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聘用总经理合同

时间:2022-09-23

合同借鉴: 总经理聘用合同其七。

合同可以让我们变得更好,因为它保障了我们的绝大多数合法利益,如果你不签订合同的话,那你就无法得到更好的保障。在甲方制定好合同并在你签署完了之后,可以更好的规范双方的权利义务。你在制定借合同时会不会借鉴别人的呢?小编收集并整理了“合同借鉴: 总经理聘用合同其七”,供您参考,希望能够帮助到大家。

甲方:(以下简称甲方)

乙方:(以下简称乙方)

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条 合同期限和工作内容

1、本合同有效期:自 月 日至201 月日止。合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。任何一方认为不再续订合同的,应在合同期满前 个月通知对方。

3、根据甲方工作需要,乙方同意从事方协商同意,可以变更工作岗位。

(一)岗位职务名称: 有限公司总经理

(二)直接上级:董事长

(三)直接下级:行政部、生产部、质量部、销售部、技术部、仓储部。

第二条 权利与义务

1、 总经理权利

(1)、人事权:可经随时任命和撤换公司除财务部经理之外的任何干部的权利,主导人事方面的所有工作。财务部经理的任免权归董事长所有,总经理有提议权。

(2)、财务权:可独立审批 元之内的财务支出,并初审所有的财务开支,由财务部经理最终批复。上述额度以外的财务支出由董事长书面批准

(3)、日常事务的决策权:所有部门(财务部除外)主管只能向总经理汇报工作并从总经理这里接受工作指示。董事长必须充分的尊重总经理的权利。

2、总经理义务:

(1)、在董事长的领导下开展工作,对公司全面经营业绩负责。建立公司规章制度,并要带头遵守。建立完善各项人事制度、行政制度。建立良好的企业文化,营造恪守制度、和谐相处、互学互助的良好氛围。

(2)、建立营销体系,控制应收账款的额度,优化库存商品。制定年度、季度、月度销售目标,协助各部门经理制定年度、季度、月度工作计划,并监督、辅导执行,负责公司月度、季度、年度总结工总会议的召开。

(3)、明确总经理岗位职责,确保对公司的有效管理。加强生产经营质量管理,不断提高供公司管理素质,进行技术革新、技术改造,不断提高公司的技术素质。使员工收入逐年增长,福利条件不断改善。每月定期向董事会进行述职,上交述职报告。

(4)、公司重大投资及对外加工合作、贴牌等须向董事会报告,经董事会同意,董事长签字后才能实施。

第三条 工作条件和劳动关系

1、 工作时间和休息休假:

(1)、乙方实行不定时工作制,平均每周休息二天;

(2)、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利;

2、劳动报酬:

(1)、乙方基本工资为元人民币/月,试用期 个月领取月工资 元,转正后自第个月起领取元,余额年底达到销售回款目标 万后付给,若未达到此目标,不再领取余额。电话费实报实销。

(2)、年底奖励:年底甲方按公司实现的财务利润总额的 %奖励乙方。

(3)、乙方基本工资增长办法:乙方基本工资以上年基本工资为基础,按销售回款增长率的%增长,增长部分在年底兑现。但年增长率不得超过%。

(4)、电话费实报实销不变。

3、车旅费报销

开车出差过路费、加油费实报实销;乘车出差车票实报,每日补助住宿元,当天能回不报住宿费;需宴请客户另计开支。

第四条 工作纪律和奖罚

1、 乙方应遵守国家的法律、法规。应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,依法行政。

2、 乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定给予处罚。

第五条 聘用合同的变更、终止和解除

1、 聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更

合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

2、 聘用合同期满或或者双方约定的'合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合

同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、 甲方单位合同被撤销,聘用合同自行终止。

4、 经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。

5、 乙方有下列情况之一的,甲方可以解除聘用合同。

(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;

(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;

(3)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的;

(4)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的;

(5)被依法追究刑事责任的。

6、有下列情况之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前

(1)乙方患病或因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当

工作的;

(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的聘用合同无法履行,

经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;

(4)乙方不履行聘用合同的。

7、有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同

(1)乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;

(2)法律、法规规定的其他情形。

8、甲方未按照聘用合同约定支付报酬或者提供工作条件,乙方可以通知聘用单位解除聘用WWw.zY185.cOM

合同。

9、乙方要求解除聘用合同,应当提前

第六条 违反和解除聘用合同的经历补偿

1、 经聘用合同当事人协商一致,由甲方解除聘用合同的,甲方应根据乙方在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿,最多不超过十二个月。

2、 乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方应按照其在本单位工作年限,工作时间满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿,最多不超过十二个月。

3、 聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人员在本单位工作年限,工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿。

4、 甲方单位被撤销的,甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除聘用合同的上一年月平均工资)。

5、 聘用合同履行期满,乙方要求解除聘用合同的,应按不满聘用合同规定的期限,支付当月基本工资作为违约金给甲方。

6、 乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付报酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方应按合同约定结算聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。

第七条 其他事项

1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先在甲方所在地申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2、本合同一式三份,甲方两份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

甲方:(盖章)乙方:(签字)

法定代表人:(签名) 住址 :地址: 身份证:

电话: 电话:

年月日 年月日

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[合同借鉴] 餐饮劳动合同其七


合同分为多少种类别,你暂时可以不用知道,你要知道的是它很重要,在此之前,签好合同很有必要,也是必须。可以开始准备签订好合适的合同了,可以更好的约束双方共同履行的责任和义务。相信你一定在寻找有关于范本合同的资料吧?下面是小编精心为您整理的“[合同借鉴] 餐饮劳动合同其七”,仅供参考,欢迎大家阅读。

甲方(用人单位)名称:___________________________________________

法定代表人(主要负责人)或者委托代理人________________

注册地址___________________________________________________

联系电话_______________________________________________

乙方(劳动者)姓名:______________________________________________

居民身份证号___________________________________________

户口所在地_____省(市)____区(县)_______乡镇___________村

邮政编码__________

现住址___________________________联系电话________________

根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限

第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限:

(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)无固定期限:自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(三)以完成一定工作(任务)为期限:自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时终止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方从事____________________岗位(工种)工作。

乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病,应及时向甲方报告,并即时脱离工作岗位。

乙方的工作地点为___________________________________。

经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。

乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。

乙方违反服务规范和劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度,给予相应处理。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方安排乙方执行以下第___种工时制度:

(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为__________。

(二)经当地劳动行政部门批准,执行以_______为周期的综合计算工时工作制度。

(三)经当地劳动行政部门批准,执行不定时工作制度。

甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。

甲方因顾客服务需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的,甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。

四、劳动报酬

第四条甲方采用以下第___种形式向乙方支付工资:

(一)月工资____元,试用期间工资____元。甲方每月_____日前向乙方支付工资。

(二)日工资____元,试用期间工资____元。甲方向乙方支付工资的时间为每月___日。

甲方生产经营任务不足,乙方同意待岗的,甲方向乙方支付的生活费为______元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。

甲乙双方对工资支付的其他约定_______________________

五、社会保险

第五条甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。

乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

[合同借鉴] 商铺转租协议其七


签订合同是交易过程中非常常见的一步,在不确定合同内容的情况下,记得一定要在看完合同后再签。需要我们认真坚持并在合同上签上自己的大名,可以更好的约束双方共同履行的责任和义务。一份规范的合同应该是怎样的呢?为满足您的需求,小编特地编辑了“[合同借鉴] 商铺转租协议其七”,供您参考,希望能够帮助到大家。

转租方(甲方): 身份证号:

受租方(乙方): 身份证号:

根据《合同法》相关规定,经甲乙双方友好协商,就门面转租事宜达成以下协议:

一、甲方将自己位于 号的门面转租给乙方,让乙方租赁使用,门面建筑面积为 平方米;在乙方租赁期满后,此门面交还给甲方。

二、甲方与乙方就上述门面,签定转租合同租期为 年 月 日至 年 月 日止,年租金为¥ 元人民币。乙方需另外支付押金¥ 元给甲方(押金含:空调、水电费、雨棚)。共计¥ 元人民币(大写: 元整)。

三、转让后门面现有的装修、装饰全部归乙方所有(备注:乙方装修的相关配置如玻璃门等,在不影响甲方收房的情况下可以拆走),租赁期满后房屋装修等其他不动产归甲方所有。乙方在接收该门面后,有权根据经营需要,在保证房屋安全使用的情况下进行装修。

四、为顺利履行本合同,甲方在合同签订后 天内向乙方交付钥匙及其门面的使用权,同时乙方向甲方支付转租费用共计人民币共计¥ 元人民币(大写: 元整)。上述费用已包括第三条所述的装修、装饰及其他相关费用,此外甲方不得再向乙方索取任何其他费用。

五、甲方对乙方接手前甲方产生的债务、债权由甲方负责;乙方接手后一切经营行为产生的债权、债务由乙方自行负责。

六、乙方在转租期内,不得将本门面转租和转让。

七、如因自然灾害等不可抗的因素导致乙方经营受损,与甲方无关。如甲、乙双方任何一方在租期内违约,需承担违约责任,违约金为房租费用的40%。

八、在租赁期内,如本门面因市场管理统一增加房租或者增加水、电费,所增加部分,则由乙方承担,甲方不承担任何相关费用。

九、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

合同收藏: 临时聘用合同如何写


在双方进行交易的时候就会使用到合同,我们一定要在看清楚情况下再签订合同。在签订好了适合自己的合同范本之后,可以更好的保护自己的合法权益不受侵犯。所以,您想知道有哪一些有关合同的内容资料的吧?小编收集并整理了“合同收藏: 临时聘用合同如何写”,仅供参考,大家一起来看看吧。

编号:

甲方 :

乙方 :

甲方因工作需要,经劳动部门批准,劳务市场介绍,同意招用乙方为临时工,根据有关国家有关规定及_________人民政府有关政策,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款:

一、合同期限

自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满,本合同自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同,并办理鉴证手续。

二、(工作)任务

甲方根据工作需要,安排乙方在_________岗位,承担_________临时工作任务。乙方若同意,须服从。在合同期内甲方因调整工作任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。

三、劳动时间与劳动报酬

(一)劳动时间:甲方实行每周_________日,每日_________小时工作制。

(二)培训期内劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每日 XX 元。加班工资,按不低于国家规定的标准执行。提成,根据单位效益和员工业绩,定期发给。

四、劳动纪律

(一)按时上下班,不得迟到早退。

(二)爱护单位财产,不无故损坏公物。

(三)上班工作(生产)时间不得做私事,不得做与生产工作无关的事。

(四)听从指挥,服从调动。

(五)保质保量完成任务,不得投机取巧。

(六)有事及时请示报告,不得擅自主张。

五、劳动合同的变更、终止、解除和辞职

(一)合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如工作需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,,双方重新签订合同。

(二)有下列情形之一的,可以解除劳动合同:

(1)双方一致同意的;

(2)乙方培训期满,不符合录用条件或乙方不愿意供职的;

(3)乙方非因工负伤,治疗终结仍不能复工的。

(三)乙方在合同期内有下列情形之一的,甲方可以辞退;

(1)严重违犯劳动纪律,影响生产、工作秩序的;

(2)违反操作规程,损坏设备、工具,浪费原材料、能源,造成经济损失的;

(3)服务态度恶劣,损害消费者利益的;

(4)有贪污、盗窃、赌博,营私舞弊等违法行为,尚未构成刑事责任的;

(5)无理取闹、打架斗殴,严重影响社会秩序或犯有其他严重错误的。

六、劳动争议处理

合同履行中如发生争议,双方应本着互谅互让的原则协商解决。协商无效,可向当地人民法院起诉。

七、本合同自双方签订之日起,任何一方不得擅自修改或变更。本合同未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定,经鉴证与本合同具有同等效力。条款与法律、法规、政策有抵触的,按国家现行的法律、法规、政策执行。

八、本合同自劳动部门鉴证之日起生效,一式 两 份,甲乙双方各持 一 份,涂改或未经合法授权代签无效。

甲方(盖章):乙方(签字):

法定代表人(签字):

年 月 日 年 月 日

签订地点:

[优质合同] 最新租房合同其七


我们的各种合法权益必定离开不了合同这个东西,签订好劳动合同是需要多加重视的。只有在签订好了一定的合同范本之后,可以更好的为日后解决争议提供依据。所以,你是否知晓我们的合同又有怎样的形式呢?下面是小编为大家整理的“[优质合同] 最新租房合同其七”,大家不妨来参考。希望您能喜欢!

本合同双方当事人:

卖方(以下简称甲方)

地址:联系电话:

委托代理人:

地址:联系电话:

买方(以下简称乙方)

地址:联系电话

委托代理人:

地址:联系电话:

委托代理机构:

经办人联系电话:

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》及其他有关法律、法规之规定,甲、乙双方在平等、自愿、协商一致原则的基础上,同意就乙方向甲方购买房屋事项达成如下协议:

第一条房屋基本情况(按房屋所有权证填写)

1、甲方房屋(以下简称该房屋)坐落于嘉兴市,房屋结构为,房屋用途为,房屋建筑面积为平方米,车库面积XX平方米。

2、该房屋所有权证号为xx(共有权证号为xx)土地使用权方式为xx,土地使用权证号为

4、该房屋租赁情况

第二条房屋转让价格

按建筑面积计算该套房屋转让价格为[人民币] [币]

总金额(小写)xx元,大写xx亿x千x百x拾x万x千x百xx拾x元整。

第三条付款方式、时间

双方约定按以下第x项以(现金、支票、其他)方式支付房款:

1、一次性付款:

本合同鉴定之日起x天内,乙方一次性将购房款支付给

2、分期付款:

合同签订之日起xx几天内,房屋及相关权属证明交付时,权属证明过户后

3、其它方式:

第四条交房方式:

甲乙双方约定采用下列第x种方式交房:

(1)自本合同签定之日起x天内,甲方将房屋及房屋钥匙、房产证、土地使用证等相关权属证明一并交付给乙方。

(2)其他方式

第五条乙方逾期付款的违约责任

乙方未按本合同第三条约定的时间付款,甲方有权按累计应付款向乙方追究违约利息,自本合同规定的应付款最后期限之第二天起至实际付款之日止,月息按XX利率计算。逾期付款超过xx天,甲方有权按下述第种约定追究乙方的违约责任:

(1)乙方向甲方支付违约金共计xx元整,合同限期继续履行。若乙方在天内仍未继续履行合同,遵照下述第(2)条处理。

(2)乙方向甲方支付违约金共计xx元整,合同终止,乙方将房屋退还给甲方。甲方实际经济损失超过乙方支付的违约金时,实际经济损失与违约金的差额部分由乙方据实赔偿。

第六条甲方逾期交房的违约责任

除不可抗拒的因素外,甲方未按本合同第四条约定的时间交房的,乙方有权按累计已付款向甲方追究违约利息,自本合同规定的最后交付期限之第二天起至实际交付之日止,月利息按计算。逾期交付超过xx天,乙方有权按下述第种约定追究甲方的违约责任:

(1)甲方向乙方支付违约金共计xx元整,合同继续限制履行。若甲方在天内仍未继续履行合同,遵照下述第(2)条处理。

(2)甲方向乙方支付违约金共计xx元整,合同终止。乙方实际经济损失超过甲方支付的违约金时,实际经济损失与违约金的差额部分由甲方据实赔偿。

第七条甲方保证该房屋交接时没有产权纠纷和拖欠任何费用(如水电、煤气、有线电话、物业管理费等相关费用),保证已清除该房屋原由甲方设定的抵押权。如交接后发生该房屋交接前即存在的产权纠纷和财务纠纷,由甲方承担全部责任,甲方转让该房屋之前,确认该房屋承租人已放弃优先购买权,并取得房屋权共有人同意。(乙方对该房屋的各项基本情况均做了充分了解。该房屋转让后,如发生破漏、开裂等问题由乙方承担维修责任。)

第八条关于产权登记的约定

自本合同生效之日起,乙方在三个月内向房地产权登记机关申请办理房地产权属转移手续,甲方积极给予协助。如因甲方过失造成乙方不能在天内取得房地产权属证书,视为甲方违约,乙方有权退房。甲方必须在乙方提出退房之日起天将乙方已付款退还给乙方,并向乙方支付违约金xx元整。

第九条该房屋转让交易发生的各项税费由甲乙双方承担。

第十条房屋转让后该房屋所属土地使用权利、义务和责任依法随之转让。

第十一条其他约定事项

第十二条本合同空格部分填写的文字与印刷文字具有同等效力。本合同中未规定的事项,均遵照中华人民共和国有关部门法律、法规和政策执行。

第十三条甲、乙一方或双方为境外组织或个人的,本合同应经该房屋所在地公证机关公证。

第十四条本合同在履行中发生争议,由甲、乙双方协商解决。协商不成的,甲、乙双方同意采用以下第X种方式解决。

1、由[XX仲裁委员会]仲裁。

2、向人民法院起诉。

第十五条本合同自xx之日起生效。

1、甲、乙双方签字。

2、经XX公证(涉外房屋转让必须公证)

第十六条本合同一式XX份,其中甲乙双方、房屋权属登记部门及契税部门各执一份。合同未尽事项,甲乙双方可另行约定,其补充约定经双方签章后与本合同具有同等法律效应。

甲方(签章)乙方(签章)

委托代理人委托代理人

(签章)(签章)

签定日期:20_年_月_日

签定地点:

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