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公司劳动节放假通知模板范文

时间:2023-06-11

公司劳动节放假通知模板范文6篇。

这是我们在网上发现的一篇标题为“公司劳动节放假通知模板范文”的文章,大家不妨来参考。希望你能喜欢。在生活和工作中,越来越多地方需要用到公告通知。 公告通知涉及公司规定、要求和实施行动。

公司劳动节放假通知模板范文(篇1)

公司各部门:

“劳动节”假期将至,根据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际情况,决定20XX年x月x日至x月x日周末连休,共x天。请大家合理安排好工作,节日期间全体人员注意以下几点:

1、节日期前重点安全部门,如仓库、机房,要加强管理,严格执行相关管理规定。

2、司机班做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

3、所有员工节日放假期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络。探亲旅游的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。

祝全体员工节日愉快!

xx公司

20XX年x月x日

公司劳动节放假通知模板范文(篇2)

根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对五一节放假做如下安排:

一、放假时间5月1日至4日(星期四至星期天)放假,共4天。其中,5月4日(星期天)为法定节假日照常公休。

二、请公司各职员做好自己的节前工作安排,并检查相关设施设备,做好防火防盗工作,确保办公场所的安全、有序。

三、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅,以便公司工作需要。

四、公司有节假日活动行程将另行通知,希望全体员工在节假日外出期间,应注意自身人身安全和财务安全,愉快的度过假期。

特此通知!

人力资源部

20xx年xx月xx日

公司劳动节放假通知模板范文(篇3)

公司各部门:

“劳动节”假期将至,根据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际情况,决定4月29日至5月1日周末连休,共3天。请大家合理安排好工作,节日期间全体人员注意以下几点:

1、节日期前重点安全部门,如仓库、机房,要加强管理,严格执行相关管理规定。

2、司机班做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

3、所有员工节日放假期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络;探亲旅游的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。

公司全体员工:

我司2018年“五一”劳动节放假安排如下:

“五一”国际劳动节:4月29日—5月1日放假,共3天。5月2日(星期三)正常上班。

节假日期间,各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保安全、平稳度过节日假期。

公司全体员工:

根据国家节假日放假规定,我司“五一”国际劳动节放假安排如下:“五一”国际劳动节:4月29日—5月1日放假,共3天。4月28日(星期六)正常上班。

其中,其中4月29日(星期日)为公休、5月1日(星期二、“五一”国际劳动节)为法定节假日。节假日期间,各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保安全、平稳度过节日假期。

公司劳动节放假通知模板范文(篇4)

公司各部门:

劳动节假期将至,根据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际情况,决定20xx年4月30日(星期六)放假,至20xx年5月3日(星期二)正常上班。请大家合理安排好工作,节日期间全体人员注意以下几点:

1、节日期前重点安全部门,如仓库、机房,要加强管理,严格执行相关管理规定。

2、司机班做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

3、所有员工节日放假期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络;探亲旅游的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。

祝全体员工节日愉快!

人事行政部

20xx年x月x日

公司劳动节放假通知模板范文(篇5)

根据《国务院办公厅关于xxx年部分节假日安排的通知》通知,并结合我司实际情况,现将五一节放假有关事宜通知如下:

一、劳动节:4月30日至5月2日放假,共3天。5月3日(星期二)照常上班。

二、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅,以便公司工作需要。

三、公司有节假日活动行程将另行通知,希望全体员工在节假日外出期间,应注意自身人身安全和财务安全,愉快的度过假期。

五一劳动节放假几天:

五一劳动节放假办法:204月29日(星期六)--5月1日(星期一)放假连休,共3天。

五一放假为2017年5月1日(星期一)放假,与周末连休。

公司劳动节放假通知模板范文(篇6)

2016年五一在即,为了便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策,将“五一”期间的放假安排通知如下:

4月30日(星期六)至5月2日(星期一)放假,共3天,5月3日(星期二)上班。其中,国家法定的五一假期为5月1日,5月2日(补休);

温馨提示:

在节日期间,建议大家多参加有益的活动,注意劳逸结合,如离开工作地点,外出旅游、探亲访友等情况,请在旅途中注意财产和人身安全。

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