置一台新的收费服务器,投入资金3万元。为确保全城水压稳定,公司在县城管网设置安装7个水压监测点,从电脑上可以监测到整个县城的管网压力情况,投入资金15万元,只要在电脑上输入水压监测网点直接可读取县城各区域水压变化情况,确保水压稳定、安全供水。为方便用户及时了解水费情况,公司开通短信告知业务,每月通过短信告知用户各自的水费及欠费情况,让用户提前做好缴费准备,确保正常用水。
随着县城高楼的增多,水表抄表到户工作量不断增大,为节约抄表时间,公司启用光电直读水表,抄表员在同一个地方通过集中器或手持器每个通道可直接读取60—80个水表,抄表方式简单、快捷,今年安装了中央名邸及财政小区约300户光电直读水表。
为确保行车安全,减少车辆年久老化增加的费用,公司于3月份对外处置拍卖大众桑塔纳轿车和长安汽车。由于私家车的增多,停车场地有限,公司平整原二泵房清水池场地作停车场,重新硬化公司庭院,方面了职工的出行和安全停车,投入资金约12万元。为确保庭院安全,公司投入3万元安装监控防盗系统,对公司大院、职工宿舍楼及停车场进行24小时监控,有效杜绝偷盗等不安全事件的发生。
随着物价的不断上涨,公司职工收入跟不上社会发展的步伐。为提高职工生活水平,年初公司制定出20xx年工资调整及年终奖方案,并提交职代会讨论通过,从20xx年1月份开始对职工工龄工资进行调整,由原来的每月5元提高到15元,调整后人均增资200多元,年终奖也在2013年的基础上增加到5000元左右,职工收入得到了增加,缓解了职工的生活压力。
五、解决县城周边农村人饮困难及扩展乡镇管道安装工程
象州镇城南片区沙兰村由于距离县城远,加上资金困难,无法连接县城供水管道用上自来水,公司把农村饮水工程当作一项“民心工程”来抓,要求技术部门认真勘测、设计及做好方案上报有关部门。沙兰村工程于去年10月份开工,今年5月底竣工验收,总费用约67万元,完工后可解决该村1、2、3、5队的人畜饮水。河西片区鸡沙村委人饮工程总费用约158万元,该工程于去年11月份开工,今年10月底完工通水。以上人饮工程完工后,可解决周边村民多年来无自来水用的愿望,扩大了公司的供水区域及供水量。
为提高公司的对外知名度及技术水平,同时为了增加收入,公司把管道安装工程扩展到乡镇,今年8月接装了大乐镇新开发区管道安装工程,该工程总投资19.95万元。安装工在技术部的指导下,共安装DN25—100mm供水管道1855米,安装到户99户,按质、按时完成了安装工程。整齐、规范、高质量的管道安装得到了当地政府及群众的称赞。
六、拟定旧厂整厂搬迁方案
为配合县城旧城改造,公司通过召开职代会、中层管理人员会议及公司宿舍住户会议,讨论旧水厂整厂搬迁方案,拟在莲城路与莲江二路口土地建设一栋6层高的对外服务营业厅及2栋20层高共120套的职工限价房,象州县第十六届第21期常务会议审议后同意公司搬迁方案。县政府文件:象政函[20xx]1037号同意莲城路西面水厂小区地块国有土地使用权出让规划设计条件,用地面积共5790平方米(合8.69亩),用地性质为住宅用地。住宅楼以限价房形式出卖给职工,价格约为每平方米1850元。办公楼设计6层高,计划用地面积590.67m2,总建筑面积3689.7m2,总投资730万元。
七、开展与用户签订供用水协议
象州县城用户分支管道因年久老化漏失严重无人管理,造成用户水压不稳定、用水不正常。为降低漏失率,保障城镇居民正常安全用水,进一步明确和规范用户分支管道的权属问题,公司结合本县实际拟定《供用水协议书》,与用户签订供用水协议。用户在自愿的基础上可将分支管道产权移交或不移交给公司管理,移交的收取150元维护管理费,今后公司免费对用户的水表进行到期更换和管道维修,不移交的不收取维护管理费,今后水表的更换和管道维修费用由用户自行负责。公司先后到县工商局、法制办、物价局及主管局等单位进行咨询、征求意见,以上单位认为与用户签订的协议是双方协商后共同认可的,可以与用户签订供用水协议,从20xx年1月份起执行。通过订立供用水协议,将确保今后供水分支管道管理的规范化、计量的标准化,进一步降低管网漏失率,挽回公司的经济损失。
八、开展精神文明建设及帮扶活动
20xx年开年公司组织全体干部职工举行气排球比赛,与武宣县、鹿寨子县水司举行庆“三八”妇女节烧烤联欢活动。为开展“6.26”禁毒宣传活动,公司利用板报、墙报等形式扩大宣传氛围,投入资金2000元。为确保职工身体健康,5月份从柳州请有体检资质的医院到公司为全体干部职工进行身体全面检查,保障了职工大病及时治,小病防控制的医疗保障和身体安全。
为支持社区发展,公司党支部在“七一”前组织党员深入象州镇城北社区开展帮扶活动,为该社区安装防盗网、更换、修补门窗,投入资金3000多元,公司还资助15吨水泥用于该社区牛角洲村屯巷道硬化,投入资金约5000元。
去年“8·19”洪涝灾害中,中平镇下三来村房屋几乎全部被冲毁,无法使用自来水,当时公司在村口处安装4个水龙头作临时用水。20xx年该村房屋建成后,由于村民生活困难,无法拿出资金引用自来水铺设管网,公司5月份从村头安装口径φ25mm水管到各家各户,安装管道全长371米,投入资金约1万元,解决了28户100多位村民的正常生活用水。
7月份崇左市遭受台风“威马逊”正面袭击,风灾之后再遭水灾,遭遇十年一遇的洪水灾害。为大力发扬“一方有难,八方支援”的优良传统,以实际行动帮助灾区恢复生产、重建家园,公司干部职工共捐款3000元,为资助贫困大学生上学难问题,7月份公司资助2000元用于金秋助学。六一前为县城各幼儿园、小学捐款。
九、抓好县城给水工程建设
县城给水工程是我县重点城建项目,同时也是县委、县政府的民心工程,总投资4633万元,2008年开工建设,计划20xx年年底完工,经过6年多的不懈努力,目前已完成一标、二段、四标段及五标段工程,三标段办公楼建设正在整理材料连同职工限价房申报相关部门报建手续。整个工程截止20xx年12月底累计完成投资4125万元。
十、存在问题
1、建设县城给水工程公司贷款1500万元,每年贷款利息约70万元,增加了成本,资金运转困难,各项发展受到制约。
2、由于办理水费托收的`用户数不多,每月月初仍然存在排队交费人员过多现象。
3、旧城区管道虽然更换了部分主管道,但管网漏失率降低幅度不多,水损严重。新城区开发建设快,由于资金问题,供水管网建设速度跟不上县城发展。
4、由于计量检定站授权手续未完善,水表整改工作难以开展。
5、用户分支管道年久老化,产权不清,开展更换工作难度大。
6、安装结算工程款催收不及时,资金回龙到位慢,造成公司资金有时周转困难。
7、个别抄表员工作不认真,出现漏抄、估抄现象,甚至出现错抄,职工上班仍存在迟到、早退及酒后上班等违反工作纪律现象。
8、收费软件系统调试不够理想,勉强达到预期目的。
十一、20xx年工作计划
1、力争20xx年全年各项指标在20xx年的基础上提高5%,即实现产量416万吨,产值1120万元。
2、完善“水表检定站”授权后续工作,加大水表整改力度。
3、加强计量监察管理,加大对管网漏失率的监督力度,认真查找漏失原因,降低管网漏失率,对举报发现漏水的给予按管道口径大小进行奖励。
4、整理、完善给水工程各标段材料,上报审计部门审核结算。完善报建三标段对外服务营业厅工程项目材料,力争20xx年上半年招标建设。
5、继续加大对全城水泥板盖装的水阀井改造为圆井或方井工作,配合县城做好街道美化、亮化工作。
6、重新立项上报县城给水工程二期管网改造项目,计划上报申请资金3200万元,力争20xx年国债指标,目前正请有资质单位进行前期可研工作。
7、做好旧厂搬迁方案,请设计部门设计出新厂规划图,上报主管部门审批报建。
8、全面开展与用户签订供用水协议,做好用户表前移交公司管理相关工作。加大银行代扣签订用户数,减少用户交费排队时间长的问题。
9、每月出版一份公司内部简报,对上月各部门工作进行公开通报,对好人好事及时给予表彰,对工作上存在的问题、违反工作纪律方面进行通报批评,及时纠正,不断提高职工的自律意识,避免违纪违规行为发生。
10、对新开发的高层住宅楼水表进行规范化安装,普及使用远程光电直读水表,节约抄表时间,提高工作效率。
11、加强对职工的思想教育,着重抓好安全教育、工作纪律教育及岗位职能培训学习。
12、加强对二次供水的管理,出台相应管理政策。
以上是自来水公司20xx年全年各项工作所取得的成绩,但还存在很多不足之处,公司的工作任务仍然很艰巨,需要职工大家团结一致,精诚合作,共同努力,确保20xx年公司业绩迈上一个新的台阶。
自来水公司培训总结2
公司党支部在上级党组织的领导下,认真贯彻党的十六大以及十六届四、五中全会精神,积极实践“三个代表”,坚持“抓教育、强素质,抓党建、促供水”的原则,坚持以科技兴企为己任,切实加强党的建设,全力推进安全优质供水,使党组织的凝聚力和战斗力进一步增强,党员干部职工的作风有了明显转变,有力地促进了企业两个文明建设的发展。20xx年,被区委区政府评为文明单位,党支部连续两年被区直工委和局评为“先进基层党支部”。
一、抓好班子自身建设,当好企业的“火车头”。
党支部始终把抓好自身建设放在首位,使党员队伍成为企业改革的先锋队。支委一班人认真学习学习贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想,提高了班子成员的决策水平和政治业务素质。认真执行民主集中制,充分发挥集体领导作用。坚持勤政廉政,以领导成员的良好形象影响党员队伍,使党员队伍成为企业改革的先锋队,以此带动全体员工。“争先进,讲奉献”已成为公司广大干部职工的自觉行动。
组织方面,做到机构健全、队伍安定、制度落实,有计划发展新党员。我们在吸收新党员时严格质量关,吸收培养政治上合格,业务上优秀的员工入党,如今年新吸收的党员蔡仲铭、蔡伟雄两人,他们都是在各自岗位上认认真真,脚踏实地,刻苦钻研业务,做出了一定成绩,德、能、勤、绩等方面表现突出的同志。
制度建设。公司支部修订有《支委会工作责任制》、《支部书记工作责任制》、《党风廉政建设责任制》,支委会、支部大会、党小组会的学习活动制度等。同时还有支委会与经理会的联席会议制度、党政班子民主生活会制度以及厂务公开制度等。
二、狠抓思想政治教育,提高全员素质
为建设一支作风正、业务精的职工队伍,公司党支部着力抓好队伍的素质建设。一方面,针对去年公司发生的职工违法违纪事例,以法纪教育为重点,用身边事教育身边人。坚持“警钟长鸣,教育优先,主动出击,防范在前”的原则,从源头抓起,从思想上解决问题,有计划、有步骤、分层次抓好全体干部职工的思想教育。并开展经常性的职业道德教育、法制教育和廉政教育,倡导遵纪守法、爱岗敬业精神。举办形式多样的学习教育活动,如开展“加强教育、强化监管”主题教育活动等。另一方面,开展岗位培训及岗位技能比武,提高职工的业务技能。支部鼓励广大职工学技术、练本领,不断提高技术水平,增强企业凝聚力。结合各部门的工作特点,开展一系列丰富多彩的竞赛活动,如供水总厂开展以“夯实基础,提高素质”为主题的班组创先活动以及开展以献计献策为载体的“主体使用、局部改造、逐步完善”的设施、设备技术改造升级为主题的竞赛活动。又如技术科组织员工参加省水协举办的化验员培训班,提高水质检测能力。
三、抓好文明服务,树立公司新形象
供水工作是服务性很强的行业,能否求得企业较好的经济效益和社会效益,必须突出在服务上下工夫。今年,公司广大党员和干部职工在学习十六大精神和“三个代表”重要思想中,带着如何搞好供水服务工作问题,理论联系实际,用实际行动实践“三个代表”。
一是兑现服务承诺,近年来,公司对外服务窗口,如报装、安装、维修、抄表、收费等,都制订出具体的服务承诺制度和措施,对这些承诺,我们严格管理,认真实施,并时刻接受社会监督。
二是改变服务作风。每年,我们都召开了供水服务工作座谈会,虚心听取供水义务监督员和社会各方意见,针对一些职工存在的作风不正、服务不周的问题,以及个别有刁难用户的倾向进行了严肃的整顿,有效地改变了服务作风不正问题。一是纠正了“以水谋私”、“吃、拿、卡、要”的行业不良风气;二是改变了“脸难看,话难说”作风,如一些服务人员对用户的提问表示不耐烦的态度;三是转变了对工作不甚负责,马虎应付的态度,如个别抄表员抄表不准确等。
三是办实事,做奉献。我们通过学习“三个代表”,为群众办好事办实事,服务意识不断提高,主要做了几件事连续几年为驻澄演习部队安装供水管道,使广大官兵饮上清洁自来水,此项投入资金约5万元。今年党支部还组织党员到上华镇太蛟村,慰问困难党员和困难户,为他们送去慰问金及慰问品等。在预防“禽流感”时期,党支部带领全体党员积极投身防“禽流感”工作,在开展的防治“禽流感”活动中,领导带头,全体党员干部对饮水保护区进行严密监控,增大巡视范围,同时加强净水管理,确保市民饮用水安全。
四、加强对工青妇的领导和指导,发挥群众组织的“桥梁纽带”作用
1、工会工作。今年公司工会在上级工会和党支部的领导下,继续深化职工之家建设,为公司发展凝心聚力。几年来,始终抓了四个结合:
(1)建家同班组建设相结合;
(2)新观念、新情况同单位实际相结合;
(3)改善工作环境同文明生产相结合;
(4)典型引路同个别指导相结合,有力地促进了建家工作的全面开展。结合“五一”节纪念活动,开展军事射击比赛、组织职工外出学习参观,开阔视野,充实内涵,使干部职工的积极性、创造性得到了调动。今年来,工会通过民主参与,向公司提出了很多宝贵的意见,多数已被公司采纳。组织职工进行身体健康检查,并举办健康知识讲座,针对体检情况,为部分职工注射乙肝疫苗,提高防病抗病能力,受到广大职工的欢迎。
2、共青团工作。今年团支部在党支部的领导下,紧密围绕公司的中心任务开展工作,发挥团员的模范作用,根据青年特点,生动活泼、扎实有效地开展活动。今年结合纪念五四运动八十五周年,举办网上爱国主义知识竞赛以及组织团员进行联谊活动等。继续在班组中开展创“青年文明号”活动。同时还结合区“创卫”工作,配合行政部门组织青年团员参加创卫义务劳动,受到公司的表扬。
3、妇女工作。公司历来把妇女工作做为精神文明建设的一项重要内容来抓,妇委会经常组织女工开展适合自身特点的活动,结合“三八节”、“母亲节”开展纪念活动,发挥妇女“半边天”的作用,举办供水知识有奖问答和妇女卫生讲座,发动广大妇女献爱心助残活动,同时妇委会还配合公司做好计划生育工作,组织完成每季度育龄对象的查环查孕任务。收费大厅在去年被省妇联授予“巾帼文明示范岗”的基础上,继续深入开展“诚信优质为用户,团结拼搏创一流”活动,把“诚信优质”作为规范服务的灵魂,着重强调知与行的一致性,促进企业的物质文明和精神文明建设再上新台阶。原创文章,尽在文秘知音网络。
4、配合公司抓好安全和防“禽流感”工作。
坚持“安全第一、预防为主”的方针,结合供水安全生产管理的实际,制订了《公司年度安全生产工作意见》等安全生产工作制度,推动各项安全生产责任制的落实,做到安全优质高效供水。针对全国各地安全事故、水质污染、投毒、爆炸事件频繁发生的严峻形势,及时制订相应的岗位责任制和安全操作规程,认真落实《安全生产防范措施》、《安全保卫值班制度》并切实做好防范工作,在二厂各车间及围墙安装闭路监控和一厂围墙及取水头部安装了红外线报警和闭路监控系统。加强水源保护,防止水源污染。
定期组织对水源保护区进行巡查,对保护区内河道堤段的垃圾、灌木、杂物进行清理;对二座水厂的取水头部进行全面检修、加固,并加装了防油污隔离带,在水源一级保护区范围内堤段架设铁丝网,有效地加强了水源的保护力度。针对防治“禽流感”的严峻形势,公司及早采取防范措施:
第一,加强组织领导和宣传,使防范的各项措施人人知道,层层落实。
第二,严格巡检制度,加强水质监测。对原水、出厂水、管网水增加巡检、监测频率,确保出厂水、管网水达到国家饮用水标准。
第三,关心和了解职工的健康状况,不断解决工作场所和职工食堂的消毒通风、卫生问题。第四通过防突出事件逐步建立供水企业的突发事件应急机制。此外在节日期间,注意做好水厂安全保卫工作,严禁一切外来人员进入水厂。
一年来,公司党支部虽然做了大量的工作,并取得一定成绩,但还存在不少问题,主要表现在:
1、职工素质有待提高,
2、对企业改革认识滞后,
3、责任制度还不够健全,出现违法违纪事件,反映了支部的教育工作不过硬、不到位。
今后工作打算
1、继续加强党支部的建设,探索新形势下党建工作新路子,
2、把提高职工的素质作为今年教育工作的重点;
3、把企业改制作为今年改革的重要内容。
▣ 自来水检测报告 ▣
血液检测报告是现代医学中最为常见的检测报告之一,它通过分析人体血液中的各种指标来反映人体的健康状况。血液检测报告中包含了许多关于人体健康的指标,如血红蛋白、白细胞计数、血小板计数、血糖、血脂等等。这些指标能够帮助医生快速了解病人的健康状况,从而制定相应的治疗方案。血红蛋白是血液检测报告中的一个重要指标,它可以反映出人体运输氧气的能力。血红蛋白正常范围为120-160g/L,如果低于正常范围,说明人体缺氧,可能是由于呼吸系统、心血管系统或者贫血等原因引起的。在了解病人血红蛋白指标的情况后,医生可以选择适当的治疗方法,如吸氧、输血、口服铁剂等等。
白细胞是人体免疫系统中的重要组成部分,它能够帮助身体对抗外来病毒和细菌。血液检测报告中的白细胞计数可以反映出病人的免疫系统是否处于正常状态。一般情况下,白细胞计数正常范围应该在4-10×10^9/L之间。如果白细胞计数超过了正常范围,说明病人可能正在遭受某种感染或者炎症,此时医生可以通过抗生素、抗炎药等方法治疗。
血小板计数是血液检测报告中另一个重要指标,它可以反映出人体止血功能的力度。正常情况下,血小板计数范围在100×10^9/L-300×10^9/L之间。如果血小板计数低于正常范围,说明病人可能存在血小板减少性紫癜等疾病,医生可以通过输血、激素、免疫制剂等方法治疗。
除了这些指标之外,血液检测报告中还包含了血糖、血脂等相关指标。血糖正常范围为3.9-6.1mmol/L,如果高于此范围,说明病人可能患有糖尿病等疾病。血脂指标包含胆固醇和甘油三酯等,正常范围分别为2.8-5.1mmol/L、0.56-2.26mmol/L。如果血脂指标异常,说明病人可能存在高血脂等疾病,医生可以通过药物治疗、饮食调整等方法帮助病人恢复健康。
总之,血液检测报告中包含了许多重要的指标,能够帮助人们快速了解自己的健康状况。在获取血液检测报告后,人们需要认真阅读报告内容,了解自己的健康情况,同时也建议每年定期进行血液检测,以便及早发现健康问题并采取相应的治疗措施。
▣ 自来水检测报告 ▣
涂料检测报告一、检测目的
本次涂料检测旨在对甲公司生产的XX型涂料进行质量检测,以确认其是否符合国家质量标准以及甲公司自行制定的产品质量控制要求,保障产品的品质和安全。
二、检测方法
本次检测采用国家标准GB/T 9755-2001《建筑涂料中有害物质含量的测定》,行业标准HG/T 3925-2017《水性环氧树脂涂料》及甲公司制定的生产工艺和品质要求进行产品检测。
三、检测项目及结果
1. 外观
涂料样品外观均匀、无明显沉淀、泡沫,颜色均与样品图示相符,表面光滑,无明显凸凹点、流痕、裂纹、缩孔、污染等缺陷。
2. 色差
涂料样品色差符合甲公司要求,达到相对误差±1.0%,均符合国家标准要求。
3. 粘度
涂料样品粘度均匀,符合甲公司要求,运动粘度为90~150s,卧式粘度为40~70s。
4. 干燥时间
在25℃的环境下,涂料样品的干燥时间在45min内,符合甲公司要求,且符合国家标准。
5. 硬度
涂料样品的硬度均符合国家标准和甲公司要求,经丙酮擦拭,无划痕、起泡和剥落等现象。
6. 密度
涂料样品的密度符合国家标准要求和甲公司要求,密度范围在1.18~1.22g/cm³之间。
7. VOC含量
涂料样品中VOC含量均符合国家标准,达到低VOC的环保要求。
8. 附着力
对样品的附着力进行了剥离实验,结果表明涂料样品附着力满足国家标准和甲公司要求,剥离率在5%以内。
四、检测结论
通过本次检测,涂料样品符合国家标准和甲公司要求,产品质量稳定。建议在生产过程中继续按照国家标准和甲公司制定的品质控制要求进行生产,对于出现的问题及时调整生产工艺和质量控制措施,保证产品的质量和安全。
五、建议
1. 建议在生产过程中严格按照品质控制标准执行,确保产品质量稳定。
2. 建议加强质量管控,减少产品的误差和变异,保障产品的均一性。
3. 建议在检测过程中对于检测设备进行日常维护和保养,确保检测设备的准确性和可靠性。
4. 建议加强人员培训和教育,提高员工对于质量控制的认识和质量意识,使产品质量控制水平逐步提升。
▣ 自来水检测报告 ▣
本文主题:板材检测报告随着我国经济的快速发展以及建筑行业的不断扩大,建筑材料的需求量也在增加。而板材作为一种常用的建筑材料,其品质和质量对于建筑工程的安全和稳定性有着极为重要的影响。因此,在板材的生产、加工和使用过程中,必须加强对其质量的检测和监管。本文将会探讨板材检测报告的主题,分别从板材的检测方法、检测内容、报告的编写、检测结果等方面进行分析和阐述。
一、板材的检测方法
板材的检测方法主要分为以下几种:物理性能检测、化学成分检测、外观检测以及防火性能检测。
1.物理性能检测
板材物理性能是指板材在外力作用下表现出来的性能,主要包括强度、硬度、耐磨性等。物理性能的检测主要包括拉伸、弯曲、压缩、撕裂、剪切等试验。
2.化学成分检测
板材化学成分检测是指通过分析板材中主要成分的含量来确定其质量,主要包括材料中的含水率、PH值、甲醛含量、氯离子含量、铅含量、镉含量、汞含量、铬含量等。
3.外观检测
板材的外观检测主要是检测表面质量、板面平整度、板面光洁度等。外观检测一般需要使用专业的仪器和设备进行检测。
4.防火性能检测
板材的防火性能检测是指在火灾情况下,板材的燃烧性能和不燃性能。板材的防火性能检测是非常重要的,它直接关系到建筑的安全性和人员的生命安全。
二、板材的检测内容
板材的检测内容主要包括以下几个方面:
1.板材的化学成分检测
板材的化学成分检测需要对板材中的主要成分进行分析,包括含水率、PH值、甲醛含量、氯离子含量、铅含量、镉含量、汞含量、铬含量等。
2.板材的物理性能检测
板材的物理性能检测主要包括拉伸、弯曲、压缩、撕裂、剪切等试验。
3.板材的外观检测
板材的外观检测主要是检测表面质量、板面平整度、板面光洁度等。
4.板材的防火性能检测
板材的防火性能检测主要是在火灾情况下对板材的燃烧性能和不燃性能进行测试。
5.其它检测内容
在板材的检测过程中,还需要对板材的参数、尺寸、重量、材质等方面进行检测。
三、报告的编写
板材检测报告是对板材检测过程中所得数据和结论的说明和总结,主要包括以下内容:
1.基本信息
报告的基本信息应包括被检板材名称、规格、型号、批号、生产日期、检测日期、检测单位、检测人员等。
2.检测方法和标准
报告中应当说明采用的检测方法和标准,用于确认检测是否符合相关标准和规范。
3.检测结果
报告的检测结果包括被检板材的各项指标数据和结论。需要说明所得数据是否符合相关标准和规定,并对偏差进行说明。
4.结论和建议
根据检测结果,需要给出相应的结论和建议。如果板材检测合格,则需要说明所检板材可用于相关领域。如板材检测不合格,则需要给出相应的措施和建议。
四、检测结果
板材的检测结果对于建筑行业来说具有非常重要的意义。因为板材的质量关系到建筑的稳定和安全。根据检测结果,可对板材进行分类,确定是否符合安全要求。
如果检测结果表明板材符合相关标准和规范,则说明被检板材可以安全地使用,符合建筑行业的要求。但如果检测结果显示板材不符合要求,则需要采取措施,以确保建筑安全和稳定。
总之,在建筑工程中,板材的检测非常重要。板材检测报告可以为建筑工程提供质量保证和安全保障。每个建筑公司都应当严格执行相关标准和规范,实施板材的质量检测。通过质量检测,可以提高板材的质量,确保建筑行业的安全与可靠性。
▣ 自来水检测报告 ▣
建筑单位:______________(甲方)
施工单位:______________(乙方)
监督单位:______________(丙方)
甲方与乙方协定由乙方开挖自来水管道和绿化树沟,甲乙双方在平等自愿,互惠互利的基础上,经过充分协商,拟定如下条款,在丙方的监督下,严格执行,任何一方不得擅自变更或解除合同。
一、施工项目
1、开挖自来水管道60米,宽0.5米,深1.8米,每米______元,合计资金________元;
2、开挖绿化树沟70米,宽1米,深度1米,每米______元,合计资金_______元;
二、开挖时间
__________年_____月______日-_____月______日
三、付款方式及要求
1、以上两项工程合计资金共________元整。
2、经甲方验收,丙方监督,开挖沟槽达到合同要求,一次性付清所有款项。
3、乙方提供税务发票及开户银行账号,由丙方开据转账支票付清所有款项。
建筑单位(甲方):____________施工单位(乙方):_____________监督单位(丙方):__________
法定代表人:______________法定代表人:______________法定代表人:______________
电话:______________电话:______________电话:______________
▣ 自来水检测报告 ▣
你们知道我吗?我叫自来水。原来,我们住在江河里,浑身可脏了。后来,自来水厂的叔叔们把我们从江河里抽了上来,让我们流进一个个大水池里,听说,那叫沉淀池。
工人叔叔们每天都向水池里放明矾,或是放一种叫氯化铁的东西。没过两天,我们身上的脏东西都沉淀到了池底,又被插进水底的吸管吸到了外面,就这样,我们的身体变干净了。有时,我看见工人叔叔把一头连着大铁瓶子的皮管伸进水里放氯气,听说那是给我们消毒的。
经过消毒、化验、过滤,我们旧貌换新颜,从头到尾都是焕然一新,完全是合格的自来水了,然后,工人叔叔又把我们送进高大的水塔,贮存起来,再通过巨大的水管,流进供水车间的水池里,被送往各地。
出了厂门,我们来到了千家万户。哗哗哗,哗哗哗,我们不断从水龙头里往下流淌着。人们用我们洗东西、浇水、烧饭有了我们,人们的生活更方便了。
▣ 自来水检测报告 ▣
我是一滴生长在钱塘江的水,有一天,我忽然被一股强大的力量吸了进去,与我一起的,还有我的好多兄弟姐妹。这是怎么回事?要去哪?我一下子慌了神。另一个小水滴兴奋地告诉我:“我们这是在水管里,即将要进行一次奇妙的旅行,在这个过程中,我们要脱胎换骨,变成自来水,这可是身为水的最高荣耀啊!”
我和我的伙伴们就这样乘着管道,来到了自来水厂,开始我们的旅行。“这个地方可真大!”有人悄悄地说。还没等我们回过神来,头上就掉下来几块冰糖一样的东西,“嗨,朋友们!我是矾,我来帮你们洗澡哦,洗干净了才能继续往前走。”我们一波一波地游过他的身边,矾也越变越小。终于,我们全体都以我们有生以来最干净的姿态进入到了下一个池子里。“小子们,你们在这等着!”池子粗声粗气地说道。真是没礼貌,我心里嘀咕着。这一等就等了几个小时,身边不断有东西往下沉,混沌的周围慢慢变得几乎透明了,原来这里是沉淀池呀!看,底下的活性炭大叔正努力工作着呢!“下一站!下一站!”我们欢叫着奔向下一个关卡。这次,迎接我们的是一个半地上,半地下的大池子,里面满是怪味。伙伴们纷纷捂住口鼻,难受得直不起腰来。原来,在我们来前,这里就加了消毒用的氯和氨,我们要在这种怪味中呆一个小时!天哪!不过,这是最后一站了,经过了这个池子,我们就能成为合格的饮用水,可以流向千家万户了,一切等待和磨难都是值得的!
我再次乘上了弯弯曲曲的管道,并被送上了12楼,在银色的水龙头中和我的兄弟们一起哗哗地流了出来,“妈妈!这个水好干净啊!”我听见了小朋友稚嫩的嗓音。哈!从钱塘江到他家,这可真是一次奇妙的旅行呀!
▣ 自来水检测报告 ▣
一、检查组织情况
认真贯彻落实省、市气象局《易燃易爆重点场所等防雷安全监督检查工作方案》的通知要求。为全力做好行业防雷安全检查工作,高度重视,专门召开会议研究防雷安全检查工作,成立防雷安全检查工作领导小组,明确检查范围、重点、要求。按照全省防雷安全监督检查工作方案的要求,第一时间与县公安局、安监局、经信科技局、国土资源局、旅游局以及人武部对接检查工作,梳理核对本辖区内危险化学品、易燃易爆场所及非煤矿山单位名单,共确定53个检查对象。自20xx年4月22日经局领导班子研究决定,由办公室起草发文《县气象局20xx年防雷安全执法检查工作计划》。从20xx年4月23日开始,由县气象执法大队到本辖区各区域开展防雷安全检查。
二、安全检查主要内容
按照省、市气象局《易燃易爆重点场所等防雷安全监督检查工作方案》,本次专项检查重点抓以下几方面内容:
(一)重点检查是否存在以下防雷安全隐患问题:
应当安装而未安装防雷装置的场所,或已安装防雷装置但未经验收合格的场所;已建防雷装置未委托专业机构开展定期检测的场所(易燃易爆场所的防雷装置应当每半年检测一次,其他防雷装置每年检测一次),或委托不具备法定检测资质开展防雷装置定期检测的场所;经检测存在防雷安全隐患,应整改未整改或拒不整改的场所。
(二)重点检查易燃易爆等重点场所产权单位的防雷安全责任制建立情况、防雷安全管理制度落实情况、专(兼)职防雷安全人员配备情况、防雷安全教育培训情况、防雷安全档案管理情况等,督促防雷安全主体责任的全面落实。
(三)防雷检测资质单位情况。一是检测机构的资质情况、检测人员情况、仪器设备情况、检测业务开展情况等;二是是否存在检测机构无资质开展防雷检测或超越防雷检测资质等级业务范围开展检测、防雷检测资质挂靠、资质出借出租、不按防雷技术标准检测等违法违规行为。
三、现场检查情况及主要问题
从本次检查情况来看,各单位对防雷安全专项检查工作给予高度重视。一是大部分单位对防雷安全工作的重视程度增强,检查工作得到了主要领导或分管领导的大力支持,大部分单位主要领导亲自参加了大检查的汇报和现场陪查,部分单位主动指出当前存在的突出问题,并请求给予技术指导,这从一个侧面说明各部门、各单位领导对防雷安全工作的责任意识较强。二是防雷安全制度在部分企业得到了较好的落实。部分单位落实了第一责任人和直接责任人名单,使安全生产责任制能真正落到实处,部分单位制定了防雷安全管理制度,建立了了雷电灾害应急处置预案。一些单位能按照安全生产管理的要求自查自纠防雷安全隐患。三是部分单位较好地开展了防雷安全宣传活动。部分单位采取会议学习讨论、分发防雷资料、悬挂防雷知识展板等形式,不同程度的开展了防雷科普宣传活动,不仅营造了单位安全文化氛围,还宣传了防雷知识,从主观意识上增强了防雷能力。
本次检查虽然取得了一定的成效,但也不同程度的存在一些问题,主要有以下几点:
一是部分单位对当前雷电灾害多发的`严峻形势认识不够。一些单位对防雷工作存在侥幸心理,未落实防雷安全责任制,未将防雷安全纳入应急管理,制定应急预案;一些场所防雷装置未按标准要求建设到位,未安装防雷设施;一些易燃易爆场所未依法开展一年2次防雷装置定期检测。
二是存在的安全隐患整改不到位。部分单位经过前期防雷检测,已经提出一些隐患点,但整改还不到位,主要存在两方面原因,一是重视程度不高,认为大的隐患点按照要求做到位,小问题就忽略不计;二是缺乏施工指导,部分场所隐患具体整改操作不到位,依然存在隐患。通过本次检查和指导后,现场人员认识到了整改的重要性,表示会尽快按照要求整改到位。
三是相当一部分部门、企事业单位缺乏一定的防雷科普宣传,未开展单位内部防雷安全宣传和培训,职工缺少防雷基本知识。
四、下一步工作重点
(一)继续强化防雷安全突击检查
我们依然要按照横向到边、纵向到底,不漏一企、不留死角的要求,每年对防雷重点单位场所开展安全执法检查,确保本区域易燃易爆场所防雷安全全覆盖。
(二)加强防雷安全考核
进一步督促各单位按照要求强化落实防雷安全责任制,建立健全防雷安全制度,将防雷安全纳入应急管理,制定应急预案;进一步督促整改隐患问题,加强各单位对雷电防御装置进行经常性的维护、保养,并实施一年2次防雷装置安全检测,确保人民群众生命财产安全,维护社会稳定。
(三)加强气象防雷执法
对应当安装防雷装置拒不安装或未按规定要求进行报检、拒检或拒不整改的,我们将按照法律、法规和规章中的有关规定进行处罚。
(四)加强防雷宣传,做好雷电灾害处置。
加强督促各单位进行安全员防雷知识培训,加强各易燃易爆场所防雷科普及防雷减灾工作的宣传,提高企业员工防雷减灾意识,避免和减少雷击灾害事故的发生。各单位建立健全雷电灾害应急处置预案,雷电灾害发生后,及时启动预案。
(五)加强防雷减灾服务工作。
将进一步加强防雷技术指导工作,对有需求的单位不定期开展防雷技术指导,充分利用手机短信、微信公众号等媒体,采取各种方式,扩大防雷信息的公众覆盖面,让雷电等灾害性天气预警信息在第一时间送达服务对象手中。
▣ 自来水检测报告 ▣
那滴水原生活在波涛汹涌的长江,她身边的朋友都热爱这里的明媚阳光,刺激的冲浪日子,唯有她皱着眉头抱怨道:“水流那么急,太吓人了,岸边的石头总是撞到我,好疼。”
一天她来到了抽水厂的那片地方,她很好奇,问了问身边的一滴水:“这是哪里呀?”那滴水说:“快走吧,不然你会被抽进去,生活在阴暗的水管里!”水听了,更来了兴趣:里面是阴暗的,说不定就没有湍急的水,讨厌的石头了。
想着,她朝着与别的水流完全不同的方向,向前一冲。这时她已经感受到一股压力在拉自己,便顺水推舟的顺利进入了净水厂。经过一番消毒清洗流程,她总算来到了水管里,变成了一滴自来水,她看到很多水也进来了,这条水管实在是很阴暗,伸手不见五指,但能感觉到是个圆形空间,她想:这样,我再也不会撞到头了。
她兴奋地向前游,一路上开开心心,她准备永远住在这里了。
可是,突然的一股强大吸力将它吸去,她看到了光,“不!”她以为外面是长江,她又要过惊心动魄的日子了,于是奋力往回跑,费了好大劲儿,她终于又回到了水管。
她惊魂未定地拍着胸口,喘着粗气,回头望,身后的水都被吸出去了,她不禁开始同情她们。
后来,每过一段时间就会有一股吸力把她向外拉,她每次都逃脱了。而到了最后,她发现原本许多同行的伙伴都被吸了出去,只剩下了自己,她有些寂寞,但还是坚定地向前走。
她越来越累,便不再走了,干脆闭上眼睡了,打算随遇而安。
后来,她蒸发了,便再也没有醒来。
原来那些被吸走的水们都从水管里出去了,或用做浇花,或用来洗碗或烧成饮用水,她们都发挥了自己作为水的价值,只有那滴永远留在了水管里的水消逝了。
精彩点评:小作者把一滴水以第三人称“她”的拟人化手法写出,用细腻幽默的文笔,赋予了水滴独特的个性。故事情节一波三折,最后将哲理内化到文章中,有小小说的意味,很棒!注意题目不用打书名号哦!
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