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信访督查通知|信访督查通知(精选十八篇)

时间:2020-10-04

信访督查通知(精选十八篇)。

◆ 信访督查通知 ◆



作为一个信访督查专员,我深刻理解到自己肩负的重任和责任。这份工作需要我们不断地深入了解群众的诉求和需求,去尽力为他们提供最好的服务。因此,我在平时的工作中,不断努力提高自己的专业素养,不断完善工作的细节,致力于做好每一个细节,从而取得了一定的成果。



一、主要工作内容



1、及时处理来访内容。在每天的工作中,我们首先要做的就是接待来访人员。这需要我们认真倾听来访人对问题的描述,掌握相关的情况,然后及时跟进,争取通过沟通的方式解决问题。



2、定期开展督查活动。我们会定期地组织督查活动,深入到各个基层单位,了解实际情况,及时掌握工作中出现的问题,加大监督力度,提高工作效率。



3、定期开展志愿服务活动。特别是在一些贫困地区,我们会主动组织志愿者,开展各种志愿服务活动。这不仅可以帮助群众解决问题,也可以调解矛盾,化解纠纷。



二、工作成果



通过我们不懈的努力,已经收获了许多成果。在解决来访人员问题方面,我们采取了诸多措施,促进双方友好沟通,得到了来访人员的肯定。



在督查活动方面,我们通过对基层单位进行深入的了解,掌握情况并及时督促解决问题,有效地提高了工作质量。



在志愿服务方面,我们在贫困地区开展了各种帮助群众的活动,得到了广大群众的认可和支持。



总之,我们的工作得到了较好的结果,也在不断进步中。在未来的工作中,我们将进一步加强学习,提高自身素质,更好地服务于群众。

◆ 信访督查通知 ◆

关于20xx年全县大学生村官工作的督查通报(文章来源: 发布日期:20xx-5-14 10:32:35 作者:新化红星网 )

各乡镇、国有林场党委,上渡办事处党工委:

为进一步了解全县大学生村官的在岗履职情况、工作实绩和工作作风,确保大学生村官“下得去、待得住、干得好”,确保我县大学生村官工作有力、有序、有效推进,近期,县大学生村官办深入乡镇和村、社区进行了督查,现将督查结果通报如下:

一、取得的成绩

我县开展大学生村官工作以来,在改善农村干部队伍结构、增强农村基层组织生机活力、促进社会主义新农村建设、帮助大学生村官成才成长等方面取得了明显成效。

1、乡镇党委重视,管理较为严格

乡镇党委把大学生村官工作作为加强基层党建的一项重要工作来抓,摆上议事日程,给予人、财、物保障,形成了县、乡、村齐抓共管的格局,确保了大学生村官日常有人管、工作有人带、困难有人帮。桑梓镇、游家镇、曹家镇、金凤乡、琅塘镇、西河镇、槎溪镇、炉观镇等乡镇党委对大学生村官严要求、严管理、严教育,大学生村官沉得下、待得住、干得好。如:游家镇对抽调在镇机关跟班学习的3名大学生村官实行上下班签到制度,其余在村履职的大学生村官每周到镇签到2次,并汇报工作情况;炉观镇在大学生村官填报出勤情况时严格把关、实打实,有效地增强大学生村官的纪律观念;桑梓镇大学生村官工作资料齐全,整理规范,管理到位。

2、积极搭建平台,促进成才成长

县乡两级按照政策要求认真落实大学生村官的相关待遇,给予工作、学习和生活上的关怀。乡镇党委适时抽调大学生村官到机关的部门站所跟班学习,或参与乡镇阶段性重点工作,管区和村给大学生村官交任务、压担子,帮助大学生村官掌握了涉农政策,开阔了视野,提升了能力。大学生村官普遍反映,农村基层是锻炼人的大熔炉,是成长进步的大舞台,是汲取知识营养的大学校,都在成长进步。

3、立足岗位履职,奉献聪明才智

绝大多数大学生村官能够摆正位置,端正心态,工作积极主动,有较强的事业心和责任心,在处理村级日常事务、协助镇村完成阶段性重点工作等方面做了大量工作,得到各方面的充分肯定。游家镇、上渡办事处、西河镇、洋溪镇、槎溪镇、琅塘镇的大学生村官脚踏实地,安心本职,在岗在位情况较好。如:上渡办事处上渡村村主任助理邹彪与村干部一样按时上下班,成为村主任的得力助手,为本村启动新农保和基层党组织“五个一”工作法的总结推介做了大量工作;上梅镇工农村村主任助理伍秀娟爱岗敬业,一丝不苟,积极协调征地拆迁工农矛盾。

二、存在的问题

在肯定成绩的同时,也存在一些不足,需要努力加以改进。

1、对大学生村官的管理方面:乡镇对抽调在机关跟班学习的大学生村官管理相对规范一些,实行上下班签到制度,在岗率较高。但有少数乡镇对大学生村官过分包容,疏于管理。比如,少数乡镇在上报工作月报表时,对出勤情况不严格审查,有的甚至签字也由大学生村官本人代签。督查发现,少数大学生村官无任何请假手续擅自离岗。

2、执行考勤制度方面:大学生村官在请销假方面手续不全的现象比较普遍,口头请假的多,书面请假的少,先斩后奏的多,履行程序的少。今年上半年,大学生村官参加了公务员考试的报名、培训,绝大多数都没有履行书面请假手续。个别大学生村官以参加考试、培训为名,长期不在岗履职,自由散漫,作风漂浮,不能珍惜在基层工作锻炼的机会,没能利用基层这个施展才华的平台,也辜负了组织和基层群众的期望。电话报考勤方面做得较差的有:袁琰、周卓佳、康晓军、王叶红、刘杰、张永松、李艳梅。

3、大学生村官主动履职方面:少数大学生村官尚未进入角色,把自己当作局外人,总认为自己所做的是一些日常性的琐碎小事,意义不大,无关紧要,工作热情和积极性不高。有些大学生村官被动工作的多,主动找事做的少,有的甚至感到整天无所事事,碌碌无为,虚度光阴。

4、大学生村官的精神风貌方面:一些大学生村官没有树立正确的择业观,不能正确认识和理解大学生村官工作的指导思想,把考上公务员作为唯一出路。因公务员考试竞争激烈,他们普遍感到压力巨大,前景黯淡,经历失败之后,精神萎靡不振,消极思想比较严重。

三、下阶段工作要求及建议

下一阶段,我们要正视问题,剖析原因,强化措施,在以下几个方面下工夫:

1、进一步加强大学生村官管理工作

县大学生村官办负责对全县大学生村官进行宏观管理,各乡镇党委书记是大学生村官管理工作的直接责任人,组织委员和所在村党组织书记是大学生村官管理工作的具体责任人。各乡镇党委要全面加强对大学生村官的日常管理,着力解决擅离岗位、人浮于事、自由散漫的问题。要严肃工作纪律,任何单位和部门不得随意借调大学生村官,确需短期借调使用的,须报请县委组织部批准,并到县大学生村官办备案。乡镇党委组织大学生村官到机关跟班学习、培训的,也要书面报告县委组织部和县大学生村官办。要给大学生村官定岗定责,使他们有事干。要落实考核激励机制,坚持平常考核与年终考核相结合,增强他们履职的责任感和使命感。

2、进一步做好大学生村官服务工作

切实关心大学生村官的工作、学习和生活。要认真落实大学生村官结对帮扶机制,乡镇班子成员联系培养1名大学生村官,所在村党组织书记加强帮带管理,联系培养人和帮带责任人要与大学生村官多交心谈心,加强工作指导,进行心理疏导。乡镇每月要组织召开1次大学生村官座谈会,提供一个汇报工作、交流心得、相互学习、反映诉求的平台。要妥善解决大学生村官在村工作餐宿不便的问题,让他们安心工作,舒心生活。要适当安排他们的学习时间,积极支持他们参加各种考试,支持他们多渠道择业。

3、进一步健全大学生村官考勤制度

大学生村官有事必须严格履行书面请假手续,无书面请假手续的,一律按旷工处理。大学生村官请假参加各类“公考”的考前培训,全年累计不得超过30天。大学生村官工作月报表由乡镇组织委员严格审查把关,签字盖章。县委组织部、县大学生村官办将对大学生村官在岗情况进行定期不定期的督查,对无正当理由长期不在岗的大学生村官,将按照有关规定给予解聘处理。

新化县大学生村干部管理办公室

5月14日

◆ 信访督查通知 ◆

各直属单位党组织(党委、总支、支部):

为全面了解创先争优活动各项工作进展情况,及时掌握各基层党组织在创先争优活动中的好做法、好经验,进一步推进创先争优活动的深入扎实开展,经县创先争优活动领导小组研究,决定近期对县直各单位创先争优活动开展情况进行督查,现将有关事宜通知如下:

一、督查内容

1、组织领导情况。是否建立领导组织,设立专门办公室,建立党员领导干部联系点,是否落实领导责任,是否制定工作制度。

2、方案制定和宣传发动情况。各单位是否制定了创先争优活动方案和召开动员大会进行安排部署,是否就活动进展情况编发活动简报,是否树立了先进典型,开辟活动专栏,是否悬挂活动宣传标语或刷写墙体宣传标语。

3、学习调研情况。主要看领导班子、党员干部是否学习上级文件、记录读书笔记,是否带头深入基层听取群众意见,对存在的问题进行调研。

4、创新活动载体情况。主要看单位是否结合实际情况和党员特点,确定创先争优的具体主题,设计出特色鲜明、实用有效的活动载体。

二、督查形式

督查主要采取听取汇报、查阅资料、走访座谈、实地查看等形式进行。

三、督查时间

8月10日以后。

四、几点要求

1各单位党组织要认真做好各项准备工作,逐一检查活动任务和要求,全面做好创先争优活动的各项工作。

2、各单位党组织要首先进行自查,自查时注意发现总结典型经验,及时纠正存在的问题,在自查的基础上,形成本单位汇报材料。

唐河县创先争优活动领导小组办公室

2010年8月5日

◆ 信访督查通知 ◆

中共岳阳楼区委领导小组办公室

发展窗口单位和服务业为人民服务

创先争优活动督查的通知

乡镇、街道党(工)委、区直有关单位党委(党组):

为全面掌握全区窗口单位和服务行业开展为民服务创先争优活动进展情况,促进活动扎实有效开展,经区委创先争优活动领导小组办公室研究,决定对全区窗口单位和服务行业为民服务创先争优活动开展情况进行一次全面督导检查。具体安排如下:

一、督查时间

2011年10月8日至2011年10月21日,每组具体检查时间另行通知。

二、督查单位

各乡、街道办事处以及社区、村(含各类站、所),区直有关单位(以岳楼创先发2011〔7〕号文件明确的单位为准)。教育系统抽查2-3个学校或幼儿园,卫生系统抽查2-3个卫生服务中心或卫生院,另抽查2-3个非公企业党组织。

三、督查内容

主要督查是否建立并完善了实施方案,是否成立了领导机构,是否进行了宣传部署,是否创办了为民服务创先争优宣传栏,是否设立了党员基本情况公示栏,是否设置了“为民服务创先争优”专项公开承诺栏,是否开展了“三亮三比三评”以及特色鲜明的主题活动,是否组织开展了领导点评,是否选树了先进典型,是否建立了详实规范的工作台账等。(考核细则见附表)

四、督查人员及分组安排

第一组督查人员:

区委组织部党建办主任罗盾

区委创先争优办干部魏维思

督查单位:梅溪乡、洛办、城办、望办、楼办、站办、东办、枫办、洞办、教育局、人劳局、司法局、交通建设局、计生局、农林畜牧局、水利农机局、文体局

第二组监督员:区委领导干部、区工业和信息化局副局长周玉林

区委组织部党建办科员陈拓新

督查单位:郭镇乡、奇办、王办、五办、金办、吕办、公安分局、法院、检察院、三办、卫生局、城管局、民政局、信访局、商务局、工商联、财政局

五、督查方式

通过走访干部群众、查阅资料、听取汇报、实地查看等方式对各单位开展为民服务创先争优活动情况进行调查了解,摸清实际情况。

六、有关要求

1各单位党组织要高度重视监督检查工作,提前动手,提前准备。要严格按照督查内容,认真对照,开展自查。

要抓紧完善档案资料,查漏补缺,完善提高。要及时将创先争优活动实施意见等文件通知、活动简报、领导讲话及本单位活动方案等相关资料分类归档,并打印标签、目录。

2各单位党组织不仅要做好本级的自查工作,还要做好下属基层党组织的自查工作。

三。本次监督采用量化考核的方法,按照监督考核细则打分排队。督查结束后,区委创先争优办将组织召开为民服务创先争优推进会,通报督查情况,对创先争优活动开展得好的党组织和党员给予表扬,对各项工作开展不及时,存在明显不足与差距的党组织将给予批评。

4各单位党组织要准备书面报告材料。

附件:岳阳楼区窗口单位和服务行业开展为民服务创先争优活动监督考核细则

区委创先争优办

2011年9月29日

◆ 信访督查通知 ◆

作为一名信访督查专员,我在过去一年的工作中有了丰富的经验。在这期间,我参与了各项信访督查任务,与各部门、企事业单位等相关方面紧密合作,在维护稳定、促进发展方面发挥了重要作用。



一、加深了对信访工作的认识



通过一年的工作,我更加深入地认识到,信访工作是非常重要的。它关系到社会的稳定和和谐,是一项涉及广泛、影响深远的工作。作为一名信访督查专员,我们需要认真对待每一件信访事项,耐心听取群众的意见和诉求,积极协调解决问题,做到有的放矢、有的胜利。



二、加强了与各相关方的沟通合作



信访工作是一项涉及多个部门、多个领域的工作,因此,作为一名信访督查专员,需要与各相关方沟通合作、互相配合。在过去一年的工作中,我深感群众对问题的反馈非常重要。同时,对于一些复杂的问题,我们需要充分借助政府、公安等部门的力量来解决,加强协同合作,以最大限度地维护社会稳定。



三、加强了自身素质的养成



作为一名信访督查专员,我们除了必须有良好的沟通能力和协调能力之外,还需要有快速处理问题、决策能力、判断能力等素质。在过去一年的工作中,我们养成了快速处理问题的能力,通过不懈地努力,我们赢得了群众的信任,也得到了工作的肯定。



四、推进了信访工作的规范化



信访工作是一项涉及最广泛的民主管理工作之一,也是一项涉及社会稳定的重要工作之一。推进信访工作的规范化,有助于更好地维护社会稳定和和谐。在过去一年的工作中,我们大力推进了信访工作的规范化,使得信访工作越来越走上规范化、科学化的发展道路,提高了信访工作的质量和效益。



在过去的一年中,我参与了很多信访任务,有收获,也有遗憾。但无论成功还是失败,我始终秉持着“群众是最好的导师”的信念,以不断地积累经验为目标,不断地提高自己的工作能力,以更好地服务于群众和社会。

◆ 信访督查通知 ◆

各乡镇党委,市委各部委办,市各委办局(公司)、直属单位党组织,市委各专题工作组:

为进一步推动全市“创先争优”活动的深入开展,市委“创先争优”活动领导小组办公室决定对各乡镇、单位部门“创先争优”活动开展情况进行一次全面督查,有关工作通知如下:

一、督查时间

7月26日-28日。

二、督查内容

主要对照兴发(2010)19号文件《中共兴化市委关于在全市基层党组织和党员、干部中开展“五好五带头”创先争优活动的意见》的要求和6月3日李市长、金书记在全市深入开展“五好五带头”创先争优工作会议上的讲话精神,督促检查各乡镇、单位部门这一阶段的工作落实情况,重点了解:

1、“创先争优”活动开展情况;

2、“创先争优”活动创争主题、载体设计情况;

3、“五好五带头”创争标准细化工作情况;

4党组织和党员个人制定党的计划;

5、“创先争优”活动的特色做法以及信息宣传工作情况。

三、督查方法

1、听取汇报。听取各乡镇、单位部门这一阶段“创先争优”活动开展情况汇报。

2、查看资料。查看相关台帐资料。

3、实地查看。乡镇:抽查一村一单位党组织;机关抽查1-2个支部。

关于对全县深入开展创先争优活动情况进行监督检查的通知

各乡镇党委、县委、县委、县委(党总支、党支部)、人民团体:

为及时掌握全县深入开展创先争优活动情况,确保活动稳步推进。经研究,决定对全县创先争优活动进行监督检查。现将有关事项通知如下:

一、督查时间

2010年7月22-23日(乡镇监察)

2010年7月27-30日

二、督查分组情况

(一)第一组

组长:彩彩县委组织部副部长

副组长:陈龙华县委基层办主任

成员:魏广华、吴峰、王喜庆、马建生。

督查范围:

7月22日上午,纳仁克乡党委、乌什塔拉乡党委

下午:曲惠镇党委、塔哈其乡党委

7月23日上午:苏哈乡党委、新塔尔乡党委

下午:特吾里克镇党委

(二)第二组

组长:杨志坚县直机关工委书记

副组长:李新荣县**机关纪委书记

组员:王程新乌仁慈樊轶超吴峰

高文宪督查范围:

7月27日:供销社党委、交通局、食品药品监督管理局、质量技术监督局、建设局、农业局、工商局、县委党校、财政局、司法局、档案局、地税局、国税局、旅游公司、旅游局

7月28日:经贸局党委、县机关工委、县委组织部、县委**部、县委宣传部、县纪律检查委员会、县委政法委、县委办公室、**办公室、政协机关、人大机关、机关后勤服务中心、信访局、金沙滩旅游风景区管理委员会

7月29日:卫生局党委、公安局党委、国土资源局(含国土资源监察大队)、人事劳动和社会保障局、社会保险管理局、科技局、水利局、环保局、审计局、统计局、检察院、广播电视局、电信分公司、邮政局

7月30日:教育局党委、发展和改革委员会、团委、妇联、总工会、文体局、老干局、气象局、计划生育委员会、疾病预防控制中心、人民医院、法院、民政局、畜牧局、林业局、残疾人联合会

三、督查内容

(一)督查创先争优活动开展以来各单位安排部署的工作落实情况,包括召开动员会、制定实施意见、营造活动氛围、收看《科学跨越创先争优》专题电视片等重点工作的落实情况。

(二)督查各单位开展创先争优活动,贯彻上级文件精神,落实各项工作情况,包括特色主题选定、载体设计、“六项活动”开展信息、月报编写报送,档案整理归档等情况。乡镇结合《自治区街道、社区深入开展创先争优活动实施要点》和《自治区农村深入开展创先争优活动实施要点》完善实施方案,开展活动情况。同时,对远程教育及电教工作、选派工作队到农村、社区深入推进“四知四清四掌握”工作机制情况一并督查。

四、督查方式

督查采取听汇报、查阅档案资料、实地察看等方式进行,第二组分两个小组开展督查,各乡镇党委抽查1—2个村党支部,经贸局党委、供销社党委各抽查下属1各企业党支部,公安局党委抽查下属1个党支部。

各级党组织要高度重视,按照督查的有关要求做好各项准备工作,并形成书面汇报材料,督查结果将作为创先争优活动总体评价的重要依据,并纳入党建目标考核重要内容。

◆ 信访督查通知 ◆

各县(区)农委、新站区经贸局、高新区农村工作局、经济开发区社区管理局、委机关各处室(局):

为全面加强对县区秸秆禁烧和综合利用、农村经济改革及减轻农民负担和新农村建设工作落实情况督察,根据《关于建立委领导和机关处室联系县区工作责任制的通知》(合农[2OO8]37号)精神,结合当前工作实际,现制定如下方案。

一、督查内容:

(一)禁烧工作。

1、组织领导落实情况。成立领导组织、制定方案、召开会议、签订责任书,责任分包制落实情况。

2、宣传发动落实落实情况。报纸、电视、广播等媒体宣传情况,乡村宣传车、磁带、条幅、标语准备情况,一封信发放到户情况,乡村干部上门宣传发动情况,农民知晓情况。

3、综合利用落实情况。秸秆离田措施、收购经纪人、机械、堆放点落实情况、综合技术落实情况。

4、巡查组落实情况。县、乡成立禁烧巡查组、乡村组织搬运突击小分队,禁烧期间安排值班情况。

5、县(区)农委负责人及分工督查区域,县(区)农委分管责任人、具体承担科室联系电话、传真、手机,电子邮箱。

6、乡镇主要负责人、分工负责人、政府办公室电话、传真、手机、电子邮箱。

7、生产进度。包括午收进度,总面积,当日收割面积,剩余量;秋种进度,当日种植面积,累计种植面积。

8、综合利用情况。集中堆放数量,打捆数量,入库数量,堆肥、还田等综合利用数量。

9、督查焚烧情况。市农委督查组督查焚烧情况,气象局卫星监控焚烧情况。

10、好经验和典型人物介绍

(二)农村经济政策落实及减轻农民负担工作。

1、支农惠农政策落实情况。各类补贴是否及时发放到户,基层对补贴政策等的反映和意见。

2、农民负担监督卡制度的执行情况。“一事一议”筹资筹劳及农业生产性水电费的预算安排情况;农民反映强烈的突出问题,如农村公路、农民建房、农业生产性水电费等方面的乱收费、乱集资、乱罚款是否得到了有效的制止。

3、基层农技推广体系改革进展情况。

(三)新农村建设

1、全市新农村建设工作领导小组会议和全市农村工作会议贯彻落实情况;

2、今年新农村建设工作的思路、重点和主要措施;

3、“五个一批”的筛选、确定和分类推进情况;

4、今年村庄环境整治的重点村、整治内容和主要措施;

5、县(区)政府安排的新农村建设专项资金额度、增减情况;

6、20xx年省、市支持项目进展情况,今年重点建设项目和项目库建设情况;

7、涉及9个万亩土地复垦和整村推进新农村建设项目进展情况。

二、责任分工:

第一组:组长:陈寅,副组长:吴瑞爱、李俊,成员:梁琴、经德武、毛卫锋。分工范围:肥东县、瑶海区、新站区

第二组:组长:戴文刚,副组长:李定义、肖波,成员:韩杰、黄文、吴学年、吴熹。分工范围:长丰县、庐阳区、蜀山区

第三组:组长:刘德华,副组长:张厚伦、李祥,成员:王智源、梁红华、胡伟、高明。分工范围:肥西县、包河区、经开区、高新区

必要时可从委属事业单位抽调相关人员参加督查。

三、督查工作要求

1、各督查组确定一名联络员,负责对县区乡镇日常联系,每天(早晨8:00)向扶贫处报送前一天督查内容(文字或电子)。(附:秸秆禁烧和综合利用一日一报表)

2、各督查组参加人员原则上不得调整,如有调整须经本组组长批准同意。

3、各督查组要切实负起责任,真督查,报实情,不怕得罪人。坚决克服好人主义、本位主义思想。

4、各组全面了解情况后分别将秸秆禁烧和综合利用、农村经济政策落实及减轻农民负担及新农村建设工作情况报扶贫开发处、政策法规处、新农村建设指导处统一汇总整理。

四、时间安排:

5月8日至6月3O日。

◆ 信访督查通知 ◆

一、督查方式

采取重点检查和随机抽查相结合的方式,主要通过听取工作情况介绍、检查收购现场、访谈种粮农民等方法进行督查。

二、督查时间

6月上旬至9月底。

三、督查内容

1、夏粮收购基本情况。包括夏粮生产、粮食质量、收购进度、市场秩序等情况。

2、收购政策执行情况。包括收购政策宣传和小麦最低收购价预案执行情况,决不允许出现卖粮难,确保无压级压价、克扣斤两等行为发生,确保不出现套取国家资金、“转圈粮”等违法违规行为。

3、收购资金落实情况。包括最低收购价铺底资金及后续收购资金落实情况,储备粮轮换资金及市场化收购资金筹措、落实等情况。尤其是加强收购资金兑付工作的督促检查,确保不出现打“白条”问题。

4、市场监管开展情况。包括加强组织领导、责任落实情况,粮食流通监督检查联席会议、区域协同监管、信息化监管、分类监管、举报电话公示等制度建立情况,夏粮收购专项检查工作方案制定和联合执法开展情况。

5、粮食收储安全情况。包括入库粮食质量、仓房基础设施、消防安全等情况。

四、有关要求

1、开展督查时间由各组带队领导根据夏粮收购进展情况和需要,适时安排督查工作。

2、对督查中发现的违反国家收购政策的行为,要责令其立即纠正,限期整改,并对违规的企业负责人和有关责任人员,责成有关部门和单位给予严肃处理。

3、各督导组要深入收购一线开展检查督导,协调解决问题,真正让售粮农民卖出好价钱,卖出好心情,卖出好口碑。

4、督查工作开展期间,请严格执行加强和改进作风建设有关规定。

◆ 信访督查通知 ◆

标题:《督查通知单》——保障工作质量的关键利器



引言:


督查通知单,是一种重要的行政管理工具,它在保障各项工作质量方面发挥着重要作用。督查通知单不仅起到监督检查工作进程的作用,同时也具备激励和指导员工的职能。在本文中,我将详细探讨督查通知单的内容、作用以及如何合理使用督查通知单来提高工作质量。



一、督查通知单的内容


督查通知单是一份行政管理文件,通常包括以下几个方面的内容。首先,通知单应明确督查的目的和时间节点,确保工作有明确的目标和期限。其次,要明确被督查对象,即督查的对象是哪个部门或个人,这样才能确保督查的针对性。第三,通知单应列明督查的内容和指标,比如质量验收标准、工作进程等,这样可以衡量工作的完成情况。最后,通知单还应注明督查组的成员,以及他们的职权和职责,使得督查有合法性和权威性。



二、督查通知单的作用


督查通知单在保障工作质量方面发挥着重要的作用。首先,它通过明确目标和期限,提醒被督查对象注意工作进程和工作质量。其次,督查通知单可以调动员工积极性,给予他们压力与动力,因为有了督查通知单,员工们会更加认真负责地完成工作任务。此外,督查通知单还能及时发现问题和隐患,通过监督检查及时纠正,从而减少错误和失误带来的损失。最后,督查通知单有助于提高工作效率,因为有了明确的指标和要求,员工们可以有条理地安排工作,从而更高效地完成任务。



三、合理使用督查通知单


虽然督查通知单在提高工作质量方面十分重要,但也需要合理使用。首先,通知单应合理设定目标和期限,既不能过于追求短期效果,也不能设定过于宽松的目标,应根据实际情况合理设定,并给予适当的工作时间。其次,通知单的内容应具体明确,不仅要有明确的指标和要求,还要提供相应的参考文件和方法,使得员工可以有依据和资源去完成工作。同时,在制定通知单时也要注意通知对象的能力和实际情况,有针对性地制定督查指标。最后,通知单的执行要有适当的弹性,意味着在具体执行过程中,应考虑到各种突发情况和个体需求,适度调整督查的方式和进程。



结语:


督查通知单作为一种重要管理工具,在保障工作质量方面发挥着重要作用。它通过明确目标和期限,调动员工积极性,及时纠正问题,提高工作效率。合理使用督查通知单能够提高工作质量,但也需要充分考虑实际情况并适当调整。只有充分利用督查通知单的职能,才能更好地推动工作进展,提升工作质量。

◆ 信访督查通知 ◆

创先争优检查二组由王玉姣带队,通过听取书记汇报、查看资料、现场问答等方式,对石桥乡、云水铺乡、渡头桥镇、高崇山镇、城东乡、火车站乡的创先争优工作进行一次全面细致地检查。现将检查二组情况汇报如下:

一、总体情况。

创先争优活动在基层开展以来,基层党员的创先争优意识逐步增强,干部作风显著转变,与8月督查情况相比,有明显提高。主要表现在:

1、乡镇书记亲自参与,重视度普通提高。

2、资料整理齐备,管理水平明显增强。

3、活动载体丰富多样,操作性趋于实用。

4、规定动作扎实到位,创新工作颇有特点。

5、活动实践结合紧密,解决问题初见成效。大体来讲,水平有了质的提升,但普遍也存一些问题:组织方面,上传下达不够紧密,无专人负责活动开展,活动进展不能与区委同步;宣传信息方面,信息上报和采用数远远不够,活动氛围不够浓烈;结合工作方面,与本单位的重点工作、中心工作,结合得不够扎实,缺乏活动经验,不能把活动融入到实际工作中去。

二、个别情况。

诺,详细具体,与工作密切相联,旨在以活动推动实际工作为目标,化解了一大批基层矛盾。云水铺乡的群众评议工作走在乡镇前列,积极探索群众评议最佳方式,从党政领导班长到普通党员实实在在接受群众的评议和批评,虚心接受监督,制定整改措施,力求为老百姓解决更多实际问题。

火车站乡与城东乡活动能按照上级要求开展活动,也展现了自身的亮点特色工作。火车站乡的泉塘村创动开展气氛甚浓,宣传形式多样,村支部和党员向村民公开了承诺书,并按照承诺书去解决村民的实际难题,并且制定了详细的解决问题措施,创先争优活动促进了党员解决问题的信心。城东乡的特点就是把创先争优活动与解决问题紧紧结合起来,科学发展观整改落实工作与创先争优工作很好衔接起来,利用活动开展进一步增强党员的创争意识,各部门各单位争先恐后为老百姓解决实际问题。

渡头桥镇创先争优工作相对落后。存在一些问题:资料分类不明确,整理不归范。活动开展以来,没有自身的活动载体,领导对支部和党员进行点评后,点评情况未及时向群众公示,公开承诺作出后,没有建立相应的践行台帐,市委要求在窗口服务行业开展的“三亮三创三评”活动,没有查阅到相关的资料。

三、建议。

创先争优工作是党的一项重要政治活动,历时二年多,通过活动实践还是存在一定的问题,为保持创先争优活动的持续动力,提出如下建议。

1.制定与活动配套相关的制定规章。活动历时之长,范围之广,需要制定行之有效的规章制定,保障活动顺利进行。如把创先争优活动纳入年度考核和民主评议等工作,能有效地调动基层党组织和党员的积极性,提高基层单位负责人的重视,确保活动在基层的实施。

2.活动与工作紧密结合。活动的实际成效是推动活动最根本的动力,只有把活动与实际工作结合紧密,才能保证活动的实际意义。把活动的各个环节与工作点评联系起来,不能以活动形式来开展活动,活动的出发点和落脚点要放在实际工作中,活动的考核要以工作的实际成效来评判,以活动的有力开展推动各项工作科学发展。

检查二组。

2010年12月10日。

◆ 信访督查通知 ◆

各街道党工委、各系统党委、区直机关工委:

根据成都市创先争优活动领导小组办公室《关于对深入开展创先争优活动情况进行督查的通知》(成创先组办〔2011〕5号)要求,市委创先争优活动督查指导小组将于4月初到我区就创先争优活动开展情况进行抽查,请各街道党工委、各系统党委对照《重点工作督查项目明细表》立即组织开展一次自查,对列表中所列各项工作逐一对照,查漏补缺,认真准备,并着重做好以下几项工作:

一、抓好氛围的营造。在所属基层党组织中抓好创先争优活动的宣传栏、展板、标语、活动开展情况的公示公告(比如领导点评情况、党组织和党员本年度公开承诺、平时开展活动的**及信息)等,要让党员群众广泛知晓。

2、 做好工作的梳理和报告的准备工作。认真对照《重点工作督查项目明细表》及各自创先争活动方案,检查工作是否按要求落实,及时补救,并做好工作总结。

三、抓好资料的整理。收集整理相关工作记录,确保资料完整、规范、整洁、有序。有条件的基层党组织可以按照《重点工作督查项目明细表》所列六大类进行分类组卷,也可以按照自己工作特色进行组卷。

四、抓好典型的打造。选择1-2个工作开展情况较好的基层党组织,有重点的进行指导,帮助他们完善基本要求的工作,并结合自身实际,总结特色亮点。

附件:《关于对深入开展创先争优活动情况进行督查的通知》(成创先组办〔2011〕5号)

2011年3月28日

办公室通知)

成创先组办〔2011〕5号

关于对深入开展创先争优活动

情况进行督查的通知

各区(市)县委创先争优活动领导小组办公室,市级各部门创先争优活动领导小组办公室,市直各行业系统创先争优活动领导(指导)小组办公室:

根据《关于印发〈成都市委创先争优活动领导小组2011年工作要点〉的通知》(成创先组〔2011〕2号)和《关于**省委创先争优活动领导小组办公室〈关于扎实做好创先争优活动几项重点工作的通知〉的通知》(成创先组办〔2011〕1号)部署要求,经研究决定,市委创先争优活动领导小组办公室拟于近期安排对开展创先争优活动情况进行督查。现将有关事宜通知如下:

一、督查分组

市委第一办公室督查组具体负责对各区(市)、县、高新区创先争优活动进行监督检查。市级机关督查组由市直机关工委负责组织实施,按照市级部门党组织隶属关系对机关党组织开展创先争优活动情况进行督查。

2、 时间安排、监督方式及重点

检查定于3月底至4月上旬进行。通过随机调查、实地查询、召开座谈会、查阅资料、听取汇报等方式,重点对《成都市委创先争优活动领导小组2011年工作要点》(成创先组〔2011〕2号)和**省委创优办《关于扎实做好创先争优活动几项重点工作的通知》(成创先组办〔2011〕1号)部署落实情况,逐项进行检查,了解创先争优活动好的做法和经验,针对存在的问题,督促限期整改。检查组要与各单位创先争优活动领导小组办公室交换意见。

三、有关要求

(一)各区(市)县、市级各部门和市直各行业系统要按照**和省委、市委的部署要求,对开展创先争优活动情况认真进行自查,强化措施,进一步抓好工作落实,防止“上头热、下头冷”现象,把创先争优活动推向深入。

(2) 督查情况将同时向市委领导小组和全市通报。

附:重点工作督查项目明细表

2011年3月23日

附件:重点工作督查项目明细表

督查单位年月日

主题词:创先争优活动督查通知

抄送:市委创先争优活动领导小组成员

2011年3月23日中共成都市委领导小组办公室

共印40份)

◆ 信访督查通知 ◆

各机关科室,实业公司、社区:

“五一”节将至,气温持续升高,风力较大,市民野外劳作及游玩人数大幅增加,森林火险等级持续攀升,野外用火管控难度增加,防火形势异常严峻,防火工作压力极大。对此,各实业公司要充分认清当前严峻的防火形势,从讲政治、保稳定、促发展的大局出发,始终把森林防火工作做为政治任务,严格落实。“五一”节这个关键节点,全员参与、严防死守,丝毫不能放松,坚决打赢春季森林防火攻坚战。现根据上级要求和指示精神,就当前及“五一”节间森林防火工作通知如下:

一、严抓森林防火责任落实。各实业公司要坚持“预防为主、科学扑救”的工作方针,按照属地管理的原则,全面落实森林防火网格化责任。要切实将网格化责任再细化,形成层层布局,真正把责任落实到每一个山头、地块,每一个护林人员。做到事有人管,责有人担。“五一”节期间,街道纪工委和防火督查组将继续加大对森防人员在岗尽责的督查力度。上级相关部门组织的督查组,也将对街道党政机关和有林单位值班人员到岗到位及防火工作情况进行反复巡回检查。要把最严格的监管、最严厉的处罚、最严肃的问责贯穿森林防火工作全过程、各环节,对因重视不够、落实不力、措施不当、行动迟缓导致发生森林火灾的,将按照有关规定严肃追究相关人员的责任。

二、全力推进全员参与森林防火。为切实做好“五一”节期间的森林防火工作,经街道党工委、办事处研究决定,5月1日—5日,街道党政机关、各改制公司和社区要严格按照相关要求,组织全体机关干部和工作人员全力做好森林防火工作。街道分包领导要及时督促相关人员做好防火工作,机关科室和实业公司、社区要在安排好本单位正常值班工作的基础上,组织人员于当日8:00至18:30全部上山参加防火值守(调休等相关事宜由各单位自行安排)。各实业公司所有护林员实行严看死守,双向延长值守时间为早5:00至晚22:00。街道森林防灭火应急队伍要坚持24小时值班备勤,一旦发生火情要快速出击,重兵投入,确保实现“打早、打小、打了”的目标。

三、强化森林防火宣传教育。各实业公司和社区要不断丰富宣传教育,营造全社会共同参与森林防火工作的浓厚氛围。各单位的森林防火宣传车、配备播放器等设备,要不间断地进行森林防火巡回宣传,社区居委会要将森林防火明白纸送发到住户手中,进一步提高市民森林防火意识,在进山道路破损的横幅要及时更换,按区森防指要求每隔200米悬挂一处森林防火宣传标语。

四、严格火源管控,落实预防扑救工作。要把火源管控作为“五一”节期间森林防火工作的第一要务,各有林单位要继续深入开展火灾隐患拉网式排查,及时发现工作中的薄弱环节和突出问题,立即整改、不留死角,彻底消除火灾隐患。按照属地管理原则,对火灾易发地、交界处、风景旅游区、危险品仓库、林区坟地、林内高压线要派专人巡查,采取强硬措施,严查进山人员,严禁火种进山,坚决杜绝野外违法用火行为,要特别注意外来及本社区人员在果园里用电现象;对在林内施工的企业要落实责任加大管控力度。电力、通信等在林内架设管线的单位要加大隐患排查力度,坚持杜绝因高压线路短路引发的森林火情。同时,各实业公司要进一步落实好组织指挥、人员调配、防火器材、通讯联系和后勤保障等各项准备工作,要确保蓄水池、蓄水桶满水,各种扑火器具满油,一旦发生森林火情,要迅速启动森林防火应急预案,第一时间在现场建立扑救指挥中心,最大限度地减少火灾造成的损失,并组织做好火场余火清理和看守工作,坚决杜绝复燃现象的发生。

五、认真执行值班报告制度。各实业公司要对防火房内的森林防火专用通讯录进行检查,人员有变化的要及进更新,张贴到护林点内,护林员必须熟记报警程序,并佩戴袖标上岗,确实履行好护林员职责。巡逻人员要加强对所属林区的巡查频次和力度。要严格落实24小时值班和领导带班制度,一旦发现情况要及时向带班领导汇报,要准确的掌握火情动态和扑救进展等情况,严格按照森林火灾报告制度和归口管理制度,迅速上报街道防火指挥部,不得瞒报、迟报。按区要求,各单位实行“日报告”制度,除重要情况及时报告外,要在每日(5月1日—5日)下午3:00前,利用微信平台向街道防火指挥部进行报告情况。

◆ 信访督查通知 ◆



尊敬的各位员工:



大家好!我公司一直注重作风建设,以提高员工素质和公司整体效率为目标。为了进一步深化作风整顿工作,特向全体员工发出该通知,请大家认真阅读并按要求做好督查工作。



一、督查目的



作风整顿工作是公司推进现代企业管理的重要方面,是构建和谐、高效、纪律严明的企业文化的必然要求。督查工作的目的在于对各部门、各岗位的工作开展情况进行全面了解和评估,发现问题,及时纠正,推动整改,促进公司作风建设的健康发展。



二、督查内容



1.工作纪律方面:督查员将对各部门、各岗位的工作时间、外出请假条、值班情况等进行检查,严禁迟到早退,任意请假,缺勤以及值班不到位等现象。



2.服务态度方面:督查员将对客户服务部门的员工进行暗访,对服务态度、沟通技巧等方面进行评估,发现问题后,将积极主动协助解决,确保我们的服务始终保持良好形象。



3.工作效率方面:督查员将对各部门的工作进展、完成情况进行了解。对工作进展太慢、效率不高的问题,督查员将提出具体整改意见,要求相关人员加强工作调度和督促,确保工作推进顺利、高效。



4.企业文化方面:督查员将检查各团队、各部门的企业文化建设情况,对于相互之间的合作情况、员工关系、员工精神风貌等方面进行评估,发现问题后,及时提出整改措施,推动企业文化建设向着更加和谐、积极向上的方向发展。



三、督查安排



1.时间安排:本次作风整顿督查将从下个月开始,为期两个月,具体督查日期将另行通知。请各部门提前做好准备,确保督查进行的顺利。



2.组织安排:公司将选派专职督查员组成督查组,严格依照程序,对各部门进行细致的检查和评估。



四、督查结果与奖惩



1.督查结果:根据督查组的反馈和评估,将对各部门的表现进行评分,评选优秀部门和岗位,并向有突出表现的员工颁发荣誉证书。



2.奖惩措施:对于未按要求整改或存在问题才能不能解决的部门和员工,将经过相关程序,依法进行严肃处理。



请各级领导和各部门员工都要高度重视起来,积极配合整顿工作。让我们以良好的作风开展工作,为公司的发展贡献力量。



此致



敬礼!



XX公司行政部


日期:年月日

◆ 信访督查通知 ◆

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产委员会:

为贯彻落实《国务院办公厅印发贯彻落实国务院关于加强道路交通安全工作意见重点工作分工方案的通知》(国办函〔20xx〕2xx号)要求,国务院安委会办公室定于20xx年5月至8月在全国开展道路交通安全专项督查。现将有关要求通知如下:

进一步督促各地区全面贯彻落实《国务院关于加强道路交通安全工作的意见》(国发〔20xx〕30号,以下简称《意见》)精神,深入查找当前道路交通安全工作中存在的问题和不足,切实排查整治道路交通安全隐患、落实企业安全生产主体责任、提升安全监管工作整体水平,有效防范和遏制重特大道路交通事故,推动全国道路交通安全形势持续稳定好转。

(一)地方各级政府、各有关部门和运输企业宣传学习《意见》的情况;

(二)各地区结合实际,制定《意见》贯彻实施意见、重点工作任务分工方案以及相关配套措施或制度的'情况;

(三)各地区按照《意见》的部署,开展道路交通安全安全工作的总体情况;

(四)各地区推动贯彻落实《意见》的有效做法和经验;

(五)各地区当前道路交通安全工作中存在的主要问题、下一步形势分析研判及改进工作的措施建议。

(一)各地自查阶段(5~6月)。

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产委员会自本通知印发之日起,要立即组织本地区开展检查督查活动,及时形成自查报告,并于6月28日前以省级安委会文件形式将自查报告及电子文档报送国务院安委会办公室。

(二)抽查检查阶段(5月中旬~6月)。

国务院安委会办公室派出检查组,对各地区情况进行抽查和暗访检查,并通报各地区工作中存在的主要问题。

(三)集中督查阶段(7~8月)。

国务院安委会办公室牵头组织督查组,由国家发展改革委、工业和信息化部、教育部、公安部、监察部、交通运输部、农业部、工商总局、质检总局、安全监管总局等部门人员以及相关专家组成(具体事项另行通知),集中对各地区贯彻落实情况进行督查,督查结束后向当地人民政府反馈督查意见。

(一)高度重视,加强领导。各省(区、市)要高度重视此次道路交通安全专项督查,结合实际迅速制定本地区贯彻落实《意见》情况的自查方案和督查方案,认真开展实地检查和现场督查。

(二)典型引导,务求实效。各地区、各有关部门和单位要改进工作方法,力争通过此次专项督查,树立一批贯彻落实《意见》的示范部门和单位、示范运输企业和先进个人,积极引导社会舆论,努力形成全社会共同参与道路交通安全工作的良好氛围,坚决避免走过场、搞形式。

(三)深入检查,及时整改。各地区、各有关部门和单位要坚持边检查边整改、以检查促整改的原则,确保道路交通安全工作形势分析全面、问题查找深入、措施积极有效,不断提升道路安全整体水平。

(四)统筹兼顾,推动工作。各地区、各有关部门和单位要切实做到统筹兼顾,将督查工作与“打非治违”行动、“道路客运安全年”活动、安全隐患排查治理以及事故责任查处落实等工作相结合,全面加强道路交通安全监管能力,夯实道路交通安全基础。

◆ 信访督查通知 ◆

各乡(镇)人民政府、开发区管委会、指挥部各成员单位、包森林防火重点村有关单位:

据气象部门预报,未来一周我县无降水,且频繁出现大风、沙尘等极端天气,加之“五一”假期将至,随着气温快速回升,外出旅游踏青、入山进林人员增多,野外火源管控难度增大,森林防灭火形势十分严峻。为扎实做好森林草原防灭火各项工作,确保“五一”期间全县森林防灭火形势平稳,现就有关要求通知如下:

一、思想认识再提高,保持防火高压态势不放松

清明节过后,部分乡村领导干部认为防火关键时期已过,思想上放松了警惕,防火意识上出现松懈,责任链条上出现缺口,防火宣传上力度减弱,日常巡护上频次减少,包乡镇成员单位和包重点村单位在督导检查上也出现缺位,导致违规用火行为时有发生。各乡镇、各单位要清醒认识全县森林防灭火工作还处于关键时期,务必从思想上引起高度重视,坚决克服麻痹思想和侥幸心理,持续把做好森林防灭火工作作为当前工作的重中之重,时刻保持防灭火高压态势不放松,坚持做到思想不松,力度不减,常抓不懈,严防死守。

二、火源管控再加强,落实严防死守力度不能减

各乡(镇)、各有关单位要紧盯野外火源管控这个关键环节,坚决做到“五个不能”:一是检查站卡、瞭望哨值班值守人员和流动巡查巡护人员不能减,要保证人员时刻在岗,“五一”节假日期间对重点地段、重点卡口要加大力量、增加人员,确保火源不入山进林;二是村口、沟口、路口、卡口、入口等“五口”守护不能撤,要严格盘查一切入山人员,严防禁火区域内吸烟烧烤等,坚决杜绝人为隐患;三是林边、地边、田边、路边、村边等“五边”巡护不能少,遇有高火险天气,地面巡护人员要加大巡护频次。同时,要利用喊话无人机进行巡护,通过延长巡护时间、扩大巡护区域,做到天地一体、人机结合,不留死角,坚决杜绝火情发生;四是山头、地头、坟头、人头、源头等“五头”盯防不能漏,要安排监护人员加大对特殊人群的盯防,做到不漏一头,确保万无一失;五是隐患排查治理不能断,要加大对林边、路边、村边和林农交错处可燃物的清理,及时消除火灾隐患,认真排查穿越林区输电线路安全隐患,防止因线路故障引发森林火灾。

三、防火责任再压实,确保应急保障措施不缺位

各乡(镇)、各单位要进一步压实防灭火责任,落实应急保障措施,务必做到七个到位:一是防灭火宣传教育要到位。宣传车辆要跑起来,宣传喇叭要响起来,标语彩旗要树起来,防火袖章戴起来,营造浓厚防火宣传氛围;二是专业队伍应急准备要到位。“五一”节假日期间,各靠前驻防队伍要集中管理、严阵以待,保养好灭火装备,时刻做好扑火准备;三是应急物资储备要到位。要储备一批铁锹、塑料水壶等物资,检修保养好各种设备,做好扑救森林火灾的各项应急准备,确保关键时刻拿得出、用得上;四是值班值守要到位。要严格落实24小时值班和领导带班制度。“五一”节假日期间,各乡镇必须保证一名党政主要领导在岗,各重点村的支村委主干和包村单位工作人员要驻村值守;五是火情处置要到位。一旦出现火情,要按照“报扑同步”的要求,迅速组织力量开展早期处置,并按照规定程序上报,做到第一时间发现,第一时间报告,第一时间处置,做到打早、打小、打了,坚决杜绝瞒报、漏报、谎报、迟报森林火情;六是督查检查要到位。乡村主要领导要深入一线开展防灭火检查,分管领导要全程检查,县纪委监委、县委县政府督查组、林业局、应急局和指挥部其他成员单位也要到各乡镇、各重点村、各有林景区等进行督查检查,进一步形成防火工作高压态势;七是责任追究要到位。对因责任落实不到位导致森林火情发生或组织扑救不力的相关责任人,县委、县政府将按照《晋城市森林防灭火工作四条特别规定》和《阳城县落实〈晋城市森林防灭火工作四条特别规定〉十条措施》严肃处理。

四、安全底线再明确,做到处置森林火情不盲目

3月29日至4月4日,县森林草原防灭火指挥部办公室在各乡(镇)和各专业、半专业扑火队伍中开展了森林草原“扑火安全警示教育整治周”活动。各乡(镇)党政主要领导,各专业、半专业扑火队伍指挥员在组织灭火行动时,要牢固树立“人民至上、生命至上”理念,坚持做到三个必须:一是必须把保证扑火人员安全和人民群众生命财产安全作为最大的政治责任,始终放在第一位,贯穿灭火行动的全过程。二是必须严格遵循“火情不明先侦察、气象不利先等待、地形不利先规避”要求,认真分析地理环境、气象条件和火场态势,找准最佳时机、利用最佳地段、采取最佳手段,科学高效开展火灾扑救。三是必须严格落实《森林草原扑火指挥“十个严禁”》的规定,做到科学指挥,专业指挥,确保不发生人员伤亡等次生灾害事故。

阳城县森林草原防灭火指挥部办公室

20xx年4月28日

◆ 信访督查通知 ◆

第八条 督查工作分日常督查和专项督查,日常督查为按照年度督查计划进行的督查,主要是对目标责任制、部门年度工作计划、各项工作制度的落实情况的督查。专项督查是未列入日常督查任务的督查,主要是对局党总支、局务会等有关会议的决定落实情况、领导批文、阶段性中心工作的落实情况的督查。

第九条 日常督查按计划、审批、执行、考核、通报、归档的程序进行。

(一)计划:每年年初由办公室根据全年工作计划提出初步督查计划,报局务会审批。

(二)审批:经局务会审批后,形成正式的年度督查计划;

(三)执行:由办公室按督查计划进行督查;

(四)考核:各承办单位要将列入督查事项的工作进行专项总结抄送办公室,由办公室按督查计划进行考核,并将考核情况报局务会;

(五)通报:对督查情况进行定期通报;

(六)归档:有关督查资料,要按照文书档案的要求及时立卷归档。

第十条 专项督查工作按照立项、计划、反馈、督办、审核、通报、归档的程序进行。

(一)立项:根据阶段性中心工作及局领导的批示及局务会等有关会议决定,由办公室填制督查任务表报请领导批准、立项、明确督查要点。

(二)计划:由监督组会商有关承办单位,由承办单位按督查要点,拟定落实计划。

(三)反馈:监督组及承办单位将落实计划报局领导审阅,根据局领导意见,修改落实计划。

(四)督办:监督组根据承办单位的落实计划进行跟踪督查。

(五)审核:监督组对承办单位报来的办理结果进行认真审核,对不符合督办要求的,予以退回;并及时向领导反馈落实情况。

(六)通报:对督查事项的贯彻落实情况进行定期不定期的通报。

(七)归档:督办事项办理结束后,相关督查资料要按照文书档案的要求及时立卷归档。

第十一条 各承办单位对督查事项要制定相应的落实计划,严格按计划执行,认真办理,对落实中发现的问题要及时反馈,有关落实情况要形成相应记录和报告。在办复期限内提前1日送办公室审核。

第十二条 各部门及下属各单位要进一步规范公文传递程序,各种发文应抄送办公室。

◆ 信访督查通知 ◆

一、督查重点及责任分工

1.党风廉政建设主体责任落实。重点对各级党组织落实主体责任情况进行督查,督促各级党组织落实管党治党政治责任。具体督查内容为:学习遵守《党章》和党内法规,落实县委“4883”主体责任体系,细化实化“866”衡量检验标尺、开展“四述”约谈等履行管党治党责任情况;执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等情况;执行组织领导、责任分解、履责报告、联系群众、考核评价等制度机制;党组织书记履行第一责任人责任,带头接受党的纪律规矩监督约束和落实抓班子、带队伍责任情况;班子成员履行分管责任,对直接分管范围党组织和党员干部的教育监督管理情况。

牵头领导:徐生林

责任领导:李成梅

责任室:党风政风监督室

配合单位:办公室、各片区纪工委

完成时限:12月底前

2.持续推进作风建设。持续推进作风建设督察检查常态化,重点对各乡镇、各部门贯彻落实规定和省委、市委、县委“双十条”规定精神情况进行督查,看住“关键少数”,紧盯老问题,关注新动向,坚决防止反弹回潮;对喊口号、唱高调,虚报数据、编造政绩,以形式主义、官僚主义方式对待中央和省委、市委、县委决策部署,以文件贯彻文件,以会议落实会议等突出问题进行整治;对庸政懒政怠政、伪善伪廉伪勤问题和公款吃喝、公款送礼、公款旅游、公车私用、违规操办婚丧喜庆事宜等痼疾顽症加大查处和通报曝光力度,释放越往后执纪越严的强烈信号。

牵头领导:徐生林

责任领导:李成梅

责任室:党风政风监督室

配合单位:各室、各片区纪工委

完成时限:12月底前

二、督查方式

以明查和暗访相结合的方式为主,综合运用专项督查、随机抽查、跟踪督查、专项督查考核等方式,定期不定期的开展督查检查,切实加大对落实党风廉政建设主体责任和作风建设的督查力度,全年度全方位全过程盯紧看牢抓落实,确保“明查暗访督查年”活动取得实效。

三、具体步骤

活动从20xx年3月开始,20xx年12月底前完成,分三个阶段进行。

第一阶段(20xx年3月):部署启动。制定下发《县纪委开展“明查暗访督查年”活动实施方案》,确定活动总体目标、工作重点和相关要求,明确责任主体、方式方法和完成时限。

第二阶段(20xx年3月至11月):推进落实。围绕督查工作重点,持续加大督查力度,督促各乡镇、各部门认真抓好存在问题的整改落实,并有针对性的健全完善相关制度机制。

第三阶段(20xx年12月):工作总结。分析总结“明查暗访督查年”活动开展情况,配合组织部、督查办等部门(单位)做好工作成效考核工作。

四、相关要求

(一)提高思想认识。开展“明查暗访督查年”活动,是全面贯彻落实XXX系列重要讲话精神特别是视察甘肃时重要指示精神的政治要求,是推动中央和省委、市委、县委决策部署落地生根的重要决策部署。委局机关各室、各片区纪工委要统一思想认识,把开展“明查暗访督查年”活动作为一项重要政治任务,认真负责地抓好活动各项工作任务的推进落实,确保“明查暗访督查年”活动取得实实在在的成效。

(二)靠实工作责任。牵头领导和责任领导要强化责任意识、担当意识,认真谋划研究,亲自协调推进,带头督促落实,全力抓好督查工作任务的推进落实。责任室要发挥牵头抓总的作用,及时制定督查工作方案,明确督查工作的重点,适时组织人员力量开展督查,整理汇总督查发现问题,建立问题台账,加大督办反馈、跟踪落实力度,确保问题得到全面整改,切实提高督查工作的针对性和实效性。各配合单位要强化责任担当,配合责任室做好督查检查、问题整改、建章立制等各项工作。

(三)狠抓整改落实。对督查中发现的问题,要坚持边查边改,对督查过程中发现的一般性问题,及时反馈被督查单位,跟进盯紧抓实,直至问题整改落实到位;对省上、市上明查暗访转交的问题即收即办,制定详细整改计划,按要求全面整改落实;对乡镇、部门普遍存在的突出问题,要结合此次活动的开展,认真分析查找存在问题根源,有针对性的健全完善相关制度机制,从源头上杜绝问题发生。

◆ 信访督查通知 ◆

各支部:

一年来,各党支部高度重视创先争优活动,广大党员干部积极参与,取得了初步成效。为了全面总结今年工作,谋划明年工作,推动创先争优活动深入开展,按照县创先争优领导小组有关文件精神,现就我局各党支部创先争优活动工作进行督查,具体方案如下:

一、检查时间

12月10日至12月6日。

二、检查内容

1结合实施方案的实际情况,主题明确,载体丰富。

2、领导点评活动开展情况。

三。以创先争优为主题的专题组织生活会的发展情况。是否及时安排部署;是否按照“五带头”的要求,开展自我批评、党员互评、谈心互动。

4、开展公开承诺活动及兑现情况。对公开承诺是否进行了专门的安排部署;承诺内容是否符合要求,可操作性较强,便于群众监督;党支部和党员的公开承诺是否已经公开;是否建立了公开承诺账户,及时掌握承诺履**况。

5、开展纪念建党90周年系列活动情况。

6、开展 “为民服务创先争优活动”情况。是否召开专题推进会,要有会议纪要,主要负责单位要讲话;具有鲜明活动主题;及时开展“三亮、三比、三评”活动。

7在服务场所设置展板、立柱或悬挂标语。

8是否按时上报ccpo要求的各类材料信息。

9、在开展创先争优活动过程中取得的成绩、有哪些特色、存在什么问题和不足、下一步创先争优活动开展的重点等。

三、具体要求

各党支部要高度重视巡视工作,按照文件精神,补齐疏漏和不足。同时,此次督查将作为局党委考核各党支部的一项重要内容,也可以视为一次年度考核,其结果将作为各党支部能否列为本年度局党委先进党支部的参考依据,对凡在检查中拖全局后腿的支部,将严厉追究该支部主要负责同志和具体负责人员相关责任,并在全局通报。

2011年12月3日

文章来源://www.zy185.com/bangongwenshu/129699.html

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